Это специальный «канонический» вопрос вики-сообщества, в котором собраны советы по часто задаваемым вопросам. См. это мета-обсуждение. Пожалуйста, не стесняйтесь редактировать этот вопрос, чтобы улучшить его.
Пожалуйста, дайте здесь ответы, которые подробно объяснят, как проходит процесс подачи заявки на получение докторской степени в конкретной стране. Уточните в начале, какая страна.
Упомяните также, есть ли много исключений из процесса, который вы описываете. Не стесняйтесь редактировать ответы, чтобы предоставить дополнительную информацию и, особенно, информацию для конкретной области. В центре внимания этого вопроса находится процесс поступления, а не процесс получения степени после поступления; тем не менее, если процесс получения докторской степени в стране имеет необычные аспекты, о которых соискатели должны знать, пожалуйста, кратко опишите их .
Цель этого канонического вопроса - прояснить для студентов, обычно иностранных студентов, что они могут ожидать при подаче заявки и как она будет оцениваться. Ответы также могут помочь людям, отвечающим на вопросы. Например, между Канадой и Соединенными Штатами существуют различия в докторантуре, и часто полезно понимать это, отвечая на конкретные вопросы.
Были даны ответы на:
Бразилия (будет сделано)
Канада (будет сделано)
Китай (будет сделано)
Индия (будет сделано)
Хотя такие вещи, как аспирантура (с более... структурированными программами), существуют, типичный способ отличается.
Обучение в аспирантуре (или, на самом деле, в докторантуре) в Германии обычно занимает от 3 до 5 лет. Они могут занять больше времени, 6 или даже 10, но типичное минимальное время с точки зрения необходимого финансирования и общих ожиданий составляет 3 года.
Обычно для получения докторской степени требуется степень магистра. Хотя некоторые университеты и факультеты предлагают лазейки для получения степени бакалавра наук (широко известные как ускоренные курсы), это рискованно и иногда обескураживает.
Для получения степени бакалавра в стране требуется 3 года, для получения степени магистра - 2 года, а для получения докторской степени - 3 года (или более, как указано выше). Как правило, докторантура ориентирована исключительно на исследования и, следовательно, возможно, не является «программой» в обычном понимании. Формальные курсы или другие требования обычно не существуют (за исключением аспирантуры).
Немецкий доктор философии — это своего рода личное дело между научным руководителем (профессором, но есть и другие варианты) и кандидатом. Если кандидат не может иметь рабочие отношения с научным руководителем, шансы на успешную докторскую степень невелики.
Если вы хотите начать докторантуру, вы спрашиваете у профессора, возможно ли наставничество / супервизия - либо формально, подав заявку на финансируемую должность (см. Ниже), либо неофициально. Вас могут пригласить на личную беседу, где будущий руководитель попытается выяснить, в чем заключаются ваши интересы и подходите ли вы по личным качествам.
Специально для наших друзей из США: централизованного приема выпускников нет. Руководство является личным делом научного руководителя PhD .
Сейчас договор о руководстве аспирантом ничего не значит в денежном выражении. Это соглашение направлять студентов в их исследованиях, давать им идеи, давать им возможность обмениваться идеями, писать статьи вместе. Деньги? Какие деньги?
Ну, есть вакансии для докторантов. Как правило, люди, занимающие их, стремятся получить докторскую степень. На самом деле это норма в областях STEM. Но согласие на супервизию не обязательно приходит с такой должностью.
Несколько возможностей для выхода из позиции, см. ниже.
Подумайте: ТА. Вы заключаете контракт с университетом, обязаны там делать что-то связанное с вашей темой, например, помогать с лекциями «своему» профессору.
Как правило, на факультетах есть несколько мест для студентов, финансируемых самим университетом, которые специально выделяются для потенциального кандидата наук.
Drittmittel - это внешние гранты (в отличие от государственных средств, которые используются для оплаты должностей, финансируемых университетом). Благодаря средствам Дритмиттеля в университете создаются должности, которые может занимать аспирант. Несмотря на то, что финансирование осуществляется за счет внешних грантов, студент будет работать в университете. Эти должности обычно рекламируются университетом и предоставляются только на ограниченное время (на время грантового проекта).
Грант обычно привязан к конкретному проекту, если кандидату PhD повезет, тема проекта может быть превращена в тему PhD, в противном случае кандидату PhD придется проводить большую часть исследований PhD на стороне. Некоторые гранты будут выдаваться только на 2 года, чего недостаточно для получения докторской степени, поэтому часто необходимо найти последующую должность для получения докторской степени. Из-за этого аспирантам на должностях Дритмиттеля может потребоваться активное участие в проектах и получении грантов.
Быть выдающимся иностранным студентом, много заниматься волонтерством и т. д. может принести вам стипендию от благотворительной организации, например, от организации, близкой к политической партии или крупной промышленной компании. Вы получаете не контракт с университетом, а небольшие выплаты от благотворительной организации. Они считаются чем-то отличным от оплаты за работу, юридическая основа имеет некоторое влияние, например, в медицинском страховании.
Немецкая служба академических обменов (DAAD) также предоставляет стипендии гражданам Германии, которые хотят получить степень доктора философии за границей, и иностранным студентам, которые хотят получить степень доктора философии в Германии.
Исследовательские должности также доступны в исследовательских учреждениях, таких как институты Макса Планка, институты Фраунгофера, Гельмгольца, Лейбница. Эти должности связаны с исследовательскими проектами (финансируемыми институтом или за счет стороннего финансирования). Кандидаты нанимаются для такого проекта и формально нуждаются в консультанте в университете, поскольку научно-исследовательские институты не могут присуждать докторскую степень. Тем не менее, фактический надзор и консультации предоставляются институтом.
Некоторые компании (особенно крупные, такие как, например, Bosch) могут рекламировать свои собственные должности кандидатов наук. Свобода исследований на этих должностях более ограничена по сравнению с университетами или исследовательскими институтами (поскольку компания стремится извлечь выгоду из работы аспирантов), большая часть работы вносит вклад в компанию, небольшая доля «собственных» и опубликованных исследований может быть разрешено. Должности, как правило, хорошо оплачиваются, и нет никаких дополнительных требований, таких как, например, преподавание. Профессор университета в качестве научного руководителя по-прежнему необходим.
Fachhochschule (FH) или Technische Hochschule — в официальном переводе: университет прикладных наук — колледж/политехнический . Во времена получения диплома они были на ступеньку ниже, чем «полные» университеты , теперь они предоставляют (по крайней мере, на бумаге) те же степени бакалавра и магистра, что и университеты.
Могут быть доступны некоторые исследовательские должности, обычно финансируемые за счет лабораторных или технических функций или за счет стороннего финансирования (см. Выше). Как правило, докторантура находится под совместным руководством с университетом, но все больше и больше семейных врачей получают право защищать аспирантов. Темы, как правило, более прикладные, чем в университете.
Вышеупомянутое означает, что аспирант из другого места хочет получить должность аспиранта в FH. Ниже мы говорим о магистратуре на базе FH, которая хочет получить докторскую степень.
В зависимости от области обучения в FH (и из-за предыдущего неравенства между университетами и FH), если последующая докторская степень делается в университете, кандидату PhD может потребоваться пройти несколько дополнительных курсов, чтобы компенсировать разницу в содержание обучения между более прикладным FH и более теоретическим университетом. В таком случае курсы, которые необходимо пройти, будут индивидуально согласованы с руководителем и приемной комиссией университета или аналогичными органами.
Вы можете работать в другом месте. Может быть, какая-то удаленная работа или работа на неполный рабочий день. Пока вы можете финансировать себя даже независимо от университета, вы можете получить степень доктора философии, пока существует соглашение о супервизии с профессором.
Теперь нет особого смысла (по крайней мере, для меня) слепо подавать заявление в аспирантуру. Всегда ищите рекламируемые должности доктора философии или выбирайте профессора и спрашивайте их напрямую. Электронной почты и запроса на встречу будет достаточно. Лучше всего, если вы были звездным студентом на их лекциях, но холодное электронное письмо тоже может сработать.
Поступление в аспирантуру все еще может быть вариантом, но ваш будущий руководитель скажет вам, что лучше для вас.
Недавно были подписаны официальные соглашения о надзоре ''(Betreuungsvereinbarung)'', в которых указаны цели, сроки и т. д. для обеих сторон. Раньше (а иногда и сейчас?) супервизия была чисто устным договором. Что вы, как соискатель докторской степени, должны получить, однако, своего рода заявление от кафедры о том, что вы теперь соискатель докторской степени. Если вы не работаете в университете, это может быть единственным документом, который у вас есть о ваших отношениях с ним.
Если вы работаете в университете, вы получите контракт. Обычно речь идет о Е13 (или какой-то ее доле), но это уже отдельный вопрос.
В некоторых (не во всех) университетах можно имматрикулировать (получить студенческий билет) в качестве аспиранта. Приблизительно за 200-300 евро за семестр это означает те же привилегии, что и для обычных студентов, вы получаете более дешевую еду в менсе, билет на местный автобус / поезд и студенческую цену в музеях и т. д.
В Нидерландах на самом деле нет такого понятия, как аспирант . На самом деле, всякий раз, когда люди говорят о студентах в Нидерландах, в эту категорию явно входят студенты бакалавриата и магистратуры, но исключаются кандидаты наук.
Чаще всего (особенно в области STEM) соискатели докторской степени нанимаются университетом (или исследовательским институтом) в качестве «помощника в работе» (AIO) или «onderzoeker in opleiding» (OIO), которые считаются штатными сотрудниками с полной 40-часовая рабочая неделя, полная заработная плата (фиксированная в Коллективном договоре для голландских университетов, поэтому она почти не подлежит обсуждению) и льготы для сотрудников (социальные премии, 41 отпускной день в году и так далее и тому подобное).
Некоторые соискатели докторской степени в Нидерландах получают докторскую степень, не работая в университете. Такие «buitenpromovendi» обычно занимаются исследованиями неполный рабочий день, одновременно имея другую работу на полный рабочий день. Как правило, у них есть консультант в университете, и у них может быть некоторая договоренность, которая дает доступ к университетским ресурсам, таким как библиотеки. Buitenpromovendi чрезвычайно редки (вплоть до того, что почти не существуют) в областях STEM, но чаще встречаются в искусстве.
Поскольку аспиранты являются наемными работниками, вы будете подаваться сюда на работу. Применение имеет смысл только в том случае, если вакансия рекламируется. Очень мало смысла рассылать холодные электронные письма отдельным профессорам или кафедрам, чтобы попытаться получить должность, поскольку почти всегда мы не можем предложить вам вакансию. Если через конкретный источник финансирования (это может быть проект, финансируемый за счет государственного гранта или компании, или непосредственно через университет) были выделены деньги для найма аспиранта, это будет рекламироваться как вакансия на сайте университета. веб-сайт вакансий и через другие академические каналы рекламы вакансий. Лучше всего ответить на явную вакансию.
Есть одно исключение из этого эмпирического правила: если ваше правительство предоставило вам индивидуальный грант для проведения четырехлетнего исследования докторской степени в другой стране, вы можете добиться успеха, если напрямую обратитесь к потенциальным научным руководителям.
Сроки подачи заявок варьируются в зависимости от вакансии. Нет общего сезона найма.
Насколько мне известно, во всех голландских университетах есть строгое условие, что абитуриенты уже имеют степень магистра. Вообще говоря, степень бакалавра не дает вам права претендовать на должность доктора философии в Нидерландах. Это связано с тем, что аспиранты не рассматриваются как студенты: не будет курсовых работ, которые вы уже сделали в магистратуре.
Заявки будут обрабатываться в соответствии с особенностями университета. Плата за подачу заявки не взимается.
Помимо требования степени магистра в соответствующей области, требования к заявке сильно различаются в зависимости от вакансии. Вы можете себе представить, что должность, финансируемая промышленностью, требует другого набора навыков, чем должность, полностью финансируемая самим университетом. Голландская система оценивания не зависит от среднего балла успеваемости, поэтому не существует универсальной системы оценивания, в которую нужно переводить свои оценки. Обратной стороной этого является то, что тот, кто оценивает ваши оценки, может не обладать знаниями, необходимыми для интерпретации того, насколько сложно в вашей стране получить ваши оценки. Это может помочь предоставить вашу собственную интерпретацию в виде отдельного документа вместе с вашими оценками.
Практически всегда требуется определенный уровень владения английским языком. Практически никогда не требуется определенного уровня владения голландским языком . За исключением некоторых конкретных областей исследований, вполне возможно сделать карьеру в голландском университете, не говоря по-голландски.
Часто университеты хотят видеть вашу магистерскую диссертацию. Если вы все еще находитесь в процессе ее завершения, вам также может помочь образец диссертации. Здесь также помогут любые публикации; основная компетенция, которую здесь нужно продемонстрировать, — это научное письмо в любой форме.
Лучшие кандидаты будут приглашены на собеседование на месте. Интервью возьмет предполагаемый промоутер и сопромоутер, хотя случайные заинтересованные члены группы также могут присутствовать на вашей презентации.
Форма собеседования будет зависеть от университета, должности и количества абитуриентов. Вас, вероятно, попросят подготовить презентацию: представиться, рассказать о своем исследовании (магистерская диссертация, публикации, если применимо), и вас могут попросить высказать свое видение первых идей подходов к конкретному исследовательскому предложению, соответствующему этому должность (наличие такого предложения может зависеть от формы финансирования должности). Если вакансия связана с преподавательскими задачами (процент указан в объявлении о вакансии), вас могут попросить рассказать о вашем преподавательском опыте и/или видении.
Вас также могут познакомить с некоторыми из ваших потенциальных будущих коллег-аспирантов. Это возможность задать вопросы об условиях работы в лаборатории, чтобы вы также могли сделать осознанный выбор, хотите ли вы работать с этими конкретными супервайзерами.
После того, как все приглашенные кандидаты будут проинтервьюированы, промоутер и сопромоутер решат, кто является предпочтительным кандидатом. Этому кандидату скорее всего пришлют предложение о работе в течение рабочего дня-двух (иногда, когда HR-служба вуза дает сбои, это может занять значительно больше времени; этого не должно происходить, но это случается чаще, чем вы думаете). У вас будет около недели, чтобы принять или отклонить предложение, после чего будет предложен второй предпочтительный кандидат.
Если вы не получили работу, возможно, вам придется долго ждать, прежде чем вы получите явный отказ. Часто нет особого смысла напрямую обращаться к предполагаемому промоутеру или сопромоутеру, чтобы получить больше информации об этом, поскольку им может быть запрещено рассказывать вам гораздо больше. В конце концов, если вы занимаете пятое место в списке предпочтительных кандидатов, ваше решение о приеме на работу может быть отложено до решений лиц, занимающих первое, второе, третье и четвертое места; что особенно важно, сообщение вам чего-либо о вашем статусе приводит к утечке информации о статусе других кандидатов (с которыми вы, возможно, встречались в день собеседования, так что это может привести к утечке личной информации).
Если ваши планы по какой-либо причине изменились, нет никаких проблем с отклонением предложения или отказом от процедуры. Университеты будут признательны, если вы сообщите им об этом как можно скорее. Чем раньше в процессе будет обнаружен отказ, тем лучше для других кандидатов.
Поскольку аспиранты являются сотрудниками голландских университетов, предполагается, что должности должны быть полностью профинансированы в течение четырех лет исследований. В зависимости от источника финансирования небольшой процент вашего времени может быть посвящен преподаванию, но в любом случае вам будет выплачиваться заработная плата. При нормальных обстоятельствах финансирование не является тем, о чем вам следует беспокоиться для любой рекламируемой должности доктора философии.
Примечания:
Этот ответ применим только для поступления в докторантуру. В отличие от аспирантов, магистранты считаются студентами в Нидерландах, поэтому их процесс действительно работает совсем по-другому. На самом деле потоки полностью независимы.
В США докторская заявка обычно подается на конкретный факультет университета. Обычно ожидается, что заявитель имеет как минимум степень бакалавра или близок к завершению. Есть редкие исключения для обоих из них.
Заявка подается не на конкретного профессора, а на кафедру. Большинство абитуриентов имеют только степень бакалавра.
Большинство программ допускают студентов к началу обучения только в осеннем семестре. Сроки подачи заявок устанавливаются каждым университетом. Они сильно различаются, но могут быть на год раньше, чем вы хотели бы начать, и вряд ли будут меньше, чем на шесть месяцев. Как правило, это жесткие сроки, хотя можно уделить некоторое внимание одному или двум просроченным документам.
Заявка обрабатывается комитетом (в основном) профессоров кафедры и следует определенному процессу, специфичному для университета. В США нет национальной системы высшего образования.
Часто требуется плата (в диапазоне 50-100 долларов). Университеты оценивают эту плату, чтобы удалить заявки с минимальными усилиями, и иногда от нее можно отказаться из-за финансовых трудностей; требования варьируются в зависимости от университета.
Требования к заявке немного различаются, но обычно требуют стенограммы.от всего послесреднего (после окончания школы) образования. Стенограммы обычно должны быть официальными и поступать непосредственно из университета (неофициальной копии может быть достаточно для подачи заявления, а официальная версия требуется только при приеме; ищите конкретные инструкции для программ, на которые вы подаете заявление). Копии сертификатов диплома обычно не требуются и будут указаны, когда они понадобятся. ГПД будет учитываться. Средний балл в этой области будет иметь более высокий вес. Некоторые университеты, особенно с большим количеством заявлений, могут иметь требования к минимальному среднему баллу, но превышение такого среднего балла не означает, что поступление гарантировано. Перевод значения GPA из другой системы обычно (не всегда) вычисляется университетом.
Рекомендательные письма считаются очень важными. Комитет пытается сделать прогноз относительно вероятного успеха кандидата как в учебе, так и после нее. Таким образом, письма, в отличие от резюме, должны содержать веские доказательства будущих успехов, а не только прошлых успешных действий.
Кандидата обычно просят предоставить резюме с подробным описанием прошлых достижений, таких как письменные работы и другие виды деятельности.
Заявителя обычно просят предоставить письменное Заявление о целях (SoP). В SoP должны быть подробно описаны планы на будущее, для учебы и после. Он должен быть несколько конкретным (в большей степени для тех, кто имеет степень магистра), но не нуждается ни в подробном плане исследования, ни в теме диссертационного исследования. Может быть достаточно назвать подполе основного поля. Это не просто резюме резюме, оно должно быть сосредоточено на будущем и на том, как вы планируете его достичь. В частности, его никогда не следует использовать для оправдания прошлых проблем/неудачи.
Экзамен GRE может быть обязательным или нет, как и специализированный полевой экзамен. Это, кажется, исчезает в данный момент.
Для иностранных студентов, вероятно, требуется тест на знание английского языка TOEFL или IELTS. И, конечно же, в конечном итоге потребуется виза.
Заявителя могут попросить предоставить образец письма. Требования разные, но это может быть, например, отрывок из какой-нибудь курсовой работы. Обычно нет необходимости публиковать работу.
Перед зачислением может потребоваться собеседование. В наши дни это, скорее всего, будет через Zoom.
Комитет обычно придерживается общей точки зрения, хотя некоторые члены комитета могут быть более заинтересованы в одних аспектах, чем в других. У них обычно больше претендентов, чем доступных вакансий, поэтому процесс является конкурентным; особенно в лучших университетах.
Если вас «приняли» к участию в программе, вам необходимо ответить на предложение к определенной дате. Многие университеты США являются участниками Резолюции от 15 апреля , которая предусматривает, что предложения о приеме в аспирантуру и финансовой поддержке могут быть приняты или отклонены до 15 апреля того года, когда вы начинаете учиться осенью. Это может варьироваться, поскольку это всего лишь частное соглашение, а не закон или постановление.
Ни в коей мере не грубо отказаться до или 15 апреля (или в любой другой крайний срок). Департаменты могут попасть в список ожидания, если вы откажетесь, поэтому ваше место, скорее всего, будет недоступно, если вы передумаете. Таким образом, если вы находитесь в списке ожидания, вас могут исключить из него 15 апреля или позже.
Грубо говоря, вы скорее будете исключены из списка ожидания, поскольку рейтинг программ снижается.
Решения о финансировании могут приниматься отдельно от заявок на обучение. Многие американские программы докторантуры гарантируют финансирование в течение периода времени, достаточного для получения диплома. Тем не менее, учащийся должен получить высшее образование в течение этого времени, и от него может потребоваться дополнительная работа (например, в качестве ассистента преподавателя). Финансирование обычно осуществляется в виде небольшой стипендии (достаточной для проживания одного человека) и дополнительно покрывает расходы на обучение.
Программы должны описывать, откуда обычно поступает финансирование для их студентов. В некоторых областях большинство студентов финансируются за счет должности помощника преподавателя (TA), которая требует определенного количества часов в неделю для помощи (например, выставления оценок) на курсах бакалавриата. Должности ТА могут быть ограничены знанием языка.
В других областях большая часть финансирования предоставляется в качестве помощника по исследованиям (RA), предоставляемого отдельными советниками / профессорами, обычно в рамках внешнего гранта. Такое финансирование гранта может зависеть от продления гранта, но департамент может предоставить резервную позицию (ТП) на случай непродления.
Другие аспиранты могут финансироваться в качестве помощников по проектам или за счет внешних стипендий. Стипендии в США чаще всего предоставляются через внешнюю заявку в агентство по предоставлению грантов, а некоторые иностранные студенты финансируются своей страной (часто с условием, что они возвращаются на работу в эту страну).
Докторанты редко сами финансируются или сами оплачивают обучение в США.
Этот ответ применим только для поступления в докторантуру. Прием в магистратуру может быть совершенно другим (или нет). В частности, есть много учреждений, которые предлагают степени магистра, но не докторские степени, или докторские степени только в небольшом числе областей.
Подробнее о том, как собрать соревновательную заявку, см. в этом каноническом вопросе .
Предостережения
В США есть исключения почти для всего здесь, так что это только общий обзор. Если вы серьезно относитесь к отдельному учреждению, вам необходимо изучить опубликованную им информацию. Ищите веб-сайты как по программе/степени, так и по более общей информации об учреждении. Опять же, в США нет национальной системы образования ни на одном уровне. Однако есть некоторые правила.
Во многих отношениях программы докторантуры в Швеции похожи на голландскую и немецкую модели, но есть некоторые различия, о которых соискателям следует знать.
Обратите внимание, что следующее верно для академических аспирантов. Кроме того, некоторые факультеты допускают прием аспирантов в области промышленности , для которых многое из приведенного ниже не будет точным. Тем не менее, я обнаружил, что промышленные должности PhD обычно не «предлагаются» посторонним, а специально создаются для отдельных лиц, поэтому эти должности, вероятно, менее интересны для среднего читателя этого поста.
Аспиранты в Швеции имеют двойной статус — они студенты со всеми правами и обязанностями, вытекающими из этого статуса, но они также являются штатными сотрудниками университета. В дополнение к своим исследованиям аспирантам может быть предложено выполнять другую работу для своего работодателя, как правило, в качестве ассистента преподавателя. Это может привести к некоторым трениям, и на практике правила университетов и шведское законодательство не позволяют факультетам обременять аспирантов слишком большим количеством отвлекающих факторов.
Работа «аспирант» предполагает полную зарплату (фиксированную в результате переговоров с профсоюзом) и полные льготы для сотрудников, включая довольно щедрый оплачиваемый отпуск. Зарплата ниже сопоставимых должностей в отрасли, но не совсем ужасная (хотя мнения могут быть разными).
Некоторые шведские университеты до сих пор присуждают специальную степень («лицензиат») в качестве своего рода промежуточного этапа во время обучения в докторантуре. Можно выйти из программы с лицензиатом; это похоже на «выход с получением степени магистра» в США. Однако обычно невозможно быть допущенным с явной целью уйти с лицензиатом.
В Швеции действует другая консультативная модель PhD, чем в большинстве стран. Студентам в Швеции назначается целая «команда кураторов», состоящая из:
Точная «работа» каждого члена этой команды отличается от группы к группе и от студента к студенту — в некоторых случаях экзаменаторы полностью невмешательны, в других случаях они рассчитывают подписать все исследования, которые студент планирует провести ( и даже в соавторстве со студентом). В некоторых случаях вторичный научный руководитель является постдоком главного научного руководителя (и затем на практике выступает в качестве первого контактного лица для студента), в некоторых случаях это более опытный профессор, в основном курирующий главного научного руководителя (но редко разговаривающий со студентом напрямую). ).
Теоретически модель должна обеспечивать избыточность и позволять учащимся выполнять задания, даже если у них есть конфликты со своим главным руководителем. На практике модель может привести к трудностям, поскольку учащиеся могут оказаться в ситуации, когда им необходимо удовлетворить несколько заинтересованных сторон (у которых не всегда одинаковые приоритеты, ожидания и потребности).
На практике в Швеции нет «поступлений в аспирантуру». Объявления о вакансиях размещаются на университетском портале вакансий, при приеме на работу, как правило, используются те же стандарты, что и для других сотрудников университета, а зачисление в аспирантуру происходит автоматически с предложением работы.
Холодные электронные письма профессорам могут иметь ограниченный смысл, но только для того, чтобы узнать, есть ли в настоящее время вакансии или могут ли они появиться в ближайшем будущем. По большому счету, университеты не могут нанимать кого-либо вне предварительно утвержденных процедур найма.
Раундов найма нет, объявления о вакансиях объявляются один за другим и на непрерывной основе, когда появляется финансирование и одобрение найма.
Как и в большинстве мест в Европе, степень магистра является жестким требованием. Исключения, насколько мне известно, не могут быть предоставлены.
По сути, нет стандартизации того, как организована процедура подачи заявки и отбора — некоторые группы быстро принимают решения на основе резюме и одного раунда собеседований в Zoom, в то время как другие группы проводят кандидатов через множество раундов удаленных или очных собеседований. написание образцов и пробных заданий. Однако плата за подачу заявки не взимается.
Кандидаты на получение докторской степени требуют соответствующей степени магистра и, как правило, должны свободно владеть английским языком. Шведский язык, по крайней мере, в STEM, обычно не требуется, и, как правило, вообще не требуется учить шведский.
Кроме того, в профиле работы («кравпрофиль») будут перечислены другие необходимые или рекомендуемые компетенции. То, как взвешиваются оценки бакалавриата, предыдущий опыт, образцы письма и т. д., будет сильно зависеть от профессора, проводящего отбор, и в целом об этом можно сказать очень мало.
Это означает, что даже «необычные» кандидаты имеют шанс быть отобранными, если им случится столкнуться с нужным профессором с правильными требованиями.
«Принятие» обычно сообщается довольно неформально, по телефону или в коротком «поздравлении» по электронной почте. Официальных писем-предложений, как в других странах, нет. Тем не менее, шведские университеты (по крайней мере, наукоемкие) привыкли к абитуриентам из-за пределов Европейского Союза и должны иметь возможность быстро подготовить документы, необходимые для подачи заявления на получение студенческой визы (несмотря на то, что они работают полный рабочий день, аспиранты считаются "студенты" перед миграционной службой, а значит нужна студенческая виза, а не разрешение на работу - это не мешает трудоустройству вузом).
Обратите внимание, что по закону университеты могут подписывать контракт только со студентами, которые физически находятся в Швеции. Иностранные студенты получают письменное «контрактное обещание», которого достаточно для получения визы, но заявки из ЕС в основном получают только электронное письмо и информацию о переезде в Швецию, а затем получают контракт. Это часто кажется кандидатам неформальным и странным, но это действительно предполагаемая практика.
Трудно сказать, сколько времени занимает эта процедура, потому что она сильно зависит от профессора, нанимающего на работу, но в целом процесс идет довольно быстро — уведомления о принятии и отказе обычно рассылаются достаточно быстро (или, по крайней мере, большинство профессоров довольно прозрачно с тем, где процесс находится в настоящее время).
Должности в Швеции полностью финансируются шведским законодательством. Университеты не могут предлагать должности «неполный рабочий день» или принимать студентов, финансируемых за счет собственных средств (единственным исключением являются аспиранты промышленных предприятий, где кто-то еще должен обеспечить финансирование на полный рабочий день).
Примечательно, что университеты обязаны предоставлять финансирование, по крайней мере, на «нормальную» продолжительность докторской степени. Обычно это 4 года, но в разных отделах он может определяться по-разному. Например, на моем факультете компьютерных наук обычное время работы в докторантуре составляет 5 лет (включая 20% преподавательских обязанностей). В принципе возможно, что вас уволят из-за успеваемости, но на практике это почти никогда не происходит (по крайней мере, не на моем факультете). Вы можете с уверенностью предположить, что если вы получите должность доктора философии, вы будете полностью профинансированы, пока остаетесь в разумной продолжительности докторской степени.
Примечание: я защитил докторскую диссертацию во Франции в 2012–2016 годах, но затем продолжил свою академическую карьеру в Великобритании. Так что некоторые из них могут быть устаревшими, узкими или использовать неправильную терминологию.
Консультанты могут рекламировать потенциальные темы докторской диссертации на веб-страницах своих учреждений до того, как будет обеспечено какое-либо финансирование . Это указывает на то, что они рассмотрели тему, конкретизировали проект докторской степени и рассмотрели источники финансирования для подачи заявки.
Это связано с тем, что финансирование докторской степени предоставляется многими источниками финансирования не только потенциальному консультанту по теме, но и конкретному консультанту и конкретному студенту по конкретной теме. Потенциальный кандидат на докторскую степень должен быть известен процессом подачи заявки и более или менее вовлечен в него.
Я также знаю, что многие из моих коллег получили докторские степени благодаря сотрудничеству с промышленностью; однако теперь я знаю, как и в какой момент они финансируются и рекламируются.
Единственная «необходимая» квалификация - это диплом магистра в соответствующей области. Однако, поскольку соискатель, по сути, подает заявку на финансирование вместе со своим потенциальным научным руководителем, и от него может даже потребоваться представить проектное предложение самостоятельно (см. следующий раздел), большинство успешных соискателей будут иметь глубокие предварительные знания в какой-то части темы своей докторской диссертации ( мой представлял собой комбинацию области исследований, с которой я был знаком по своим магистрам, и совершенно новой области). Обычно это означает больше, чем можно было бы охватить в обычной курсовой работе.
Свободное владение французским языком, безусловно, является огромным преимуществом для любого кандидата. Но это не обязательное требование (я наконец-то научился общаться по-французски на последнем курсе докторантуры — и быстро забыл большую часть этого, когда ушел).
Мне неизвестны какие-либо ограничения в отношении национальности/происхождения заявителя; При подаче заявления я не был ни французом, ни гражданином ЕС, и, похоже, это вообще не поднималось. На самом деле аспиранты, работавшие в моей лаборатории, были самого разного происхождения .
Как упоминалось выше, потенциальный кандидат наук подаст заявку на финансирование вместе со своим руководителем. Поэтому крайне важно заблаговременно установить контакт с потенциальными консультантами. Если есть взаимный интерес, консультанты адаптируют заявку к резюме студента. В случае формального процесса собеседования они также будут обучать заявителя во время подготовки к собеседованию.
Мы подали заявку на два источника финансирования. Одним из них было финансирование правительства Франции, о котором я расскажу подробнее — именно здесь мы подали заявку с первоначальным проектом, для которого я связался с консультантами и подготовился больше всего. Мои консультанты также составили альтернативную заявку в другую финансирующую организацию, немного подкорректировав исходное предложение и сделав его очень близкой темой. Этой альтернативой была только письменная заявка, которая не требовала от меня как от заявителя никаких усилий.
Заявка на финансирование правительства Франции включала интервью перед научной группой с широким опытом (поэтому не по конкретной теме). Ожидается, что абитуриент представит проект, кратко расскажет о состоянии дел и опишет исследовательские идеи, которые они будут преследовать. Именно в этой части процесса важно установить предварительный контакт с потенциальными консультантами, поскольку они смогут предоставить материалы для подготовки к интервью и подготовить презентацию.
Хотя я сам лично не пытался это сделать, это также указывает на то, что потенциальный кандидат, который очень хорошо подходит для темы исследования консультанта, может подать заявку на должность без того, чтобы консультант предварительно рекламировал конкретный проект. Если заявитель заранее связался с потенциальным консультантом, заинтересовался и установил общие исследовательские интересы, проект может быть адаптирован вместе со студентом до подачи заявки в финансирующий орган.
В результате обоих процессов подачи заявок был составлен ранжированный список претендентов, в котором количество должностей, подлежащих финансированию, было известно заранее. После того, как они будут опубликованы, любые кандидаты, находящиеся «в финансировании», могут сделать выбор: принять или отклонить финансирование — отказы действительно случаются, поскольку некоторые кандидаты могли подать заявку и быть принятыми различными финансирующими органами. Кандидаты, которые не прошли отбор, но были близки к нему, все равно должны следить за результатами в течение нескольких недель, пока не разрешатся все конфликты и двойные заявки, поскольку они все еще могут пройти отсев после того, как кандидаты с более высокими рейтингами сделают это. их окончательный выбор.
Еще одна деталь, на которую следует обратить внимание, — это роль академических стажировок в процессе подачи заявок на получение докторской степени. Хотя это ни в коем случае не является обязательным требованием, обеспечение семестровой или летней исследовательской стажировки с французским консультантом является очень распространенным способом для потенциальных аспирантов найти должности доктора философии, а консультанты - для поиска потенциальных студентов. Это часто рассматривается как «пробный запуск» или неофициальный испытательный срок для обеих сторон. Большая часть стажировок заканчивается предложением кандидата наук. Они могут быть полностью или частично профинансированы в достаточной степени, чтобы наскрести, но не оплачиваться гламурно каким-либо образом. Дополнительным преимуществом является то, что это также дает потенциальному кандидату докторских наук возможность связаться с гораздо большим числом потенциальных консультантов лично , а не по электронной почте.
Французские аспиранты несколько застряли в подвешенном состоянии. У них есть официальная студенческая карточка (которую часто можно использовать для оплаты различных билетов и услуг со скидкой), но они также официально работают в своем исследовательском институте.
Поэтому соискатели докторской степени будут получать обычную заработную плату, которая не стандартизирована (в отличие от некоторых других мест) и будет зависеть от источника финансирования, поддерживающего должность. Гранты французского правительства привели к самой низкой заработной плате (но считались одними из наиболее надежных источников финансирования), но, как правило, их было достаточно, чтобы вести явно негламурный, но очень живой студенческий образ жизни. Ожидается, что кандидаты сами будут платить за годовое обучение, но это была довольно небольшая сумма (около 400 евро в год, которую я с неохотой мог покрыть из своей докторской зарплаты).
Не слишком влияя на кандидата, институты организованы таким образом, что исследовательские лаборатории обеспечивают преподавание в университете (услуги, предоставляемые постоянными преподавателями), а университет соглашается выдавать дипломы их аспирантам. Как правило, аспирант на самом деле очень мало контактирует с университетом, выдавшим диплом, и будет работать в исследовательском институте.
Большая часть финансирования доступна в течение строгого периода в 3 года. Возможно продление на 1-3 месяца путем подачи заявки на дополнительное финансирование, но я помню, что они становились менее доступными, когда я уезжал. Из-за определенных французских законов о защите занятости крайне маловероятно, что исследовательская лаборатория предложит кандидату альтернативную должность во время получения степени доктора философии (за исключением вышеупомянутых расширений), поэтому окончание в течение 3 лет является очень серьезной целью. Если вы планируете продолжить академическую карьеру во Франции, докторская степень, занимающая более 3 лет плюс несколько месяцев, вызовет недоумение.
Когда я работал над докторской диссертацией, кандидатские должности либо включали в себя определенные требования к обучению/техническому обучению, либо вообще не включали их. (Контракты на преподавание, очевидно, оплачивались дополнительно, но их было почти невозможно заключить, не владея французским языком). студенты-непреподаватели, которые хотели иметь некоторый опыт преподавания, на самом деле не могли получить никакого обучения), поэтому я не уверен, что система вообще изменилась за это время.
Дополнительная деталь для рассмотрения, хотя она больше связана с окончанием докторской степени, чем с процессом подачи заявки, которая потенциально может повлиять на выбор подачи заявки на докторскую степень во Франции, — это статус кандидата после окончания учебы / после того, как закончится финансирование. Во Франции очень гибкая социальная система, которая была приспособлена для удержания талантов в стране . Поскольку аспиранты работают, они имеют право на получение щедрых пособий по безработице после окончания их контракта с докторской степенью. Это также верно для иностранных студентов/студентов из стран, не входящих в ЕС (хотя период короче). Это означает, что после получения докторской степени во Франции новые доктора не вынуждены бороться за свою следующую должность во время подготовки к своей жизни, и их не выгоняют из страны.на следующий день после их защиты, но фактически им предоставляется льготный период после их завершения, в течение которого они могут искать и проходить собеседование на свою следующую должность.
Предварительный контакт с консультантом и подробное обсуждение темы имеют решающее значение перед подачей заявки в финансирующий орган. Потенциальный консультант будет лично работать с предпочитаемым кандидатом при подготовке предложения о финансировании этой должности.
Как упоминалось в параграфе о квалификациях, ожидается, что кандидат будет обладать знаниями и опытом использования самых современных подходов в области исследований своего потенциального кандидата наук. Поэтому при контакте с потенциальными консультантами я настоятельно рекомендую подчеркивать конкретные взаимные исследовательские интересы и ваш конкретный и соответствующий опыт , а не просто указывать общий интерес к потенциальному консультанту или его исследованиям.
Этот вики-ответ сообщества был синтезирован из других ответов на сайте, особенно из этого ответа о поиске советников и этого ответа о варианте Kenkyusei. Пожалуйста, не стесняйтесь редактировать этот ответ, чтобы улучшить его.
Главный вопрос заключается в том, достаточно ли хорошо вы говорите по-японски, чтобы посещать занятия и проводить исследования.
Большинство японских программ для выпускников рассчитаны на три года и требуют степени магистра, но некоторые из них рассчитаны на пять лет и требуют только степени бакалавра.
В большинстве выпускных программ есть вступительный экзамен, который необходимо сдать, прежде чем вы сможете поступить. Эти экзамены могут или не могут быть доступны на английском языке. Если вы уже в состоянии сдать экзамен и в состоянии сдать экзамен в Японии с финансовой точки зрения, вы можете сдать его и попытаться напрямую поступить на программу PhD.
Тем не менее, многие студенты (и большинство иностранцев) проводят некоторое время в качестве «кенкюсей» (студент-исследователь), прежде чем поступить на программу получения степени. Kenkyusei позволяет вам проводить некоторые исследования под наблюдением профессора (в идеале того, кто будет консультировать вас в качестве доктора наук), посещать уроки японского языка и, в более широком смысле, адаптироваться к вашей новой среде во время подготовки к вступительному экзамену в университет. Большинство иностранных студентов, получающих государственные стипендии, проведут свой первый год в качестве студента-исследователя.
Как студент-исследователь, ваши точные действия и обязанности должны быть согласованы с вашим научным руководителем. В частности, словосочетание «студент-исследователь» немного неправильное; вполне вероятно, что у вас не будет никаких исследовательских обязанностей (или возможностей), и единственной вашей деятельностью будет подготовка к экзамену.
Обычно вам понадобится консультант, прежде чем вы сможете начать обучение. Даже если вы выиграете стипендию MEXT без консультанта, вашей первой задачей будет найти консультанта.
Есть несколько вещей, которые следует учитывать в плане того, как контактировать с людьми.
Как правило, вы, скорее всего, получите ответ от профессоров в университетах, которые привыкли принимать иностранных студентов со стипендиями MEXT. Это будут национальные университеты, такие как: Токийский университет, Киотский университет, Университет Тохоку, Университет Кюусюу, Университет Хоккайдо, Университет Нагоя, Хитоцубаси и т. д., а также известные частные университеты, такие как Васэда, ICU, Кейо, Аояма.
Более мелкие школы (префектурные или городские), вероятно, не будут хорошо знакомы с процедурами и потребуют сильной поддержки и интереса со стороны консультанта, у которого не так много времени или денег, чтобы помочь в работе над этим (и это довольно административная работа). хлопот).
Отдельно, Япония — это место, где знание людей — это больше, чем полдела, поэтому сложно наладить связи с нуля. Вместо этого вы надеетесь, что по крайней мере один человек ответит и либо будет готов принять ваше письмо, либо знает кого-то, кому он готов переслать ваше электронное письмо.
Примечание. Я предполагаю, что процесс в Великобритании несколько похож, но я знаю, что между четырьмя входящими в состав странами есть некоторые различия. Я в основном знаком с ситуацией в Англии.
Примечание 2: я работаю в области информатики/робототехники, поэтому, если кто-то знает о различиях с другими областями, отредактируйте их.
Финансирование докторантуры в Великобритании склонялось к крупным институциональным грантам для «программ докторантуры», охватывающих несколько когорт, а не к финансированию отдельных должностей. Такое финансирование может поддерживать, например, 5 (новых) аспирантов в определенной области исследований (например, «Пищевые биосистемы», «Сельскохозяйственная робототехника») в течение 3-4 лет. Поэтому эти должности обычно рекламируются в более общих терминах, связанных с всеобъемлющими целями области исследований (например, «Повышение автоматизации производства продуктов питания для поддержки экологически безопасных методов ведения сельского хозяйства»), а не с описанием конкретного проекта докторской степени.
Индивидуальные позиции все еще существуют, но гораздо реже. Они рекламируются отдельным консультантом (или консультантами) и описывают конкретный проект, над которым будет работать кандидат.
Важно отметить, что многие из этих финансируемых должностей докторов наук имеют «квоты» для иностранных студентов в той или иной степени. Институциональные программы могут принимать только до 20% иностранных студентов на время программы. Некоторое индивидуальное финансирование докторской степени может покрывать только плату за обучение местных студентов, что делает эту должность практически нефинансируемой для иностранных студентов.
На бумаге для большинства (всех?) должностей доктора философии требуется только кандидат со степенью бакалавра или ее эквивалентом. Это еще больше усиливается, поскольку большинство институциональных программ докторантуры на самом деле представляют собой 1 + 3-летние программы с интегрированным годом магистратуры.
Однако из-за описанной выше ситуации с международными «квотами» финансируемые должности, открытые для всех, как правило, намного более конкурентоспособны , чем должности только внутри страны, и нередко большинство соискателей фактически имеют степень магистра до подачи заявки.
Поскольку большинство должностей поддерживаются докторскими программами, они носят несколько сезонный характер. Прием заявок на предстоящий учебный год будет закрыт примерно в марте прошлого года.
Предварительный контакт с потенциальным научным руководителем менее важен при подаче заявки на участие в институциональной докторской программе, поскольку потенциальные проекты докторской степени для поступающей когорты могут быть еще не полностью спланированы или утверждены, но вы можете (и должны) ознакомиться с исследовательскими профилями кандидата. ученых, участвующих в программе.
Если позиция касается конкретного проекта, предварительное обращение к потенциальному консультанту может предоставить обеим сторонам очень ценную информацию о теме, ожидаемом/обеспечиваемом стиле руководства и т. д.
В обоих случаях процесс подачи заявки будет состоять из двух этапов:
Онлайн-заявка обычно достаточно структурирована и разбита на ряд вопросов. Думайте об этом как о серии мини-сопроводительных писем, где тема каждого выделена вопросом. Вы также можете приложить «настоящее» сопроводительное письмо, резюме и (возможно, обязательно?) свои стенограммы.
Комиссия рассмотрит это и определит короткий список кандидатов для собеседования. Количество кандидатов для собеседования на одну вакансию заранее не определено; комиссия будет балансировать свое время и усилия, затраченные на собеседование, с тем, насколько многообещающим является пул кандидатов. На собеседование могут быть приглашены от 3 до 6 кандидатов.
Группа интервью обычно состоит из примерно 3 ученых и человека, не занимающегося исследованиями. Разнообразие групп обычно обеспечивается университетами.
Они будут длиться около 30 минут (может быть, до часа?); снова с серией вопросов кандидату и возможностью для кандидата задать любые собственные вопросы в конце. Некоторые вопросы будут касаться конкретных приложений, связанных либо с техническими, либо с практическими навыками, связанными с докторской степенью. Обычно 1-3 вопроса будут очень стандартными, и вы можете легко найти списки этих типов вопросов («Что побудило вас подать заявку на эту должность») и некоторые стратегии ответа на них.
По отдельным позициям решение принимается очень быстро. Кандидаты ранжируются на основе собеседования, и с первым кандидатом свяжутся в течение нескольких дней в надежде получить решение от кандидата довольно быстро. Большинство консультантов были бы рады подождать до недели, но могут или не могут ждать дольше. Должность будет предложена кандидату со следующим рейтингом, если первый откажется, и так далее, пока кто-нибудь не согласится или пока должность не будет предложена всем кандидатам, признанным приемлемыми в ходе собеседований.
Честно говоря, я не на 100% уверен в сроках для должностей, поддерживаемых докторскими программами, но я бы сказал, что они, вероятно, очень похожи, с потенциально немного большей задержкой между собеседованиями и предложением лучшему кандидату.
Институциональные докторские программы обычно рассчитаны на 1 + 3 года, причем первый год - это степень магистра мысли (с курсовой работой).
Отдельные из них, как правило, просто 3 года исследований позиции.
В обоих случаях кандидат фактически начнет обучение в магистратуре (думая / благодаря исследованиям) и должен будет сделать «перевод доктора философии» после первого года обучения.
В течение всего периода докторантуры кандидат считается студентом , и ему будет выплачиваться не заработная плата (налогооблагаемый доход), а стипендия (необлагаемая налогом). Это фиксированная, предписанная сумма для всех студентов, которая будет пересматриваться (как правило, очень незначительно увеличивается с учетом инфляции) на ежегодной основе. Некоторых студентов (на «надлежащем» уровне доктора философии) могут попросить или попросить выступить в качестве ассистентов/демонстраторов на практических семинарах, которые могут оплачиваться или не оплачиваться, но, как правило, это не требует больших затрат времени и не требует большой суммы денег. .
При работе с отдельными позициями консультант будет участвовать в рассмотрении заявок, а также в проведении собеседований. Тема будет известна заранее и разрекламирована. Успешный кандидат начнет работать над этой темой с самого начала своей докторской диссертации.
Для институциональных докторских программ тема и руководитель не могут быть выбраны до конца первого (магистерского) года. Набор доступных тем и консультантов будет представлен студентам в течение этого года, как формально, так и неформально через любой контакт с потенциальными консультантами, который был установлен в течение года (например, в ходе курсовой работы). Первая целенаправленная работа по теме, связанной с докторской степенью, обычно является последним проектом в течение года магистратуры.
У самих студентов могут быть некоторые возможности для участия в разработке проектов/тем, особенно в течение года обучения в магистратуре. Тем не менее, докторские проекты считаются довольно гибкими и должны адаптироваться к интересам студентов по мере их продвижения.
Отраслевой партнер также может участвовать в каком-либо качестве в проекте PhD. Это все более верно для институциональных докторских программ, поскольку существует стремление к расширению сотрудничества между академическими кругами и промышленностью.
Как принято в Европе, кандидаты уже должны иметь степень магистра Болонского процесса или эквивалентное звание (или быть готовыми к ее получению: часто защита диссертации не требуется на момент подачи заявки).
Каждая кафедра открывает ряд вакансий PhD. Точные правила различаются в зависимости от университета и области, но обычно нет необходимости в контакте с профессором в учреждении и конкретном исследовательском проекте . Студенты могут свободно выбирать, с кем они хотят работать после поступления.
Традиционно крайний срок приема составляет около августа/сентября, так что победители могут приступить к работе над докторской диссертацией позже в этом году (примерно в октябре/ноябре), но в последнее время университеты начали открывать дополнительные наборы в начале весны в надежде вовремя победить в конкурсе. и получить лучших студентов.
Позиции финансируются на 3-4 года, и степень должна быть получена до конца четвертого года, за исключением чрезвычайных обстоятельств. Преподавание во время курса не является обязательным, но часто приветствуется, и это способ получить немного дополнительных денег.
Часто студенты должны провести несколько месяцев за границей в течение своей программы для сотрудничества с другими исследовательскими институтами, и для покрытия этого исследовательского пребывания выделяются дополнительные средства.
Большинство должностей предусматривают стипендию, но определенное количество занявших второе место допускаются к должности без финансирования ( dottorato senza borsa ). Излишне говорить, что это не очень хорошее предложение, если только у кого-то нет другого способа обеспечить себя или получить финансирование. Распространенным случаем являются школьные учителя и другие итальянские служащие государственного сектора, которые могут получить оплачиваемый отпуск для обучения в докторантуре.
Менее половины должностей (в зависимости от области и отдела) приходится на конкретные исследовательские проекты, которые выделили на них финансирование. Тем не менее прием по-прежнему идет через отделение, а не через ИП.
Объявления о вакансиях размещаются на веб-сайте университета, и иногда профессора размещают их в списках рассылки по конкретным направлениям. Нет смысла отправлять холодные электронные письма отдельным профессорам с запросами о вакансиях, поскольку они не могут нанимать студентов напрямую.
В России опыт поступления в аспирантуру между отечественными и иностранными студентами довольно сильно различается, причем последних до недавнего времени практически не было. Иностранные студенты в основном претендуют на должности, специально созданные для них, и поэтому эта квота отделена от квоты местных заявителей; то, что влекут за собой эти программы, зависит от конкретного случая, хотя, насколько мне известно, будет предложена некоторая общая информация.
В целом в России аспирантура оторвана от становления кандидатом наук. Можно стать доктором наук, даже не будучи аспирантом, и можно закончить докторантуру, так и не став доктором наук. Эта причуда означает, что стимул для регистрации довольно слаб. Однако есть и извращенный стимул: быть отечественным аспирантом дневного отделения означает иметь иммунитет от призыва на военную службу. Излишне говорить, что среди аспирантов непропорционально больше мужчин, чем среди выпускников магистратуры.
Рынок труда последипломного образования также крайне неоднороден. На момент написания подавляющее большинство новоиспеченных выпускников либо переезжает за границу, либо покидает академию. В первом случае бывший студент может ожидать LoR, но на самом деле больше никакой помощи, если только лаборатория не имеет хороших международных связей — таких не так много.
В целом я бы сказал, что, хотя образование бакалавров и магистров в России традиционно сильное, а навыки, которые можно получить, достаточно востребованы на рынке, обучение в аспирантуре страдает от серьезного недофинансирования науки. Несмотря на то, что некоторые лаборатории получили первоклассное оборудование, это далеко не повсеместно и произошло достаточно недавно, так что жалобы на способность работать с этим оборудованием слишком распространены. Опять же, области и подполя могут сильно различаться: русские сильны в интеллектуальных традициях, а некоторые школы мысли и лаборатории все еще живы. Это надо оценивать индивидуально.
В России существует несколько существенно отличающихся вариантов программ докторантуры. Должности могут быть финансируемыми государством или платными, обучение может быть очным или заочным. Плата за обучение обычно колеблется от 1500 до 5000 долларов в год, этот вариант ежегодно привлекает значительное количество абитуриентов, и университеты предъявляют очень небольшие дополнительные требования к тем, кто его выбирает.
В последние годы появилось довольно много новых вариантов для иностранных студентов, в первую очередь программа 5-100 ( вики ). Он явно направлен на увеличение доли иностранных студентов и преподавателей, создаются прилично финансируемые должности.
Это, однако, полностью оторвано от остального академического опыта в России. Там не действуют обычные правила, и он действует исключительно в каждом конкретном случае. Для этого, пожалуй, наиболее важного сценария поступления иностранного студента в аспирантуру в России требуется изучение конкретных терминов, а дать какое-либо общее руководство практически невозможно.
В России кандидаты наук считаются студентами. Программа рассчитана на 3-5 лет и для отечественных студентов не заканчивается защитой кандидатской диссертации, а представляют на оценку «выпускной проект». Эти проекты предназначены для представления готовых тезисов; однако на момент написания статьи коэффициент конверсии был ниже 10%. До изменения федерального закона в конце 2012 года успешное завершение программы PhD отмечалось защитой диссертации, но это уже не так, и с тех пор количество фактических защит, происходящих в конце программы, резко упало.
Помимо этого, важность того, чтобы быть аспирантом, а не обычным сотрудником лаборатории, сводится к тому, что консультант получает компенсацию за надзор и оказывает помощь в написании / подаче диссертации, а не только в предметной области докторантуры. Еще стоит упомянуть общежитие, предоставляемое вузом, что немаловажно для многих иностранных студентов, приезжающих в основном из стран СНГ, из-за их финансового положения, однако более обеспеченные студенты, как правило, предпочитают арендовать общежитие.
Финансирование — это больное место, и его понимание необходимо для понимания остальной части ответа. Аспирантов финансируют , но этого совершенно недостаточно для жизни: стипендия составляет около 100 долларов в месяц. Таким образом, появились три основных способа финансирования:
Чаще всего они смешиваются и сочетаются. По причинам, выходящим за рамки этого ответа, зачисление студента на несколько грантов за крошечный доход от каждого из них является обычной практикой. Также довольно редко студенты вообще не получают никакого внешнего финансирования: большинство из них либо получают поддержку от родственников, либо работают на стороне. В некотором смысле правительство ожидает последнего: учащиеся из неполных семей имеют право на дополнительные 150 долларов или около того в месяц в качестве так называемой «социальной» стипендии.
Все это означает, что возможности супервайзера на самом деле не являются здесь ограничивающим фактором, большинство консультантов не станут дважды думать о том, чтобы взять кого-то, кто не совсем бесполезен, если они работают бесплатно :) Хотя все еще может быть некоторое разочарование академической успеваемостью Аспирант, вся договоренность обычно рассматривается через призму «стоит ли тратить на этого человека мое время и деньги».
Степень магистра является жестким требованием. Также необходимо сдать экзамены, которые различаются в зависимости от должности / университета, но обычно это специальности (см. Ниже), английский язык и философия. Для иностранных студентов распространен экзамен на знание русского языка: очень немногие программы преподаются исключительно на английском языке. Часто вместо этого предоставляются некоторые предварительные сертификаты: если студент получил степень магистра в том же университете, он сдал бы эти экзамены во время учебы в магистратуре. Транскрипты из других университетов обычно принимаются, но это не жесткое правило.
Еще одно предисловие к следующим двум разделам: почти все в России делается «за кулисами», и формальные разбирательства для этого лишь фасад. Основной причиной этого является бюрократия: каждое отдельное исправление, поступающее по официальному каналу, требует недель, если не месяцев обмена данными между несколькими организациями, поэтому обычной практикой будет то, что все стороны сначала договариваются о порядке действий и выполняют свои обязательства. и только после этого подписывает соответствующие бумаги.
В России магистранты обычно поступают в аспирантуру в том же университете, который они закончили, часто под руководством одного и того же научного руководителя. На самом деле, это даже поощряется, поскольку их работа в этой новой должности воспринимается как возврат первоначальных инвестиций, сделанных их руководителями при их обучении ранее. Условия обмена за границей также приветствуются, а смена областей/руководителей/перерыв перед докторской диссертацией довольно распространены, но «идеальным» процессом была бы просто работа в одной и той же лаборатории со второго курса или так далее и так далее.
Со всем этим контекстом теперь ясно, что «холодные» приложения очень редки, и люди относятся к ним с подозрением. Это не означает, что комитет будет действовать недобросовестно или с кандидатами будут обращаться несправедливо, скорее, должна быть убедительная причина для подачи заявки на участие в программе в первую очередь и без какого-либо предварительного сотрудничества или рекомендаций от предыдущего научного руководителя или профессоров, что практически неслыханно. С этой целью соглашение с будущим руководителем должно быть достигнуто до официального допуска, за очень немногими исключениями.
Само приложение требует стенограммы и подтверждения того, что у вас есть степень магистра или эквивалент. Как принято в России, чек-лист включает еще полдюжины позиций, начиная от сканов/копий удостоверения личности и справки о состоянии здоровья и заканчивая фотографиями. Но в целом ничего особо сложного в них нет, если не считать студенческой визы для иностранных студентов.
Будет проведено краткое собеседование с преподавателями на месте, этот этап важен и функционально сочетает в себе представление заявления о цели и резюме. Однако не следует слишком заострять на этом внимание: на этом этапе будущий руководитель практически уже ручается за них, если предварительные договоренности были приняты должным образом. По сути, следует относиться к процессу подачи заявки как к убеждению своего будущего руководителя, а затем к выполнению формальностей.
Во время программы PhD студенты снова проходят курсы английского языка и философии и сдают кандидатские экзамены в конце первого года. От них также обычно требуется немного преподавательских обязанностей, и это может принимать разные формы, один из распространенных вариантов - быть ТА в течение года (~ 50 часов). После этого в типичной программе PhD они сосредотачиваются исключительно на исследованиях.
Защита диплома также немного необычна и заслуживает отдельного упоминания.
Каждая программа имеет связанную с ней область исследований, называемую специальностью (в редких случаях сразу несколько); В России используется собственная номенклатура, которая довольно часто меняется — последней редакции на момент написания статьи около года. В одних вузах есть диссертационные комитеты по этой специальности , в других их нет — наличие собственного делает сдачу диссертации намного проще. Сменить специальность немного хлопотно (хотя и не страшно), а сама специальность часто упускается из виду до самого конца, но она имеет решающее значение для успешной защиты диссертации. Причина этого в том, что диссертация должна быть адаптирована к специальности.: он должен включать список результатов, и каждый пункт из этого списка результатов должен соответствовать одному из (широких) вариантов в официальном описании специальности . Иногда кандидаты обнаруживают, что другая специальность лучше соответствует их работе, и это требует повторной сдачи соответствующего экзамена, что приводит к почти неизбежным задержкам.
Еще одна особенность заключается в том, что необходимо предоставить аннотацию диссертации объемом около 20 страниц, что, возможно, имеет большее значение, чем сама диссертация. Написать хороший реферат сложно, и он будет основным документом, которым будет заниматься сам диссертационный комитет — полный текст в основном предназначен для комментариев оппонентов.
Как вы уже должны знать, к тому моменту, когда будет назначена сама защита, получение диплома уже почти решено. Это достигается за счет слушания выступления перед защитой , которое является репетицией «основного события». Другими словами, это встреча «пойти/не пойти».
В австралийской системе есть нечто, называемое «награды», что немного сбивает с толку. Как правило, степень бакалавра в Австралии длится три года, но вы можете остаться на четвертый («с отличием») год, который обычно включает в себя как курсовую работу, так и исследовательский проект, ведущий к диссертации. В некоторых случаях это эквивалентно (или является) степенью магистра; в других это может быть интегрировано в трехлетнюю учебную программу бакалавриата. Дипломы с отличием приходятся на классы:
Обратите внимание, что это отличается от британской системы, где награды в основном основаны на оценках.
Это важно, потому что для поступления на программы докторантуры обычно требуется диплом с отличием или степень магистра (или, для иностранных студентов, эквивалентная демонстрация исследовательских способностей).
У каждого вуза свои требования, но в целом критерии — это оценки и исследования:
Также вам нужно будет хорошо говорить по-английски.
Австралия немного отличается от США или Европы. Как и в Европе, вам обычно нужно найти консультанта. Однако в вашем университете могут быть инструкции, как это сделать. Например, в Сиднейском университете есть специальная служба подбора партнеров , а в Мельбурнском университете вам предлагается использовать электронную почту, но есть список того, что вы должны включить в это электронное письмо. Другие университеты могут сказать вам, что поиск научного руководителя необязателен, но на практике у вас гораздо больше шансов быть принятыми, если вы найдете научного руководителя самостоятельно.
Мы подчеркиваем, что вы должны тщательно подготовить свое письмо потенциальным руководителям. Руководители получают много таких писем в день, поэтому ответ, скорее всего, будет получен только на те письма, которые четко адресованы и персонализированы.
После того, как вы нашли научного руководителя, вам все равно нужно поступить в университет. Здесь важны ваши языковые навыки и «отметки» (в Австралии это не называется GPA) . «Эти решения основаны на пороге, а не на том, кто еще подает заявку».
«У некоторых руководителей есть средства, которые они могут использовать для оплаты аспирантов по своему усмотрению, но большинство аспирантов финансируются через университетскую программу. Тот факт, что вакансия была объявлена, не означает, что у научного руководителя обязательно есть финансирование для этой должности». [ источник ]. Скорее, команда профессора и студента совместно подаст заявку на одну из стипендий, финансируемых университетом. Таких стипендий существует фиксированное количество, поэтому это конкурсный процесс.
Вы можете иметь право быть «наставником» (TA) или занять другую должность в отделе, чтобы зарабатывать деньги. Ваш консультант может помочь вам подать заявку на это.
Вы также можете найти финансирование через государственную стипендию, такую как эта .
Подчеркнем, что стипендии по отношению к стоимости жизни в Австралии довольно низкие по сравнению с Европой или США. Прошлые пользователи здесь сообщили, что «это борьба в лучшие времена». Многие студенты берутся за работу, чтобы дополнить свою стипендию, но в отношении этого существуют строгие правила, и найти работу в Австралии сложно. Следовательно, даже если вы готовы работать за пределами университета, вам, вероятно, понадобится стипендия/стипендия и освобождение от оплаты, чтобы просто свести концы с концами; будет практически невозможно выжить только с освобождением от платы, если только вы не богаты независимо друг от друга.
Австралийские университеты обычно имеют дело с иностранными студентами и смогут оценивать иностранные дипломы. Иностранным студентам необходимо будет подать заявление на получение визы . Обратите внимание, что некоторые программы (особенно программы с частичной занятостью) могут не предлагаться иностранным студентам, и что для поступления иностранные студенты должны владеть английским языком на очень высоком уровне.
Добрые дела