Плохо ли подать заявку на второй постдок сразу после начала первого?

Я защитил докторскую диссертацию по чистой математике 3 месяца назад и только (неделю назад) начал годичную постдокторскую работу в другой области прикладной математики (она имеет лишь очень-очень незначительную связь с моей докторской диссертацией, и я действительно не не знаю, как получится - но я пока не очень в этом разбираюсь).

У меня было это предложение в течение нескольких месяцев, и я принял его, потому что другие мои заявки на постдок в областях, более тесно связанных с моей первоначальной темой, были отклонены; Я был в шорт-листе много раз, но в конечном итоге оказался вторым.

Теперь у меня есть еще одна возможность подать заявку на получение постдока по теме, близкой моей докторской, в моей родной стране, к людям, которые являются ведущими мировыми экспертами в моей области, на ведущем в мире, престижном факультете и в университете ( мой нынешний - нет). Еще одним преимуществом является то, что мой текущий пост-док имеет гарантированное финансирование только на 1 год, в то время как тот, на который я хочу подать заявку, имеет 2 года.

Этот пост-документ имеет предварительную дату начала через 2 месяца. Это означает, что я бы проработал на своей нынешней должности всего 2 месяца.

В моей ситуации целесообразно ли указывать в форме заявки, что я только что начал работать над постдоком, или вообще ничего не говорить (т.е. даже не упоминать об этом в моем резюме)?

Я беспокоюсь, что в моем заявлении не будет хорошо выглядеть то, что я устраиваюсь на новую работу после того, как едва устроился на первую.

Вы вообще преподаете в своем нынешнем постдоке? Если да, то ожидается, что вы закончите как минимум текущий семестр, и обычно вы закончите текущий учебный год.
Нет, для меня нет требований к обучению в текущем постдоке @NateEldredge

Ответы (3)

( В этом ответе предполагалось, что ОП через несколько месяцев будет искать работу для новой должности, следующей за его нынешней. Разъяснения, данные в комментариях, показывают, что ОП вместо этого ожидает покинуть текущую однолетнюю должность через несколько месяцев. )

Если ваша первая позиция длится всего год, то ожидается, что вы уже будете искать новую позицию еще до того, как доберетесь до текущей. Выбора просто нет: большинство комитетов уже формируют шорт-листы через месяц-два начала учебного года. Вот что делает одногодичные позиции жестокими: как только вы получаете одну, вы должны начать охоту за следующей, но ваша текущая постдокторская позиция по-прежнему предполагает, что вы будете вовлечены и активны в исследованиях и любом обучении, которое у вас может быть. .

Да, он длится всего 1 год (может быть продлен еще на 1-2 года в зависимости от наличия финансирования - они просто не знают). Так вы говорите, что комитет по найму не будет беспокоиться о том, что я подаю заявление сразу после того, как устроилась на работу в другом месте? Также о ссылках. Я намерен указать всех моих рецензентов из моей докторской степени (моего консультанта, сотрудника и внутреннего экзаменатора); это нормально? Учитывая, что мои нынешние работодатели едва знают меня?
@Astral Да, они даже не должны смотреть на это. Они должны быть очень осведомлены о последствиях однолетних сделок для охотников за работой.
@Astral Ваш вопрос звучит так (при условии, что вы получите второй постдок), что вы покинете первый всего через два месяца. Это сильно отличается от собеседования на должность, которое начнется после завершения вашего годичного постдока.
Да, я предполагаю, что я уйду от первого через пару месяцев (если получу второй) @chepner
-1; Я не думаю, что ответ плохой, но я думаю, что он отвечает на неправильный вопрос.
@chepner Тогда я думаю, ты прав. Я не понял, что ОП подразумевал, что они уйдут с годовой должности через несколько месяцев. Я думал, они говорят, что через несколько месяцев подадут заявку на другую должность.
Понижение отозвано после последнего обновления :)

Вы должны оптимизировать для себя, а не для вашего работодателя. Имея это в виду, подайте заявку на второй постдокторант и отодвиньте дату начала (на несколько месяцев), если вас приняли. Тогда вы получите больше выгоды от своего текущего положения и безопасности от второго.

Я собираюсь не согласиться с текущим ответом. Хотя есть определенные ожидания, что постдоки с коротким контрактом ищут свою следующую должность, вы только что начали свой первый постдок.

Получить первый постдок сложнее всего. Что дает вам второй постдок, так это хорошая работа в первом постдоке. Я бы приложил всю свою энергию к тому, чтобы сделать хорошую работу сейчас, чтобы вы могли получить рекомендации, а также получить некоторую помощь в поиске вашей следующей работы.

Побывав там некоторое время, вы можете поговорить о своем будущем, в том числе о вероятности продления. В это время вы можете начать подавать заявление в другом месте на вашу следующую должность. Если вы начнете оглядываться вокруг сейчас, это просто отвлечет вас от установления связей там, где вы находитесь.

Они тоже в разных странах и есть практические вопросы. Что вы делаете с расходами на переезд? Вы уже заключили договор аренды?

Этот ответ не отражает реальности (по крайней мере, не в моей стране и регионе - чистая математика в Великобритании). Я могу привести множество примеров должностей постдоков, где срок подачи заявок истекает за год или более до фактического начала работы. Таким образом, ваше утверждение «то, что дает вам второй постдок, хорошо справляется с вашим первым постдоком», может быть правдой только в том случае, если комитеты по составлению шорт-листов могут заглянуть в будущее.
@DavidLoeffler У ОП сейчас крайний срок подачи заявок, а предполагаемая дата начала - всего через 2 месяца. Так что, по крайней мере, в области ОП сроки выполнения намного короче, чем ваш опыт. В моей области (социальные науки в Великобритании) должности постдоков для чужих исследований занимают около 3 месяцев с момента подачи заявки до начала. > 1 год только для стипендий, где вы работаете над собственными исследованиями. Никакая финансируемая позиция не может дать длительный срок выполнения, поскольку никто не будет работать над проектом большую часть финансируемого периода.
Что касается «практических вопросов», то их не существует (у меня есть гибкое соглашение об аренде, которое я могу быстро разорвать, если захочу, и мне не требуется виза для страны, в которой я сейчас нахожусь). Так что, по сути, я могу собрать чемодан и вернуться домой завтра без каких-либо финансовых/других последствий. @ДженБи
Я склонен согласиться с этим ответом, и я хотел бы добавить, что, уйдя так рано, вы можете создать проблемы для вашего текущего PI: им придется найти кого-то другого на вашу текущую должность; в случае, если должность финансируется за счет короткого проекта, они могут потерять финансирование и не выполнить проект. Я бы сказал, что сначала стоит поговорить хотя бы с вашим нынешним боссом, иначе они могут затаить обиду, и это может повредить вашей репутации.