Я аспирант компьютерной инженерии и посещаю зарубежный университет. Мой проект близится к завершению и, поскольку мы с коллегой получили отличные результаты, мы пишем о нем научную статью. Я хотел бы отправить статью в лучший журнал в нашей области.
Я отправил черновик своему научному руководителю здесь, он ответил, что не думает, что статья будет принята в топ лучших журналов. Он предложил отправить его в другой журнал, который мы можем считать 5-м лучшим журналом в этой области. Он сказал, что мы все еще можем отправить его в главный журнал, если захотим, но в этом случае мы должны удалить его имя из списка авторов.
так что нам делать?
Должны ли мы удалить его имя из списка авторов и отправить его в топ-журнал? Или мы должны удовлетворить его и отправить статью в пятый по престижности журнал?
На мой взгляд, использование авторства в качестве разменной монеты нецелесообразно с этической точки зрения.
Либо вклад руководителя в статью требует включения его в качестве автора, либо нет.
Если да, то он должен быть указан в качестве соавтора независимо от того, где вы публикуете, и вам необходимо его согласие на то, куда будет подана статья.
Если они этого не сделают, то он не должен быть указан в качестве соавтора, независимо от того, где вы публикуете, и вы и остальные авторы можете сами принять решение о том, куда подавать заявку (хотя вы все равно можете ценить его вклад).
Что ж, моя интерпретация ситуации (опять же) несколько иная. Так что попробую вставить свои пять копеек.
(Я не супервайзер, но я часто обсуждал различные качественные журналы/конференции с моим супервайзером, а также то, что он считает вескими причинами для участия в треке высшего качества и вескими причинами для участия в качественном треке. качественный трек).
Описание, на мой взгляд, не звучит так, будто кто-то пытается сделать что-то неэтичное или использовать авторство в качестве разменной монеты.
Я бы предложил, чтобы руководитель интерпретировал результаты (т.е. черновик) так, что он не считает их достаточно качественными для публикации в высококачественном треке , но считает, что это хорошая работа . (Вероятно, ожидается, что средняя статья в ведущем журнале будет иметь больший вклад по сравнению с журналом, занимающим пятое место, даже если работы, опубликованные в обоих, будут достоверными и весомыми в этой области.)
Хотя это и не совсем неэтично, широко распространено мнение, что чрезмерное охват и отправка, когда вы твердо убеждены, что ваш вклад слишком слаб для конференции/журнала, куда вы отправляете, является неуважением к времени и плохой форме рецензентов (несколько превосходных разъяснения по этому вопросу ). Я, например, согласен с моим руководителем в том, что неправильно отправлять что-то, даже если мы считаем некачественным для определенного трека , с единственной целью, например, получить полезные отзывы, потому что:
Итак, я думаю, что «два варианта», предложенные вашим руководителем, оба действительны , и вот возможные причины :
В случае, если вы решите пойти против его совета и подать заявку в топ-журнал, он не сможет вас остановить, так как работа принадлежит вам по праву , и вы можете делать с ней все, что считаете нужным.
Таким образом, он не будет вносить какой-либо вклад в ваше письмо , помогать вам готовить статью или представлять результаты и, конечно же, не ожидает авторства . Однако вы можете представить свою работу там, где считаете нужным.
С другой стороны, он поможет вам с супервизорскими, авторскими вещами, если вы решите отправить куда-нибудь, что он считает более подходящим для качества работы (как он это воспринимает).
Затем он (надеюсь) поможет вам написать статью, отполировать презентацию и предложит другие предложения и советы, которые он может дать как старший научный сотрудник. Поскольку он будет вкладывать свое время и опыт , он, естественно, захочет быть включенным в список авторов .
Я не хочу вступать в дискуссию о том, что заслуживает авторства в этом вопросе ... но я просто кратко изложу свое мнение, на котором основан мой ответ: затем, посоветовав вам, как хорошо писать, представить результаты, поместить их в правильный контекст. Руководителю не нужно вносить существенный вклад в методы, представленные в статье, но его вклад может быть очень ценным и существенным в других отношениях.
Я немного не согласен с @DrLivingston (поэтому я даю другой ответ).
Я согласен с тем, что сказал Нейт Элдридж. Это странно. Использует ли рассматриваемый «ведущий журнал» слепое рецензирование? Если это не слепо, отсутствие его имени может навредить вам, если он хорошо известен. Если он слепой, это не повлияет на процесс проверки.
На самом деле, это, конечно, в какой-то степени верно, но это не то, что вы должны использовать. Например, добавление в статью какого-то важного соавтора часто повышает ваши шансы, даже если он ничего не делает, но делать это неэтично, потому что это продвигает карьеру без каких-либо заслуг. Кроме того, все авторы несут личную ответственность за точность содержания.
(На самом деле сотрудничество с известным ученым — это совсем другое дело, но вы должны делать это для улучшения содержания).
Поэтому я был бы более осторожен: рецензенты не должны судить о достоинстве статьи по тому, кто ее написал, особенно не сознательно (за некоторыми исключениями, скажем, если автор намеренно обманывал систему в прошлом); к сожалению, это случается даже с людьми, которые пытаются этого избежать, и в одних сообществах это случается чаще, чем в других, поэтому работы известных ученых иногда имеют несправедливое преимущество в принятии.
В любом случае, ваш руководитель должен быть в списке авторов только в том случае, если он что-то вносит в статью. Поскольку у вас уже есть черновик, я могу представить, что его вклад поможет вам отредактировать этот черновик перед отправкой, что, безусловно, может быть полезным и заслуживает соавторства (хотя я думаю, что по этому поводу могут возникнуть некоторые споры, которые зависят от того, сколько творчества осталось). в написании статьи после выполнения работы.Некоторые ученые-компьютерщики утверждают, что написание статьи — это 50% работы, потому что большинство наших статей в основном представляют собой не отчеты об экспериментах, а аргументированные тексты, в которых эксперименты используются для поддержки некоторых из их утверждений).
В этом случае, я думаю, правильный вопрос будет следующим. Достаточно ли полезен потенциальный вклад вашего руководителя в статью, чтобы привлечь его к проекту?
Если супервайзер не предоставит никакого вклада, кроме своего имени, то его там быть не должно. Если он заставляет вас называть его имя, это явно неэтичное поведение, и вы должны подумать о том, чтобы вызвать его на это; к сожалению, это обычно сложно, пока он твой руководитель.
Редактировать: люди много говорят о требованиях к тому, чтобы быть автором в этой теме. Вопрос не в этом, вопрос в том, что должен делать студент. И предоставляя консультанту некоторую пользу от сомнений - поскольку он включен в качестве авторства в одном из условий - я предполагаю, что он соответствует стандартным требованиям для этой области. Делая это выбор о том, какой журнал и отношения с консультантом, а не авторство. Это странный выбор, но тем не менее он есть у студента.
Я согласен с тем, что сказал Нейт Элдридж. Это странно. Использует ли рассматриваемый «ведущий журнал» слепое рецензирование? Если это не слепо, отсутствие его имени может навредить вам, если он хорошо известен. Если он слепой, это не повлияет на процесс проверки.
Если время является проблемой - определенно сделайте это по-своему.
Если время не является проблемой - назовите его блефом и попробуйте в журнале высшего уровня и, надеюсь, вам повезет, или, по крайней мере, получите хорошие отзывы, которые вы сможете использовать в следующем представлении.
Какие у вас отношения с консультантом? К сожалению, это ученичество, а не демократия. Самая большая ошибка, которую вы можете совершить, будучи аспирантом, — это не быть на одной волне со своим научным руководителем. Если вы уже находитесь в трудном положении с ним, не создавайте проблем, сделайте это по-своему. номер 5 против номера 1, а? каковы их различные факторы воздействия? Это может не иметь большого значения и избавить вас от боли. Если у вас хорошая репутация, и это не было ультиматумом с его стороны, и вы думаете, что у вас есть время и вы хотите попробовать... Просто помните, что вы здесь, чтобы учиться у него, а он более опытный /, возможно, лучший судья .
Вы сравнивали свою работу с другими вещами, опубликованными в одном из этих журналов? Это больше похоже на одно, чем на другое? Является ли он «достаточно большим» для верхнего? Видели ли вы там подобные статьи с точки зрения масштаба, количества и размера экспериментов и т. д.?
Это очень политическая вещь. Получите совет от своих коллег. Особенно о работе с вашим консультантом. Поскольку мы не знаем специфики, это сложно.
Резюме: первое лучше, но № 5 хорошо - я бы, честно говоря, предпочел более безопасный маршрут (и предположил, что его решение определяет его опыт)
Суреш
Пит Л. Кларк
суперлучший
Дэвид Ричерби
Рафаэль
Блайсорблейд
Трилкс
Пит Л. Кларк
Пит Л. Кларк
Пит Л. Кларк
Дэвид Ричерби
суперлучший
Трилкс