Отправка коллегам нерабочих писем по всему отделу. Это грубо?

Я действительно хотел бы отправить электронное письмо всем коллегам, работающим в моем отделе, о завтрашней забастовке и недавнем отчете ООН об изменении климата с некоторыми ссылками, чтобы привлечь их внимание к этим темам. Я могу встретиться с большинством из них, но я не знаком, и отправить электронное письмо — это способ связаться со всеми из них.

Я работаю в университете, и я могу получить доступ к электронной почте моих коллег (я не знаю их всех напрямую) из системы, которую мы используем. Обычно эта система используется для связи по работе, входящих семинаров, совещаний, бюрократических хлопот, новогодних праздников с участием всего отдела. В моей лаборатории принято делиться электронными письмами о днях рождения и семейных вещах, но это только моя лаборатория , я лично знаю каждого члена и со всеми в дружеских отношениях.

Я не уверен, будет ли это злоупотреблением нашей рабочей электронной почтой (на самом деле, я никогда не получал таких писем ни от одного коллеги, насколько я помню).

Кроме того, я никогда не слышал о конкретных правилах, определяющих, какие электронные письма можно, а какие нельзя отправлять.

Был ли предыдущий опыт с чем-то подобным? Как вы думаете, я могу отправить письмо или нет?

РЕДАКТИРОВАТЬ:

Я вижу, что один из наиболее часто повторяющихся комментариев связан с потенциальным характером такого электронного письма. Я никогда не задумывал его как политически ангажированный, а скорее как информативное уведомление о чем-то, что может представлять интерес и что происходит на самом деле. Возможно, упоминание о забастовке сделало ее как-то более политически ангажированной, но дело было не в этом.

Комментарии не для расширенного обсуждения; этот разговор был перемещен в чат .

Ответы (14)

Это грубо?

Вопрос, который вы действительно должны задать здесь, разрешено ли это?

Ответ: нет .

Я не уверен, будет ли это злоупотреблением нашей рабочей электронной почтой (на самом деле, я никогда не получал таких писем ни от одного коллеги, насколько я помню).

Да, это будет считаться злоупотреблением.

Не используйте официальный ресурс в каких-либо неофициальных/некоммерческих целях.

Также я никогда не слышал о конкретных правилах, определяющих, какие электронные письма можно или нельзя отправлять.

  • Если не указано иное, любой официальный ресурс, доступный любому, предназначен только для официального использования.
  • Если ваша роль конкретно не включает обязанности по распространению информации о социальных проблемах, использование информации (адрес электронной почты) и ресурса (официальный/рабочий адрес электронной почты) будет запрещено.

Тем не менее, если вы хотите делать добро, вы можете сделать плакаты и прикрепить их к общей доске объявлений (если таковая имеется) или опубликовать сообщение на официальном развлекательном канале / в блоге на вашем рабочем месте. Если у вас недостаточно информации, чтобы принять самостоятельное решение, свяжитесь с отделом кадров (или административным отделом), чтобы сообщить вам о подходящем канале. Они могут разрешить вам отправить электронное письмо или отправить информационное письмо от вашего имени.

да, действительно, у вас есть смысл упомянуть доску объявлений, но я считаю, что уведомление легко потеряться в путанице, поскольку все размещено там. Также в наших коридорах нет доски объявлений, а только одна в студенческой зоне, и она заполнена объявлениями об аренде квартир, курсах боевых искусств, подержанных университетских книгах и т. Д.
@gabt Я понимаю, поэтому я попросил уточнить у отдела кадров. Кто знает, они могут позволить вам отправить электронное письмо, которое вы хотели отправить, или отправить его от вашего имени.
Я даже не знаю, есть ли у нас отдел кадров, но я посмотрю на это.
100% согласен, нельзя использовать бизнес-каналы для личных целей. Все во что-то верят и имеют твердое мнение по той или иной теме. Плакаты в общих областях — лучшее место, чтобы донести свою точку зрения
Говорить о том, что это никогда не будет разрешено, немного преувеличено. На каждой работе, которая у меня была, была какая-то мера такого поведения, и это всегда было разрешено. Хотя обычно я находил это неуместным. И заметьте, это в небольших компаниях, которые обычно более небрежно относятся к таким вещам.
Ответ: Почти наверняка НЕТ * Это не разрешено, только если против этого есть политика. И, работая в универе, почти наверняка есть политика против этого.
Если у них нет политики в этот момент времени, они, вероятно, будут после!
HR, которые слабо относятся к этому, обычно являются компаниями, которые не имеют дело с массовыми судебными исками, которые могут возникнуть, когда вы вовлекаете корпоративные активы в личные темы, которые могут стать глубоко личными. Крупные компании сталкивались с этим или имеют юристов, которые сталкивались с этим и будут его искоренять. Их ответ покажется холодным, но если вы когда-либо были не на той стороне, вы знаете, насколько это может быть плохо. Пожалуйста, не используйте каналы компании для отправки личных сообщений.
@Нельсон: Точно. Это добавляет компании юридический и финансовый риск, который они, вероятно, не предусмотрели в бюджете.
Обычно незначительные сообщения на неконфликтные темы (приглашение выпить после работы, поздравление с днем ​​рождения, объявление о рождении и свадьбе и т. д.) терпимы, однако, без лишней суеты.
Я думаю, что это было бы разрешено, если бы ОП работал, скажем, на некоммерческую организацию, связанную с изменением климата, или на подрядчика ООН. Тогда это будет связано с работой. В нынешнем виде это не указано, поэтому это не будет связано с работой. Например, когда-то я работал в агентстве по кредитованию жилья, и мы рассылали статьи о рынке жилья.

Не делай этого.

Проблема на самом деле не в том, что это не связано с работой - как вы говорите, безобидное некоммерческое использование уже происходит в меньших масштабах и общепринято или, по крайней мере, молчаливо игнорируется. Это не то, что это - это массовая рассылка персоналу (многих из которых вы даже не знаете) на платформе электронной почты организации о чем-то политическом характере. Относительные достоинства вашей темы не имеют значения, это вопиющее превышение и неправильное использование электронной почты работы.

Что-то политическое по своей природе, которое также не одобряется (насколько нам известно) работодателем.
Дело в том, что на самом деле это совсем не политическое.
@EricDuminil Как только вы хотите, чтобы кто-то изменил законы или постановления или поделил налоговые деньги, это становится политическим. Забастовка , безусловно, звучит так, будто они пытаются добиться изменения политики.
@PlayerOne Если это одобрено работодателем, не должно быть проблем поговорить с каким-либо должностным лицом компании и предложить им отправить письмо с напоминанием.
@Фрэнк Хопкинс Да. Это не то, о чем спрашивал ОП, на что я пытался указать.
На самом деле «повышение осведомленности о забастовке» можно легко рассматривать как призыв к участию, что делает ситуацию еще хуже. В некоторых юрисдикциях необузданные забастовки могут быть основанием для прекращения.

Сообщения, которые могут быть восприняты как политические, не должны отправляться вашим коллегам. В них заложено, что по некоторым вопросам существует консенсус там, где его может и не быть.

Люди с другими взглядами увидят, что существует корпоративная политика по этим вопросам.

Считаете ли вы приемлемым, если другой коллега пришлет ссылку на отчет об опасностях миграции?

Короче говоря: не отправляйте массовые сообщения, которые могут быть восприняты как политические.

да, это еще один очень хороший момент, который я не рассматривал.

Спам на самом деле неприемлем, независимо от того, рассылается ли он знакомым на вашей работе или знакомым где-то еще. Таким образом, вы не должны рассылать предлагаемый СПАМ о политике своим коллегам или кому-либо еще по электронной почте, кого вы плохо знаете.

Это не то, что я бы назвал спамом, и я не думаю, что определение спама следует расширять, чтобы охватить эту проблему.
@JamesReinstateMonicaPolk Я бы назвал это спамом.
@OscarBravo: Да, ты прав. Я как-то совсем пропустил, что он собирался разослать его всем своим коллегам. Это спам, все в порядке.
Это буквально определение «спама», как в «UBE — незапрашиваемая массовая рассылка электронной почты». Это электронное письмо, оно рассылается массово (т. е. не конкретной целевой аудитории) и не запрашивается (получатели не просили его получить).
Определение СПАМа не должно быть «расширено» и не должно «включать в себя проблему», потому что определение уже включает в себя это ГЛУПОЕ, РАЗДРАЖАЮЩЕЕ (часть исходного аббревиатуры), НЕЗАПРОШЕННОЕ, СВЯЗАННОЕ С ПЕТИЦИЕЙ, МАССОВАЯ РАССЫЛКА и ПОЛИТИЧЕСКАЯ ИНФОРМАЦИЯ. электронная почта ... каждый, кроме первых двух, которые являются СПАМОМ сами по себе, без включения других признаков. И потому что никакая «проблема» не входит в категорию СПАМ.

В дополнение к вопросам, поднятым другими ответами относительно целесообразности поднятия политики в «рабочем» канале, есть еще один вопрос.

Как правило, если предполагается, что вы можете отправить письмо всей организации, для этого будет создан список рассылки. Иногда они существуют, но доступны только авторизованным пользователям, чтобы сократить спам. Объединение большого количества отдельных адресов электронной почты вместе для рассылки всей организации может быть расценено как преднамеренное нарушение этого правила.

Если вы достаточно глупы, чтобы использовать поля «Кому» или «Копия» вместо скрытой копии, вы можете стать причиной того, что в течение дня люди будут отвечать всем, чтобы исключить их из списка, а затем несколько десятков сообщений «я тоже», что вызовет еще больше гневных писем от людей. которые, конечно же, будут использовать «Ответить всем», чтобы все знали, насколько они злы.

да, у нас есть списки рассылки, но использование длинного списка адресов электронной почты, как вы выразились, может вызвать настоящий беспорядок, поскольку обычно, по крайней мере, по моему опыту, люди используют Reply all !
Кроме того, по крайней мере, в соответствии с GDPR вы можете вызвать утечку данных.
@lehue, это может привести к совершенно другому вопросу. В любом случае... в таком случае виноват ответчик, не так ли?
@gabt Если я правильно понял, рассылая массовые электронные письма, чтобы получатели могли видеть всех, кому было отправлено электронное письмо, это проблема. Я не знаю, относится ли это также к адресам электронной почты компании, но, например, рождественское письмо, отправленное всем клиентам в поле CC или адрес, является нарушением данных, поскольку адрес электронной почты является личными данными.
@Lehue, что означает, что у нас ежедневно происходят утечки данных! В любом случае... спасибо, что указали на это. Очевидно, было много аспектов, которые я не рассматривал!
опять же, я не уверен в этом и, вероятно, это не применимо, если вы отправляете всем людям с адресами @company.com. Кроме того, GDPR применяется только в ЕС, поэтому, если вы находитесь там, ознакомьтесь с ним.
@Lehue: GDPR приводит несколько причин, по которым разрешена обработка и даже пересылка PII. Тот, на котором все сосредоточены, это «свободное, информированное, явное согласие», но есть и другие, например, «законная потребность» (врачу может потребоваться передать медицинскую информацию в консультации), договорные отношения и т. д. В этом случае я бы сказал, что адреса электронной почты компании , появляющиеся в адресной книге компании , к которой имеют доступ все сотрудники компании , не являются проблемой. В моей компании мы на самом деле подписываем форму согласия на это, но я почти уверен, что это просто двойное CYA. Это было бы …
…законно и без этого. Информация о клиентах в CRM — это совсем другое дело. Например, CRM часто содержат дату рождения жены технического директора компании-клиента, поэтому вы можете отправить подарочную корзину и т. д. Это информация, которой технический директор может поделиться со своим конкретным менеджером по работе с клиентами на личной основе, и поэтому она не должна быть доступна кому-либо еще. , даже в том случае, если учетную запись берет на себя другой продавец.
Да, это самая настоящая забота. [Ответы всем] "Все, пожалуйста, перестаньте всем отвечать!!!"
@JörgWMittag GDPR ничего не говорит о PII. PII — это термин из американской системы защиты данных. Это не относится к GDPR. Возможно, вы имели в виду «личную информацию» (которая определяется совсем по-другому).

В противовес другим ответам я скажу, что это зависит от местоположения, но с большей вероятностью будет приемлемо в академическом учреждении. Например: в моем университете давно существует политика и практика, согласно которой политическая и организационная информация передается по электронной почте университета. За те два десятилетия, что я здесь работаю, это было практически повседневным явлением.

Предостережения: Да, некоторым это не нравится, и они жалуются. Около года тому назад некоторые перья были взъерошены особым образом; технически официальная университетская электронная почта перестала использоваться, и все были подписаны на «необязательный» сервер рассылки электронной почты, через который теперь отправляется вся электронная почта. Но поскольку это включает в себя официальные дела, по сути, каждый должен поддерживать его, поэтому эффект точно такой же. Насколько я понимаю, у нас есть защита контракта с профсоюзом, чтобы использовать его для целей организации профсоюза.

Тем не менее, меньшинство людей на самом деле использует электронную почту таким образом (у меня никогда не было). Я, вероятно, буду следовать практике на местах в вашем учреждении - если вы никогда не видели, чтобы это использовалось таким образом, я бы склонялся к тому, чтобы не нарушать этот обычай.

Информация о глобальной забастовке? Потенциально связано с работой, но только в том контексте, что задержки/трудности с работой могут иметь значение. Кроме того, это плохая идея.

Не отправляйте политические материалы по рабочим электронным письмам. Люди открывают свой рабочий почтовый ящик, чтобы решать рабочие вопросы, а не слушать о политике. Это может быть легко истолковано как нарушение политики допустимого использования, которая, как вы упомянули, запрещает отправку материалов, не связанных с работой. И вы можете раздражать кого-то настолько, что он может подать жалобу.

Я никогда не слышал о политике, связанной с электронной почтой, в том месте, где я работаю, но все же я учту и вашу точку зрения. В любом случае, мне было бы забавно подать жалобу на электронное письмо, но, как вы указали... это может случиться, а я, конечно, этого не хочу.
@gabt Есть много людей, которые пойдут по «низкой дороге» и попытаются обмануть людей из-за мелких / предполагаемых пренебрежений или просто не соглашаясь с ними. Определенно меньшинство в общей схеме вещей, и я не говорю, что такой человек есть в вашем списке рассылки, но знаете ли вы наверняка, что это не так? И готовы ли вы иметь дело с кем-то с мышлением бумера на тропе войны, если это так?
Если ОП работает в области науки о климате или окружающей среде, то это также связано с содержанием работы.
@ 520saysReinstateMonica, конечно, я не хочу, поскольку, как мы все, вероятно, испытали, то, что однажды сказал Джордж Карлин о спорах с идиотами, оказывается правдой ( goodreads.com/quotes/… )
@gerrit, я не такой, поэтому не могу сказать, что это связано.
Было бы нормально отправить электронное письмо типа «Обратите внимание, что в понедельник будет забастовка, из-за которой может быть трудно добраться до работы. Затронуты следующие улицы (...) Если вы хотите узнать больше о забастовке, здесь является ссылкой». Однако это не должно исходить от случайного человека в компании; это должно исходить от кого-то, кто обычно несет ответственность за отправку таких FYI. Так что, возможно, вам следует завербовать этого человека.

Я присоединюсь к другому взгляду на это:

Всем привет,

Это Боб Бобсон из отдела XYZ. Я просто хотел сообщить вам, что митинг «Азиаты разрушают эту страну» начинается сегодня в 18:00 перед храмом Конфуция. Надеюсь увидеть вас всех там!

С уважением, Боб Бобсон.

... кажется неправильным, что Боб использует свою рабочую электронную почту для массовой рассылки этого всем?

"Но... Боб ошибается!"

Если это была ваша первая мысль, вам, вероятно, следует сделать шаг назад. Вы хотите навязать один набор правил людям, с которыми вы согласны и считаете их правыми, и другой набор правил, с которыми вы не согласны. Это становится очень сложно, очень быстро. Кто определяет, что "правильно"? Или еще хуже: что происходит, когда кто-то вроде Боба решает, что правильно?

Все это того не стоит - для всех, кто к этому причастен. Компании это не нужно - она ​​разжигает недовольство из-за нулевой выгоды. Люди, которые не согласны с вами, не хотят этого. И вы можете думать, что хотите этого... пока не начнете видеть кучу электронных писем с вещами, которые вы не согласны с засорением вашего почтового ящика.

Я понимаю вашу точку зрения, но я считаю, что наличие разных взглядов на разные темы может расширить точку зрения человека и, безусловно, улучшить знания о том, что вы считаете правильным или неправильным. Если вы не знаете, что некоторые люди верят, что «этой страной правят азиаты» (или что они там думают), вы никогда не сделаете ничего, чтобы опровергнуть то, что они говорят. Но не в этом суть вопроса (может быть)!
@JoeStrazzere, конечно, нет, в этом был весь смысл моего вопроса, и все вы каким-то образом согласны с тем, что я не должен отправлять это электронное письмо (в конце концов, я этого не сделал). Вот и все, а ваши ответы заставили меня о многом задуматься!

Ваш конкретный вопрос: «Как вы думаете, я могу отправить электронное письмо или нет?»
Это не самый важный вопрос, который вы должны задавать.

Неправильное использование возникает как из-за официальной политики, так и из-за реакции получателей, и последние будут «информировать» первых.

Я не знаю, каких взглядов вы придерживаетесь.
Однако подумайте: некоторые люди, возможно, многие, считают, что:

  • Ваши взгляды на изменение климата глупы.

  • Ваша позиция в отношении забастовки несостоятельна.

  • Ссылки, которые вы отправляете, являются предвзятыми и ура-патриотическими по своему духу и целостности.

СЕЙЧАС - поставьте себя на место коллег, которые так относятся к тому, что вы отправляете.
Сколько людей вы спамили?
Сколько людей чувствуют себя образованными, а не «захваченными»?
Сколько жалоб вы готовы предъявить и защитить себя?

Я понимаю вашу точку зрения, но смысл такого электронного письма будет заключаться только в том, чтобы информировать людей, которые могут не знать, а не предлагать, что они могут или не могут делать. Я вижу, что многие ответы и комментарии рассматривали электронное письмо как нечто политически связанное , но я так не считаю.
@gabt В своем OP вы говорите, что хотите повысить осведомленность . Это политическая пропаганда. В ваши обязанности не входит следить за тем, чтобы все знали о том, что вас глубоко волнует. Никто из тех, кто отвечает в этой теме, не думает, что это хорошая идея, которая хорошо для вас закончится. Получить подсказку...
@OscarBravo да, действительно. Пытаюсь здесь чему-то научиться, т.е. как себя вести в данном конкретном случае.
@gabt Попробуйте это: нет сомнений, что человечество оказало и оказывает влияние на климат. Этот эффект прослеживается с 5000 лет до н.э. - а может быть и раньше с распространением подсечно-огневого земледелия и затем открытием площадей для постоянного земледелия. Хотя влияние антропогенного воздействия не является незначительным, его основной эффект до сих пор, по-видимому, заключался в том, чтобы отсрочить начало следующего «ледникового периода» — возможно, на целых 2000 лет. Основываясь на всех имеющихся научных данных, мы можем ожидать оледенения в относительно ближайшем будущем по историческим меркам. Все, что мы можем сделать, чтобы повысить температуру ...
@Gabt, вероятно (не уверен), продлит период, в течение которого могут существовать нынешний образ жизни и цивилизация. Когда наступит следующий ледниковый период, мы, например, снова увидим, как Нью-Йорк возвращается к своему долгосрочному типичному состоянию с несколькими километрами льда над тем местом, где сейчас находится Нью-Йорк. || Все вышеперечисленное основано на сложнейшей из точных наук. Доступно множество ссылок и ссылок на веб-сайты. Хотели бы вы их увидеть? Пришлите мне список рассылки ваших коллег, и я пошлю им копии с вашими комплиментами. | Забастовки FWIW о «вымирании климата» имеют место быть, но, к сожалению, в значительной степени ошибочны. Это то, что вы имели в виду? :-)
@RussellMcMahon, да, что-то подобное сработает, но не о чем беспокоиться. На самом деле я уже провожу некоторое время, разговаривая с людьми на эти темы, но это очень сложно.
@gabt Я предположил (понимая, что могу ошибаться), что вы были «в лагере паникеров» :-). Если нет, замените все вышеприведенные комментарии словами за AGW, консенсус достигнут, переломные моменты, беспрецедентное потепление/CO2/утрата среды обитания/тропические леса/загрязнение, ... (все с некоторыми достоинствами) и добавьте ссылки на подтверждающие рецензируемые документы и веб-сайты . Было бы разумно послать это всем своим коллегам :-)?
@RussellMcMahon, скорее всего, это ничего не изменит, и, соответственно, со всеми ответами и комментариями, полученными здесь, это будет неразумно, но это не тот образ мыслей, чтобы что-то менять. Во всяком случае ... это вопрос для другого и другого обсуждения!
@gabt Рассел тебя заводит... Он смеется.
@OscarBravo Не совсем так. Я пытался подчеркнуть, что разумная защита и объяснение одного человека для другого — красная тряпка для быка. Я могу спорить с обеих сторон и знаю, как раздражает людей, когда они привержены одной точке зрения. Рассылайте им противоположную точку зрения, и вы об этом услышите.
@OscarBravo ОБЯЗАТЕЛЬНО обратите внимание на комментарии об оледенении. Мы опоздали на 2000 лет по сравнению с любым из последних 4 циклов. Почему (почти) никто не замечает??? !!! :-)

Отправка группового письма на темы, не связанные с работой, на официальный адрес рабочей/академической группы никоим образом не поможет вашему делу.

Большинство людей, вероятно, просматривают почту, видят, что она не связана с работой, и удаляют ее как спам. Если вам не повезло, они запомнят ваше имя и с этого момента будут обрабатывать другие ваши письма (даже официальные!) с очень низким приоритетом.

Вам нужен какой-то менее формальный канал связи, который люди должны игнорировать, если они не заинтересованы в вещах, не связанных с работой. На моей работе мы используем Slack . Некоторые каналы Slack являются обязательными и могут использоваться только для официальных сообщений. Некоторые другие каналы (например, #random) идеально подходят для размещения ссылок на то, что вы хотите сделать.

Если такие каналы связи недоступны, вам может сойти с рук отправка электронной почты остальной части вашей лаборатории, поскольку она уже используется для менее формальных вещей (например, дни рождения и т. д.).

Будьте осторожны с тем, что приносите на работу. Если кто-то настроен резко против некоторых ваших вещей, это может затруднить сохранение дружеских отношений с вами с этого момента.

использовать Slack — хорошая идея, но он есть только внутри нашей лаборатории, и, честно говоря, никто из моих коллег им не пользуется. Я подумаю о том, чтобы придерживаться своих товарищей по лаборатории и, возможно, доски объявлений.
@gabt Что бы вы ни делали, ни в коем случае не отправляйте массовые электронные письма. Причина может быть хорошей, но представьте, если бы все рассылали такие электронные письма. Вы бы получили предупреждение. Вы не можете использовать ресурсы рабочего офиса для личных целей, независимо от того, хорошо это или плохо. Если вы хотите получить исключение или не уверены, делаете ли вы что-то, чего не должны, просто спросите своего босса! :) (совет: вы можете обойти это, отправив электронное письмо с просьбой к людям более активно участвовать в работе Slack/социальных сетей в целом).
@ Jonast92 да, у вас есть хорошая мысль, но я работаю в отделе, где компьютеры все еще используются для Excel и работы в Интернете, поэтому потребуется очень много времени, чтобы познакомить людей с этими «современными технологиями».
Re «Будьте осторожны с тем, что вы приносите на работу». : А миллениалы ?
Тем более, что три человека сделают «Ответить всем», и последующая флеймовая война… Ну, начальству это не понравится, и можно будет увидеть, что вы ее начали. Кроме того: если вы это сделаете, другие подумают, что это приемлемо. Вы не хотите, чтобы вас «ставили в пример».

Еще одна причина никогда не отправлять нежелательные электронные письма заключается в том, что ваше электронное письмо может рассматриваться как нарушение безопасности.

В моем университете студент отправил массовое электронное письмо 80 000 человек, чтобы напомнить всем голосовать за него на студенческих выборах на следующий день.

На отправку электронного письма ушло всего несколько секунд, но расследование длилось год.

Нет, не делайте этого, и да, это грубо. Это больше, чем просто электронная почта, и это больше, чем вопрос политики компании.

отправить электронное письмо всем коллегам ... чтобы привлечь их внимание к темам.

Вы говорите об отправке им информации , которую они не запрашивали . У вас нет причин думать, что кто-то будет рад этой информации. На самом деле, то, что вы хотите «привлечь их внимание», означает, что вы знаете, что им не нужна эта информация. Это то, что вы хотите, а не то, что они хотят.

Думайте не только об электронной почте. Представьте, что вы обедаете в столовой, и один из ваших коллег подходит к вашему столику и раздает листовки о местной благотворительной организации, которая им интересна. Я знаю, что многие сочтут вторжение грубым.

по моему опыту, если бы кто-то оставил мне что-нибудь почитать, я бы сказал «спасибо», а затем посмотрел, что они хотели сказать. Вот это трэш... значит я уже знаю, что делать с листовкой... а то может получиться, что я узнаю что-то новое. Но, судя по ответам и комментариям, я должен сказать, что это неправда!

Несмотря на то, что канал делового общения должен использоваться для делового общения, общее эмпирическое правило все равно такое: если вы чувствуете, что не сможете сказать человеку об этом в лицо, то вам следует Не пишите им об этом по электронной почте.

Электронная почта создает эту иллюзорную завесу, будто вы каким-то образом оторваны от человека, которому отправляете электронное письмо. Однако конечный результат будет таким же. Если вы думаете, что если вы скажете им это лично, то они спросят: «Кто вы?» или «Зачем ты мне это говоришь?» тогда будут те же вопросы и реакции, за исключением того, что вы не услышите их лично.

В целом я согласен со всеми теми ответами, которые говорят: «Не делай этого». И я в целом согласен со многими причинами, указанными в этих ответах, которые в основном сводятся к «это не по теме», «это политическое» и т. д.

Хотя вопрос, близкий вашему сердцу, может показаться вам довольно аполитичным. И вы можете видеть, как другие люди делают такие вещи, и, кажется, им это сходит с рук. Итак, как вы можете знать, подходит ли это или нет?

Я быстро поделюсь с вами одним случаем, когда я сделал что-то подобное, и, похоже, это сошло с рук. Я был преподавателем в колледже и разослал по электронной почте всему персоналу колледжа приглашение на службу в моей церкви. В итоге я не получил никакой обратной связи, кроме нескольких человек, поблагодаривших меня за электронное письмо. Однако это был не просто случай: «У меня есть свои религиозные взгляды, и они важны для меня, поэтому я буду убеждать людей принять то, что я считаю истинными убеждениями». В этой истории было нечто большее. Другие важные части истории:

  • Это было сделано вскоре (возможно, через 3-4 недели) после взрыва бомбы на Бостонском марафоне 15 апреля 2013 года. Это ошеломило нацию, заставив многих людей искать ответы на вопросы о жизни (немного похоже на то, что произошло после падения башен-близнецов 15 сентября 2013 года). 11, 2001). Некоторые люди могут быть заинтересованы в поиске своего рода исцеления. Наблюдался (временный) повсеместный рост интереса к посещению церковных служб.
  • Пастор моей церкви был очень популярным оратором.
  • Пастор моей церкви сказал, что намерен поговорить о взрыве на Бостонском марафоне.
  • Во время проповеди мой пастор часто упоминал о своем увлечении бегом.
  • На самом деле он был участником Бостонского марафона в день взрыва.

Этот последний пункт — единственная причина, по которой я осмелился написать электронное письмо. Мы жили на противоположной стороне континента, и все же я знал о грядущем редком случае, когда реальный выживший участник сможет рассказать свою историю нападения из первых рук. (И история оказалась более интересной, чем ожидалось... его жена тоже участвовала в марафоне, и между ними взорвалась бомба, и каждый из них быстро сообразил, что их заранее обговоренные планы о том, где и когда пере- объединение было разрушено.)

Если вам известна какая-то информация, которую я вряд ли смогу получить из какого-либо другого источника, то многие люди могут не счесть это совершенно неуместным. (Они могут немного закатывать глаза, но вряд ли будут слишком обеспокоены и/или будут слишком много жаловаться). Вот некоторые примеры:

  • приглашение от вас на мероприятие, которое вы лично организуете, например вечеринку по случаю дня рождения вашего ребенка (но не коммерческое прибыльное мероприятие, на котором вы надеетесь на продажи)
  • если вы организуете групповую распродажу, например, билеты со скидкой по оптовой цене на игру спортивной команды штата.

Поймите, что даже в этих случаях некоторые люди могут не одобрить и закатить глаза из-за того, что они не по теме. Однако по темам, которые вы написали:

  • завтрашняя забастовка
    • Для чего это забастовка? Если это забастовка на вашем рабочем месте, то некоторые люди могут счесть это несколько уместным. Если это забастовка школьного округа, а ваша организация не связана с образованием, то это не по теме.
  • недавний отчет ООН об изменении климата с некоторыми ссылками, чтобы привлечь их внимание к темам.
    • Если ваша организация напрямую не связана с климатом (или чем-то очень связанным, например, с «качеством воздуха»), то это, скорее всего, не по теме.

Предоставление людям новостей не по теме «для того, чтобы привлечь их внимание к темам» звучит довольно не по теме. Я думаю, что у многих людей было бы такое отношение:

«Если бы я хотел узнать о такой проблеме, я мог бы просмотреть новостные сообщения или найти такую ​​информацию сам. Если вы хотите евангелизировать такую ​​тему, пожалуйста, подумайте о том, чтобы нанести такой ущерб нашим отношениям только в нерабочее время. использовать рабочие ресурсы, которые мне необходимо просматривать, чтобы выполнять свою работу на работе, для продвижения своих собственных целей».