Что делать при обнаружении мошенничества, совершенного генеральным директором компании, в которую я инвестирую? [закрыто]

Поскольку я инвестирую в компанию, у меня, безусловно, есть конфликт интересов.

Это не конфликт. У вас буквально есть интерес к компании и определенные права как держателя акций.

Если вы уверены, что имеет место мошенничество, есть места, куда вы можете обратиться и стать разоблачителем. Если вы не уверены, посетите собрание акционеров и получите разъяснения. Остальные держатели акций должны решить, удовлетворены ли они объяснением.

Я хотел бы отметить, что все эти 4 варианта, которые вы упомянули, основаны на предположении, что генеральный директор совершает мошенничество . Однако, является ли это мошенничеством или нет, вполне открыты для разных интерпретаций .

Основываясь на том, что я видел и знаю, генеральные директора нередко слегка преувеличивают или действительно уверены в некоторых особенностях или прогрессе проекта. Это особенно верно, когда они пытаются продать или убедить возможных клиентов/инвесторов в таком проекте. На самом деле, это большая часть их работы, поскольку они должны быть своего рода «связью» между идеями, командой и тем, что достижимо, чтобы компания могла безопасно ориентироваться в отрасли.

Это правда, что иногда они могут быть нереалистичными поначалу; Во многих случаях мне приходилось лопать пузырь моего генерального директора, когда я тянулся к чему-то нереальному или давал ему / ей быстрое «осторожно!» посмотрите, когда они начнут обещать Луну какому-то клиенту.

Однако также верно и то, что в большинстве таких ситуаций мой генеральный директор настаивал на таком подходе и в конце концов доказал мне, что мы на это способны . Некоторые достижения были бы невозможны, если бы мы всегда играли «безопасно».

Теперь, с учетом сказанного, я бы предложил не воспринимать это как мошенничество генерального директора, а на самом деле подождать, чтобы увидеть результаты и прогресс, чтобы судить о фактах.

Чтобы ответить на ваши возможные сценарии:

Обратитесь по этому поводу непосредственно к генеральному директору и попросите объяснений.

Это кажется менее экстремальным из всех, и если вы действительно хотите использовать один из этих вариантов, вы должны хотя бы начать с этого.

Естественно, при этом будет очевидно, что кто-то дал вам информацию о «реальном» статусе проекта . Это может скомпрометировать вашего бывшего коллегу, учитывая, что он предоставил вам такую ​​информацию.

Несмотря на это, такой подход даст генеральному директору возможность более подробно объяснить ситуацию (поскольку вы обычно не сообщаете инвесторам каждую деталь*). После этого вы сможете лучше судить, стоит ли беспокоиться в этой ситуации.

Поднимите этот вопрос перед правлением компании (в состав которого входят генеральный директор и некоторые другие инвесторы).

Это может вызвать ненужный шум и, возможно, путаницу/беспокойство. Как вы можете догадаться, это также скомпрометирует вашего бывшего коллегу и генерального директора.

Если все было не так плохо, как вы думаете, вы окажетесь в неудобной ситуации, поэтому лучше быть действительно уверенным, прежде чем идти на это.

Свяжитесь со всеми инвесторами (которым предлагается участвовать в предстоящем инвестиционном раунде).

Поднимите этот вопрос на ближайшем собрании инвесторов.

Эти два в основном одинаковы и имеют почти такие же эффекты, как и предыдущий сценарий.

Такой подход, возможно, может привести к еще большей дезинформации или ненужной панике, поскольку в этот момент генерального директора не будет рядом, чтобы объяснить или защитить свои слова. Кроме того, если все окажется лучше, чем вы думаете, это поставит вас в неловкое и компромиссное положение.

Опять же, я предлагаю вам дважды проверить статус с генеральным директором, прежде чем принимать какие-либо дальнейшие шаги.