Прошло 4 месяца, как я начал получать степень магистра в Северной Америке. Я получил письмо о финансировании от моего руководителя, когда я был в своей стране, в моем письме было написано, что я буду полностью финансируемым студентом. Теперь я здесь, и он не платит эту сумму денег. даже за первый семестр я оплачивал все свои расходы и плату за обучение из своего кармана. Я закончил ту сумму денег, которую я привез из моей родной страны. теперь мой руководитель не платит должным образом. Жизнь стала для меня трудной, даже университет ограничил доступ к добавлению и удалению из-за холда. Я хороший студент, который заботится об учебе, я ненавижу думать о деньгах и плате за обучение. Я не тот парень, который может так учиться и проводить исследования. Мой проф платит другим одноклассникам больше, чем мне. Эта ситуация очень разочаровывает меня и чрезвычайно тяжела для меня. Несколько раз мои родители хотели отправить деньги, но я им не давала. (перевести деньги из моей родной страны сложно.) Мне хочется плакать в эти дни, и я не могу остановиться. У вас есть рекомендации или образец письма? как мне заставить его понять?
+отредактировано: я пытался поговорить об этом со своими одноклассниками. Но когда я объясняю им этот вопрос, они думают, что со мной что-то не так, и мои одноклассники не предлагают никакого сотрудничества со мной, например, публикации чего-либо или совместного обучения. Эта проблема с оплатой полностью повлияла на мою уверенность в себе.
На основе разговора в комментариях, так что у вас в принципе нет причин видеть в этом что-либо, кроме ошибки . Вам никогда не говорили, что вам будут платить меньше, чем вам предлагали. Вы никому не сообщали, что вам платят меньше, чем вам должны платить. Скорее всего, никто не знает, что вам платят неправильно.
Вы сделали очень глупый поступок, позволив этому продолжаться так долго. Поговорите со своим советником лицом к лицу, как если бы ваш советник был нормальным человеком, дайте ему знать, что вы думаете, что это ошибка, потому что вам не заплатили сумму, которую вы ожидали заплатить, и спросите, с кем вам нужно поговорить, чтобы чтобы исправить это или вы что-то неправильно поняли. Если вы не можете встретиться лицом к лицу, вы можете сказать то же самое в электронном письме.
Нет необходимости в том, чтобы это наносило ущерб вашим отношениям, вам не нужно обвинять кого-либо в плохом обращении или оскорблении вас, уже нет испорченных отношений. Похоже, произошла административная ошибка, которую необходимо исправить. Администрация в университете сложна и включает в себя людей, которые вообще не знают вас или вашего консультанта лично, у них может быть ничего в их записях, чтобы показать, что вам должны платить. Вероятность ошибок резко возрастает, если предполагается, что вам будут платить из более чем одного источника.
Только если ваш консультант отказывается исправить ошибку и отказывается сообщить вам, с кем вам нужно поговорить, чтобы исправить ошибку, вы должны предполагать злой умысел.
Это действительно неприятная ситуация, мне очень жаль слышать о вашей ситуации...
Я бы немедленно обсудил это с вашим консультантом и администраторами. Возможно, есть какая-то проблема/непонимание HR (либо с их стороны, либо с вашей). Часто бывает так, что некоторая заработная плата зависит от того, завершите ли вы некоторую начальную учебную нагрузку, возьмете на себя преподавательские обязанности и т. Д., Может случиться так, что валовая сумма, указанная в письме, не включает налоги / плату за обучение. Если это не было объяснено вам должным образом, это немного странно, если не сказать больше, но никогда не помешает убедиться, что вы ничего не понимаете неправильно.
Есть способы подойти к этой теме дипломатично и без противодействия вашему советнику/HR (при условии, что с их стороны нет злого умысла). Подойдите к ним с распечаткой письма в руках и последней платежной ведомостью. Вежливо спросите, не произошло ли недоразумение: в моем письме сказано, что мне должны заплатить X, а на самом деле мне заплатили Y; есть ли причина этого несоответствия?
Если вы все же на 100% уверены, что кто-то действовал со злым умыслом/небрежно и не исправит свою ошибку, я бы связался с кем-нибудь: есть ли в вашем университете международный студенческий союз (во многих университетах Северной Америки есть), а еще лучше такой, который связан с вашей национальностью, это хорошее место для начала. Если в вашем университете есть омбудсмен (человек, в обязанности которого входит посредничество между студентами и университетом), обратитесь к ним.
Если таких органов нет или они не реагируют, обратитесь к начальству в университете (заведующему кафедрой, декану бакалавриата и т. д.).
Если это не поможет, обратитесь в консульство/адвоката.
Важно сохранить бумажный след! Старайтесь делать что-то в письменной форме (например, по электронной почте), если можете, и отмечайте время/дату телефонных разговоров/встреч.
Попытка выступить посредником и достичь соглашения без привлечения юридических/консульских средств позволит быстрее достичь желаемого результата и, вероятно, обойдется вам намного дешевле.
Удачи!
Похоже, что большая проблема кроется в вашем нежелании сообщать о проблемах другим. Если вы ничего не сказали своему консультанту или отделу, они, скорее всего, не знают о ситуации. Ваш консультант может не проверять финансовые отчеты на регулярной основе и может не знать, что вам не платят должным образом. Администраторы вашей программы, обрабатывающие регистрацию, могут не знать о наличии проблемы. Или это может быть так же просто, как бумажная работа, потерянная отделом расчета заработной платы в главном управлении, и они не платят вам.
Но если вы промолчите, ничего не будет исправлено. Есть пословица:
Скрипучее колесо получает смазку.
Если у вас есть проблема, вам нужно сказать об этом, иначе ваше молчание будет воспринято как знак того, что все в порядке.
В этой конкретной ситуации я бы начал с обращения к ассистенту, который отвечает за аспирантов. Для программы в США или Канаде в вашем отделе должен быть кто-то из административного персонала, а не преподавателей, который занимается рассылкой писем и электронных писем студентам.
(Что касается работы с другими студентами, я не понимаю, как они могут здесь что-то изменить, или какое отношение обучение или сотрудничество с вами имеет к финансированию.)
Из вашего вопроса неясно, какие действия вы уже предприняли, чтобы попытаться организовать выплату этого финансирования. (Повторите ваше редактирование: ваши одноклассники не являются подходящим контактным лицом для решения этой проблемы; они не контролируют финансирование и не имеют власти решить проблему.) Если вы еще этого не сделали, в первую очередь вам следует супервизор знает, что есть невыполненные ожидания по финансированию, и посмотреть, сможет ли он решить эту проблему. Если он бесполезен, то вы должны обратиться с этим вопросом к администрации вашего отдела и сообщить им о проблеме. Поскольку вы испытываете финансовые трудности, убедитесь, что вы четко понимаете, что это дело срочное, и у вас серьезные трудности с финансированием вашего места в университете. В том маловероятном случае, если администрация университета не сможет/не захочет вам помочь,
Хорошей новостью здесь является то, что у вас есть письмо, в котором говорится, что вы являетесь полностью финансируемым студентом, поэтому, по-видимому, это дает вам право на некоторое базовое финансирование. Университеты — это не однодневные операции, поэтому, если они пообещали предоставить вам финансирование, они выполнят это обещание, если только не будет веских (и законных) причин для отмены этого обещания.
Мне жаль, что вы оказались в такой ситуации. К сожалению, злоупотребление заработной платой иностранных студентов и постдоков становится все более распространенным явлением. Как правило, вся «схема» основывается на вашем молчании и покорности, а это означает, что самый эффективный способ защитить себя — открыто заявить об этом.
Вы говорите, что избегаете прямого обсуждения темы, потому что хотите «сохранить отношения» со своим консультантом. Как вы заметили, в настоящее время ваши отношения носят откровенно эксплуататорский характер. Это невозможно изменить, не разозлив обидчика. На самом деле я считаю, что ваши отношения с вашим консультантом уже разорваны , независимо от того, улыбается ли этот человек вам в ответ на перекрестках и/или хлопает ли вас по спине .
Вы должны выяснить степень этой ситуации. Свяжитесь с другими иностранными студентами и постдоками и спросите их напрямую. Если кажется, что они вообще избегают этой темы, скорее всего, они придерживаются аналогичной позиции. Сразу идите в администрацию и открывайте. Найдите директора. Рассматривали ли вы возможность связаться с консульством вашей страны? Обычно правильный телефонный звонок может решить практически любую ситуацию.
Возможно, вам будет интересно прочитать о моем недавнем подобном опыте в качестве постдока.
Поскольку вы являетесь магистрантом, если вы решите, что ситуация не изменится, я настоятельно рекомендую вам бросить это занятие, взять перерыв, чтобы переварить этот беспорядок, и попробовать еще раз в другом месте. Жизнь длинная, и вы не хотите, чтобы плохое отношение окружающих разрушило ваши планы.
Начните сейчас ! Удачи.
Томас
Никто
Никто
Дмитрий Савостьянов
Никки
Томас
Никки
Томас
Ученый
заядлый