Прежде всего, позвольте мне объяснить мою точку зрения: я работаю единственным разработчиком кода в небольшой технологической компании. Несколько месяцев назад мы работали с большим количеством анализов данных, которые с каждым днем становятся все тяжелее. Компьютер, на котором я работаю, неплохой, но он не оптимизирован для анализа данных и производительности (даже мой домашний компьютер обрабатывает данные лучше). Но поскольку я единственный ИТ-специалист в компании, моим работодателям не так просто понять, почему иногда мне требуется много часов для выполнения некоторых процессов из-за того, что компьютеры работают неоптимально.
Поскольку это моя первая работа, я не очень уверен, что было бы неуместно рекомендовать покупку новой и более мощной машины. Моя производительность, безусловно, увеличилась бы без многократной повторной инициализации компьютера, но я не уверен, что должен говорить об этом прямо.
Это уместно и заставит вас хорошо выглядеть. Менеджмент использует текстовые сообщения и электронную почту, им не нужны рабочие компьютеры, и им часто не очевидно, что им нужны другие люди.
Эй, босс, сегодня я провел 6 часов, наблюдая за компиляцией моего кода. Я делаю изменение, которое занимает четыре секунды, компилирую его, что занимает две минуты, проверяю результат, что занимает четыре секунды, затем повторяю. Я был бы в 10 раз эффективнее, если бы у меня была рабочая лошадка, а не самый слабый компьютер в офисе.
Моя ставка счета что-то вроде 75 / час. Компьютер будет стоить примерно 10-20 часов моего времени, поэтому он окупается менее чем за неделю.
Это определенно уместно. Ваш компьютер является вашим основным инструментом, и если ваш основной инструмент не работает должным образом или мешает вам работать продуктивно, вы должны попытаться улучшить его.
Свяжитесь с вашим непосредственным руководителем, чтобы узнать, что можно сделать, по крайней мере, они будут знать, что ваша работа замедляется из-за плохих инструментов. Возможно, изменение не будет немедленным, поскольку им нужно будет спланировать бюджет для него, но информации нет.
Я работал в компании, где нас было всего трое в сфере ИТ (в компании около 30 человек), и мы попросили новые компьютеры, чтобы мы могли нормально работать. Он был предоставлен после того, как мы объяснили выигрыш времени и продемонстрировали, что текущая настройка замедляла нас.
В ваши обязанности входит информирование руководства о любых препятствиях, мешающих вам выполнять свои обязанности.
Абсолютно уместно информировать их о состоянии оборудования.
Это не неправильно и не неуместно. Однако просто просить «лучшее» оборудование без его количественной оценки не очень эффективно. Какова стоимость покупки, установки и обслуживания нового оборудования? И сколько денег компания собирается заработать, покупая это (либо из-за экономии, либо из-за дополнительного дохода).
Теперь вам нужно указать затраты/экономию/прибыль в долларах, но если вы можете сказать «покупка нового оборудования стоит примерно X долларов, а мы экономим Y долларов времени разработчиков в год», то вы даете вашему менеджеру есть с чем работать.
Потому что, если ваш менеджер пойдет к своему менеджеру, чтобы подписать новое оборудование, ее менеджер захочет знать эти цифры.
Рат
Питер М
бац
Педро Мартинс де Соуза