Титулы, данные на рабочем месте [закрыто]

У меня простой вопрос. Я никогда не работал в большой компании, по моему опыту, я работал в маленьком отделе с еще 2 или 3 разработчиками, и все, мы не джуниоры, не сеньоры, архитекторы и т. д., мы просто разработчики.

По словам моих друзей, когда вы устраиваетесь на работу в крупную компанию, вам дают должность, и не имеет значения, окончите ли вы колледж по специальности инженер-программист, компьютерщик и т. д.

У меня есть 2 года программирования мобильных и веб-приложений для компаний и некоторых других приложений для общественности, и я никогда не учился в колледже, все, что я узнал, было благодаря Google.

Итак, как я должен называть себя?

На основании каких аргументов они дают вам эти титулы?

Какое бы звание вам ни дал ваш работодатель, используйте его. :)
Какая у вас была должность, когда вы подписывали трудовой договор? А для чего тебе титул?
Есть ли эффективный способ описать то, что вы делаете? Используйте это. Я «консультант», это крутой титул, но его нужно приукрасить, чтобы на самом деле рассказать о том, чем я занимаюсь.
Ваш работодатель дает вам звание. Это также зависит от компании, поэтому должность менеджера в Google считается более высокой, чем должность менеджера в небольшой компании, в которой работает около 30 сотрудников. Некоторые компании не дают титулов, чтобы избежать иерархии.

Ответы (2)

по моему опыту, я работал в небольшом отделе с еще 2 или 3 разработчиками, и все, мы не джуниоры, не сеньоры, архитекторы и т. д., мы просто разработчики

Тогда ваша текущая должность «Разработчик» или что-то в этом роде: «Разработчик программного обеспечения», «Веб-разработчик» и т. д. Обычно я ожидаю, что это будет написано в вашем контракте.

Если вы не работаете напрямую в этом небольшом отделе, а являетесь консультантом, вы можете сказать так: «Консультант по разработке программного обеспечения» и т. д.

У меня есть 2 года программирования мобильных и веб-приложений для компаний и некоторых других приложений для общественности.

Вы не говорите, было ли это связано с небольшим отделом или частично это была работа над портфолио или внештатная работа. Если вам интересно, как указать это в своем резюме или описать людям, если это была внештатная работа, то вы можете выбрать то, что наиболее подходит. Для меня это звучит как что-то вроде «Внештатный мобильный и веб-разработчик».

+1 за то, что написано в контракте, я всегда просто перечисляю название, описанное в моем контракте.

Титулы Junior, Medior и Senior основаны на многолетнем опыте. Архитектор программного обеспечения — это не звание — это роль, такая же, как разработчик или консультант.

Я бы сказал, что вы находитесь на грани между младшими и средними, учитывая тот многолетний опыт, который у вас есть.