Я работаю полный рабочий день с кандидатом наук по совместительству. Могу ли я пройти стажировку и получать оплату в своей стране, чтобы обойти ограничения по количеству отработанных часов? [закрыто]

Я работаю международным научным сотрудником в общественной организации в Германии. Я также работаю над докторской диссертацией в другом университете, и тема докторской диссертации другая. Итак, я работаю полный рабочий день 40 часов и работаю над докторской степенью 4 часа в неделю (без оплаты). Я сообщил своему работодателю, что работаю над докторской диссертацией и трачу 4 часа в неделю, и они дали на это официальное разрешение.

Теперь я получил предложение о летней стажировке от компании, базирующейся в Лондоне, и он выплатит несколько грантов на два месяца полной занятости.

Юридически мне сейчас нельзя работать на стажировку, но эта возможность от очень крупной компании. Это также поможет мне в моей кандидатской диссертации. В конце концов, я хочу продолжить в направлении моей кандидатской темы.

Предположим, я заканчиваю стажировку и прошу работодателя выплатить стипендию на банковский счет моей родной страны. Можно ли обойти процесс максимального рабочего времени? Я не хочу скрывать свой доход, но уверен, что мой работодатель не позволит мне присоединиться к стажировке.

Пожалуйста, предложите.

Как насчет получения неоплачиваемого отпуска на время стажировки?
Я заметил, что вы снова и снова задаете одни и те же вопросы — по сути, вы задавали одно и то же на рабочем месте некоторое время назад: job.stackexchange.com/questions/166409/… , а также ранее здесь (на самом деле, несколько раз!). Какой в ​​этом смысл? Вы хотите, чтобы кто-то пообещал вам, что вы сможете обмануть систему, не будучи пойманным?
Да, пожалуйста, не публикуйте повторяющиеся вопросы; это не разрешено. Между сообщениями могут быть некоторые тонкие различия (и правовая ситуация в Великобритании может измениться), поэтому на этот раз я ничего не буду вбивать. Но в более широком смысле, пожалуйста, обратите внимание, что мы ученые, а не судебные бухгалтеры или юристы, поэтому (1) у большинства из нас нет опыта, чтобы предложить вам юридические варианты, и (2) мы, конечно, не собираемся советовать вы с resect к незаконным вариантам.
@cag51 Люди, которые хотят использовать незаконные варианты, не публикуют сообщения публично, вопрос был опубликован, чтобы узнать мнение.

Ответы (1)

Как и всегда в жизни, это ваше решение, хотите ли вы сделать что-то незаконное, и вам решать, стоит ли того риск быть пойманным (и, как следствие, потенциальный долгосрочный ущерб). Я не думаю, что мы можем давать советы по этому поводу, и я не думаю, что мы должны. Обратите внимание, что такое действие сопровождается дополнительными вопросами, например, хотите ли вы также скрыть это от налоговых органов. Также неясно, удастся ли/как вам скрыть этот факт от вашего работодателя, и имейте в виду, что вы можете не контролировать все факторы (представьте, что вы появились на их сайте!).

Однако может быть и другой вариант, который я бы порекомендовал: вы можете попросить своего работодателя в Германии предоставить неоплачиваемый отпуск на время стажировки. В зависимости от характера вашей занятости в Германии (я предполагаю, что это государственный сектор), вполне вероятно, что вы даже имеете право на такой неоплачиваемый отпуск.

РЕДАКТИРОВАТЬ: Просто для уточнения: в государственном секторе Германии вы имеете право подрабатывать до ~8 часов в неделю. Ваш работодатель не может вам этого запретить, если только это не противоречит вашей основной работе (или работе в бюджетной сфере вообще). Однако вы обязаны сообщить об этом своему работодателю и, в зависимости от характера этой подработки, получить разрешение ("anzeigepflichtig"/"genehmigungspflichtig"). Таким образом, если вы перестанете работать над докторской диссертацией во время стажировки, у вас будет 8 часов в неделю для работы над стажировкой без каких-либо проблем. (Если только оплата не является непропорционально высокой, то есть.)

Спасибо за предложение. Это имеет смысл
@Да, зарплата высокая. но есть ли разница между высокой оплатой и стипендией?
@AlexKujur Оплата может быть проблемой, если она не соответствует вашей обычной оплате (но не обязательно). Я считаю, что если это > 40% вашей обычной (40 часов в неделю) оплаты за 8-часовую подработку в неделю, это считается проблематичным (но не незаконным само по себе).
хорошо, спасибо @user151413 за предложение
Я работаю полный рабочий день с кандидатом наук по совместительству. Могу ли я пройти стажировку и получать оплату в своей стране, чтобы обойти ограничения по количеству отработанных часов? [закрыто]
СпросиСетьПолитика конфиденциальности1y, 0v