Как рассчитывается ежемесячный налог на заработную плату в Нидерландах?

Насколько мне известно, в большинстве европейских стран налог на заработную плату рассчитывается на основе общего годового заработка, но вычитается работодателем из валовой заработной платы и ежемесячно уплачивается в налоговые органы заранее. Я пытаюсь понять как.

Конкретно меня сейчас интересуют Нидерланды. Эта страна имеет простую схему расчета налога на заработную плату (по сравнению с соседней Германией, где налог зависит от семейного положения): из общей годовой заработной платы первые ~20 тыс. облагаются налогом по ставке 36 %, следующие ~37 тыс. облагаются налогом по ставке 42 %. %, все остальное облагается по ставке 52 %. Таким образом, можно легко рассчитать общий годовой налог на заработную плату, при условии, что годовая заработная плата известна. Однако налог уплачивается ежемесячно, т.е. до того, как станет известен общий доход. Если заработная плата колеблется каждый месяц (например, из-за премий, или из-за оценки в середине года, или из-за смены работы), как они рассчитывают, сколько я должен платить ежемесячно?

Я бы действительно изменил название, чтобы явно упомянуть Нидерланды. В этом нет ничего «европейского», Франция, например, совсем другая.
да, во всех странах ЕС разные местные; налоговое законодательство и даже директивы ЕС по трудовому законодательству применяются по-разному в разных странах
@Relaxed: Прежде чем задать вопрос, я изучил информацию в Интернете. Информация о «в большинстве стран ЕС» взята из Википедии, я полагаю. И да, они упоминают Францию ​​как исключение. Я раньше жил в Германии, и там расчет аналогичный: сначала платишь что-то в месяц, а потом подаешь заявление на налоговую декларацию в следующем году.
@texnic Да, это совершенно точно, извините, если я неясно выразился. Но подобные системы существуют и в других странах мира, очень мало правил ЕС и так много различий между странами, поэтому я подумал, что «Европа» не является подходящей областью для вопросов по этому вопросу (напротив, правила для НДС в основном устанавливаются в ЕС). -уровень).

Ответы (3)

Это кажется относительно легким, потому что ваш работодатель заботится о расчетах, а последствия вашей личной ситуации решаются позже. Но, в конце концов, структура подоходного налога не особенно проста. Даже без учета всех зачетов и отчислений правила для работодателей заполняют руководство на 300+ страниц .

Общая идея системы заключается в том, что если вы заплатили слишком много, вы получите его обратно в конце года. То же самое со всеми вычетами. Так что, если вы перестанете работать в течение года или у вас будет крупная ипотека, вы можете вернуть довольно много денег в конце года. Но ваш работодатель не учитывает это при расчете ежемесячного удержания, поэтому ответ на вопрос «Как они рассчитывают его в этом случае?» вопрос «Они не делают!».

Если вы ожидаете больших расхождений в том или ином направлении, вы, тем не менее, можете запросить « voorlopige aanslag » (или «предварительную оценку» ). Затем вы будете получать деньги ежемесячно, а оставшуюся часть нужно будет заплатить позже, после окончательной оценки.

Наконец, если ваш доход сильно колеблется из года в год, вы также можете попросить налоговую инспекцию сгладить его за трехлетний период и соответствующим образом пересчитать подоходный налог. Это может означать, что деньги, облагаемые налогом в более высокой налоговой категории в течение одного года, перемещаются в более низкую налоговую категорию, потому что вы не превысили порог в другом году, тем самым уменьшая общую сумму, которую вы должны заплатить. Это называется middeling sterk wisselende inkomens .

Кроме того, налоговый кодекс широко использует вычеты и кредиты для определения сложных правил, так что представление о том, что существует только три простых налоговых группы, может немного ввести в заблуждение. В то время как в налоговом кодексе Германии используются другие налоговые категории и/или ставки, в налоговом кодексе Нидерландов имеется, казалось бы, простой набор основных налоговых ставок, регулируемых этими вычетами/кредитами.

В качестве примера рассмотрим algemene heffingskorting . Это налоговая льгота в размере от 700 до 2000 евро, которую получает каждый налогоплательщик (отсюда « algemene »). Поскольку все имеют право на это, это означает, что первые €XXXX дохода фактически не облагаются налогом (аналогично немецкому Grundfreibetrag и аналогичным правилам во многих странах). Но это не описано таким образом, вы сначала рассчитываете подоходный налог на основе обычных ставок, а затем дисконтируете кредит (в Германии это обычно называется Absetzbetrag ).

Затем, чтобы все усложнить, этот налоговый кредит варьируется в зависимости от вашего возраста, вашего дохода или того, зарабатывает ли ваш партнер деньги. И некоторые из правил (например, о финансовых партнерах) постепенно упраздняются и применяются только к людям, которые получали от них выгоду в прошлом. Так что во всем этом гораздо больше сложностей, чем кажется на первый взгляд.

Неуместный комментарий: Андре Нортон написал научно-фантастический роман под названием Voorloper . Я не думаю, что этот термин когда-либо определялся в книге, и мне никогда не приходило в голову проверить, может ли это быть где-то настоящим словом...!
Я понимаю общий подход. Но я ищу формулу для получения ежемесячного вывода. Я вижу, что налог на заработную плату колеблется в моей платежной ведомости, и я не понимаю, как он рассчитывается. Поскольку это делается автоматически, должна быть простая формула.
@texnic Я постараюсь найти некоторые подробности.
Так как же рассчитывается ежемесячное удержание? Это только на зарплату за этот месяц?

Мой личный опыт связан с Соединенным Королевством, а не с Нидерландами, но, поскольку ваш вопрос касается Европы, я расскажу, как это работает для нас, просто чтобы дать общее представление об основных принципах. Обратите внимание, что конкретные детали могут сильно различаться в Нидерландах.

Налоговые органы снабжают работодателей набором правил для расчета «правильного» налога. Например, для Великобритании некоторые детали можно найти здесь , хотя теперь ожидается, что большинство работодателей будут управлять ими в электронном виде , а не использовать эти таблицы.

Типичный принцип, лежащий в основе этих правил, заключается в том, что если ваша зарплата одинакова в течение года, вы будете платить одинаковую сумму налога каждый месяц. Простой способ добиться этого — ежемесячно выделять вам 1/12 каждой налоговой «группы», при этом все неиспользованные средства переносятся на следующий месяц.

Другой способ взглянуть на это так: при расчете налога, например, за 6-й месяц налогового года, вы должны получить 6/12 каждой полосы, т.е. ~10 тыс. при 36%, ~18,5 тыс. при 42% и т. д. В 6-м месяце они рассматривают ваш общий налогооблагаемый доход за текущий налоговый год и рассчитывают общую сумму налога, причитающегося за текущий год, на основе этих диапазонов. Затем они вычитают общую сумму налога, уже уплаченного в предыдущие месяцы, чтобы получить налог, подлежащий уплате за этот месяц.

Общая сумма уплаченного налога должна «приблизиться» к нужной сумме в конце года, так как в вашем последнем ежемесячном платеже вы получите все суммы по каждой группе, а при расчете будет учитываться общая сумма, которую вы получили за год.

Кроме того, если ваша зарплата упадет или вы перестанете работать неполный год в течение года, это может привести к тому, что вам будут возвращать некоторый налог в течение нескольких месяцев по мере увеличения доли получаемых вами групп.

Если у вас есть более сложные налоговые дела, вам может потребоваться заполнить налоговую декларацию в конце года, чтобы получить окончательную корректировку.

Это объяснение на высоком уровне в достаточной степени охватывает и ситуацию в Нидерландах. Для примерных расчетов заработной платы в Нидерландах есть множество сайтов, например: e-prepay.nl/E-Prepay2015 .
Я не уверен, что это работает так же, как в Нидерландах. Если вы вдруг заработаете меньше, вы, как правило, получите деньги обратно в конце года, после подачи налоговой декларации. Я не вникал в детали, но я не заметил какой-либо «на лету» корректировки ежемесячного удержания, когда это произошло со мной (перешел с полной занятости на неполную). Если вы не подадите налоговую декларацию в течение пяти лет (это не всегда обязательно), вполне возможно, что вы никогда не вернете деньги.
@ Расслабленное спасибо - если вопрос будет изменен, чтобы относиться к Нидерландам, как вы справедливо предлагаете, вероятно, имеет смысл удалить этот ответ. Любой может свободно брать любые кусочки, которые он хочет, для своих собственных ответов.
Спасибо за подробное объяснение. Чего мне не хватает, так это простой формулы, чтобы понять мою платежную ведомость. Хотя, наверное, простой формулы и нет... Попробую уточнить у нашего бухгалтера, хотя, думаю, шансов получить простой ответ там почти нет.
Это может помочь начать с первой платежной ведомости в налоговом году. Соответствуют ли числа получению 1/12 каждой полосы?
@texnic Налоговая служба ежеквартально публикует справочники для работодателей . Я только начал пролистывать последнюю, и это определенно не просто.
@Relaxed: всего 370 страниц... :)
@GaneshSittampalam: я пытался посчитать за первый месяц, это не сработало. Предположительно. Теперь становится действительно интересно. Я попробую уточнить у нашего бухгалтера. Боюсь, она мне только скажет "так программа считает", но я попробую.
Обычно это не работает на тривиальной помесячной основе, потому что подавляющее большинство голландских сотрудников получают отпускные за один месяц примерно в мае. Обычная месячная заработная плата облагается налогом, как будто вы ее не получите, в то время как отпускные облагаются налогом по самой высокой шкале.

вы можете найти подробную информацию о том, как рассчитываются налоги на шутки, здесь

from 0  19,822 *        8.35%
19,822  33,589 *        1,655 + 13.85% of the excess
33,589  57,585          3,561 + 42.00% of the excess
57,585                  13,639 + 52.00% of the excess

example 100000 --> tax=13639 + (100000-57585)*0.52= 35694,8 euro
забыл упомянуть, что социальное обеспечение не включено. если вы включите, что диапазоны все еще применимы, но тогда налогообложение примерно составляет 36,5% - 42% - 52%, как указано выше.