Я нахожусь в США, допущен к получению степени доктора наук (PhD), но у моего руководителя нет опыта работы над исследовательской работой в той области, которую он хочет, чтобы я провел. Он защитил кандидатскую диссертацию в смежной области, затем последние 20 лет работал в других областях и сейчас возвращается в область докторской степени. Я в электротехнике.
Целесообразно ли это делать? Это красный флаг? Это похоже на работу с компанией, которая выходит за рамки своей основной компетенции?
Его исследования спонсируются компаниями, которые будут наставлять меня в этих областях, поскольку они оплачивают расходы на исследования.
Возможно, консультант помнит область исследований, которую он изучал в аспирантуре. Тогда тот факт, что у него не было статей в этой области за последние 20 лет, на самом деле является плюсом. У него могут быть идеи, которые он не реализовал сам и хочет, чтобы вы их реализовали.
пользователь4434
Баффи
пользователь4434