Этот вопрос гипотетический.
Если я независимый подрядчик, выполняющий работу для компании в моей стране, находясь за границей (работа через Интернет может быть вполне нормальной без присутствия в офисе).
В таком случае мне нужно будет подавать заявление на получение туристической визы или рабочей визы? Зависит ли ответ от страны посещения или страны моего проживания? Есть ли какие-либо юридические вопросы, о которых мне, возможно, придется беспокоиться?
В любом случае это зависит от страны, в которой вы будете выполнять работу, поскольку каждая страна в основном свободна решать, кто может въезжать, какие типы виз она предлагает / требует от иностранных граждан и что они могут делать, находясь в стране. Даже когда правила несколько похожи, они определяются независимо законами каждой страны, а не какой-либо всеобъемлющей международной нормой.
Точно так же, имеет ли значение ваша «родная страна», зависит от законов страны назначения. Некоторые могут предусмотреть разные правила для граждан некоторых стран, но это все еще зависит от них (и от международных договоров, таких как те, которые создали Европейский Союз). Страна вашего гражданства, безусловно, не может предоставить вам право по собственному желанию уехать или работать где-либо еще в мире. Что он может сделать, так это освободить вас от обязанности платить налоги, если ни ваш клиент/работодатель, ни вы сами не находитесь в стране (или нет, в случае США), но это не означает, что вы имеете право работать где-либо еще или не будет платить налоги в какой-либо другой стране (налоги, вероятно, будут следующим важным юридическим вопросом, который следует рассмотреть после разрешения на работу и визового режима).
Тем не менее, даже если детали различаются, вы можете найти много общего. Один из них заключается в том, что часто существует своего рода неявная иерархия между более строгими, но более легкими для получения деловыми/туристическими визами, с одной стороны, и рабочими визами, с другой стороны (за некоторыми исключениями, такими как Саудовская Аравия, где туристические визы недоступны) . вообще ). Таким образом, работа обычно запрещена без специального разрешения/визы/разрешения. Если закон не делает явного различия, нет оснований ожидать, что удаленная работа имеет какое-либо значение, и для этого вам необходимо иметь право на работу.
Таким образом, представление о том, что «визовые правила не догнали», кажется в основном принятием желаемого за действительное, поскольку местные законы полностью применяются по умолчанию, где бы вы ни находились, даже если они носят ограничительный или неудобный характер. Конечно, если вы просто используете свой ноутбук, не задерживаетесь надолго, а ваши клиенты и банковский счет находятся за пределами страны, вам часто может сойти с рук многое, но это не обязательно говорит о самом законе. Анекдоты в духе «Я сделал это, и ничего не произошло» на самом деле не доказывают обратного (в конце концов, люди воруют вещи каждый день, и часто им это сходит с рук, но это по-прежнему запрещено в большинстве мест).
Люди регулярно говорят о том, что какая-то страна (например, Грузия ) разрешает иностранцам работать по туристической визе (или какой-то вариант этого утверждения), но, насколько я могу судить, это в основном случай слабого правоприменения, и я еще не видел убедительных доказательств чего-либо. вот так, возможно, рядом со Шпицбергеном . В других местах люди, которые говорят вам, что это нормально, просто работают нелегально и им это сходит с рук, не более того.
Кроме того, констатируя очевидное, но «работа» — это не «туризм». Если что-то и называется «туристической визой», то, наверное, для туризма. Если, с другой стороны, дешевая краткосрочная виза позволяет работать без ограничений, то это не «туристическая» виза и имеет смысл называть ее как-то иначе. Но в большинстве мест нет такой вещи, как обычная гостевая виза, позволяющая оплачиваемую работу.
Марк Мэйо
Винс