Если гражданин США работает в европейской стране, валютой которой является евро, для европейской компании по контракту (с почасовой оплатой), компания заранее берет налоговые вычеты из зарплаты?
Лучше всего на этот вопрос мог бы ответить консультант из США, который фактически работал в Европе по контракту.
Консультант является временным сотрудником по контракту (работает в европейской технологической компании), который отправляет клиенту (который также является европейским рекрутинговым агентством) счет, скажем, один раз в неделю, как отработанные часы. 45 часов к оплате = 4500 евро ( @ 100 евро в час) и Консультант физически работает в Европе, но, поскольку он является гражданином США, все его предыдущие налоги за работу в США были уплачены в IRS (налоговый орган США).
Таким образом, вопрос в том, получу ли я чек на точную сумму в 4500 евро или она будет меньше этой суммы, потому что клиент убрал из нее существенные авансовые налоги, и я могу получить чек примерно на 2934 евро, а не на 4500. евро.
Есть два сценария:
(1) В счете-фактуре работник отправляет чек, подлежащий оплате самому работнику. В США это называется W-2
(2) В счете-фактуре работник отправляет чеки, подлежащие оплате компании, принадлежащей работнику, которая в США называется corp to corp.
Я хотел бы знать, каков ответ в обоих сценариях?
А как быть в случае, если консультант работает напрямую на европейскую компанию, т.е. посредника нет у рекрутингового агентства. Эта часть ответа не важна, потому что, насколько я знаю, в Европе очень редко временный сотрудник работает непосредственно на компанию.
Краткий ответ - ДА
Длинный ответ - как подрядчику - вам придется самостоятельно урегулировать свои налоги, вы получите НДС (где бы он ни был начислен) в своем счете-фактуре, но подоходный налог - это ваша личная ответственность.
Теперь, в зависимости от страны (и соответствующего налогового соглашения с США и местного налогового законодательства), вы можете или не можете вычитать свои налоги из налоговых обязательств США IRS. Вы также должны будете сообщить в местный налоговый орган о своих доходах и платить (в зависимости от местного законодательства, если вы считаетесь резидентом и т. д.).
Итог — наймите местного бухгалтера и дипломированного бухгалтера для работы с IRS и государственными налогами в США, чтобы свести к минимуму ущерб. Правила меняются от страны к стране, и в разных странах еврозоны могут быть разные правила.
В вашем сценарии, как подрядчик в Европе, вы обычно выставляете счет кадровому агентству вашей собственной компании или зонтичной компании (которая занимается вопросами налогообложения для вас). Поскольку это временно, вам следует поискать в Google агентство зонтичной компании, которое будет взимать плату в неделю за предоставление таких услуг, они будут лучше подготовлены, чтобы проконсультировать вас в вашей ситуации и минимизировать налогообложение.
Большинство кадровых агентств не позволят вам просто выставить счет от вашего имени по причинам аудита, IR35 (если Великобритания) и т. д., а также потому, что вы (в большинстве случаев) должны иметь страховку ответственности (особенно при разработке программного обеспечения и т. д.).
Тимо Гойш
отметка
Толстяк