Должен ли я упоминать причину, по которой я так часто менял лаборатории, в своем резюме и/или сопроводительном письме? (из-за отсутствия финансирования)

За последние 13 лет я сменил лабораторию 5 раз в качестве научного лаборанта. Каждый раз причина была только в том, что у лаборатории закончилось финансирование. Если рекрутер не свяжется с моими рекомендациями, он может подумать, что это связано с личной проблемой.

Должен ли я упомянуть, что причина была в отсутствии финансирования в моем резюме и/или сопроводительном письме? Если да, то какие? Если нет, то почему?

Это признанные на национальном уровне лаборатории молекулярной биологии и биохимии в США.

Ответы (1)

Сам я не занимаюсь молекулярной биологией, поэтому могу упустить некоторые специфические детали. В целом, однако, провести 2-2,5 года на каждой должности типа постдока не является чем-то необычным или особенно странным. Большинство вакансий постдока, которые я когда-либо видел, рекламируются на 1, 2 или 3 года; и более длинные постдокторские должности встречаются довольно редко. Наоборот, я считаю, что если кто-то проводит 5-7 лет на одном и том же месте, могут возникнуть вопросы, почему он не продвинулся и не перешел на лучшую должность в другом месте?

  • Если вы провели хотя бы один год в каждой лаборатории, я считаю, что это нормально, и вам не нужно ничего объяснять (пока вы отчаянно не захотите это сделать).
  • Если вы провели в какой-то из лабораторий меньше года, это может показаться странным и заслуживает объяснения. Сопроводительное письмо является лучшим местом для решения таких вопросов.
С другой стороны, 13 лет работы постдоком само по себе требует объяснения. Кроме того, я хотел бы знать, в какой момент вы должны нести часть ответственности за привлечение финансирования самостоятельно.
Уточнение: я не постдок, я лаборант.
@Melissa Извините, я сейчас не особо разбираюсь в лаборантах. Он может быть таким же, может быть совсем другим. Попробуйте задать вопрос на сайте chemistry.SE: chemistry.stackexchange.com.