Для тех, кто не в курсе ситуации, вот несколько ссылок:
Мессерли, Меган. «Профессор Калифорнийского университета в Беркли критикует процесс найма лучших ученых мира в Саудовском университете». Ежедневная Калифорния. Последнее изменение: 2014 г. По состоянию на 16 марта 2015 г.
http://www.dailycal.org/2014/12/05/citations-sale/ .Яхья, Мохаммед. «Саудовские университеты покупают себе место в топ-чартах? : Дом Мудрости». Блоги.Nature.Com. Последнее изменение 2012 г. По состоянию на 16 марта 2015 г.
http://blogs.nature.com/houseofwisdom/2012/01/are-saudi-universities-buying-their-way-into-top-charts.html .
KAU просит людей заявлять о принадлежности к KAU в документах, в которых не существует никакого сотрудничества, тем самым повышая показатели KAU в рейтингах университетов US News, которые легко обмануть. Существование дополнительных преимуществ, таких как сотрудничество с местными исследователями KAU, похоже, к настоящему времени несколько опровергнуто, но раньше это было неясно. (Есть некоторые такие преимущества, но в основном они не материализуются.)
72 тысячи долларов в год — это большие деньги, и есть очень опытные люди, которые приняли эту ассоциацию. В ситуации, не слишком отличающейся от той, в которой я нахожусь сейчас, я мог бы легко представить, что продам эту часть своей репутации за 72 тысячи долларов. Ни в коем случае я не могу стоять выше этой сделки по моральным соображениям.
Этично ли принимать такое предложение? Как отразится на престиже и репутации исследователей, принявших это предложение, теперь, когда его основной мотив игры с цитированием недвусмыслен?
Такое поведение кажется столь же неэтичным, как и указание чьего-либо имени на бумаге, пока он над ней не работал, и по той же причине: это дает академическому миру неверную информацию об атрибуции, а академический мир хочет использовать такого рода информация. Менее абстрактно, это означает, что студенты или ученые могут быть обмануты, заставляя их поступать в университет, ожидая, что их будут преподавать или работать вместе с высококлассными профессорами, в то время как университет действительно может предложить гораздо меньше, чем он делает вид.
Теперь можно утверждать, что работа рейтингов состоит в том, чтобы разработать их таким образом, чтобы их было не так легко разыграть, а не работа профессоров - действовать в соответствии с таким рейтингом.
Кроме того, в настоящее время у нас нет четких и общепризнанных этических правил для аффилиации, в то время как у нас есть такие правила для авторства. Это делает этические границы гораздо более размытыми, но, по моему мнению, вывод состоит в том, что мы должны установить для себя такие правила.
Врзлпрмфт
Дэвидмх
Пол Гаррет
Кимбалл
Анонимный
мако
Вилли Вонг