После того, как моего начальника перевели в другой отдел, он сказал, что скучает по мне каждый день — Новое развитие [закрыто]

Как лучше всего справиться с ситуацией

Только вы и ваш бывший босс можете знать, что на самом деле имел в виду его выпавший комментарий. Тем не менее, вы были правы, что отмахнулись.

Лучше всего вам будет продолжать работать ради работы, и ничего больше.

Так что предположим, что здесь есть позитивное намерение. Предположим, что комментарий был просто неуклюжим способом сделать комплимент по работе.

Надеюсь, что это никогда не повторится. Если это произойдет, вам нужно будет иметь дело с этим в то время.

Новая разработка

Недавно мы обменялись пожеланиями Дивали в чате. Он прислал мне изображение сладостей. Я поблагодарил его и написал «люблю сладости». Его ответ: «Да, сладкая любовь». Я уточнил: «Нет, я люблю сладкое». Потом извинился.

Если бы вы были членом моей семьи или моим близким другом, я бы посоветовал вам перестать отвечать на такие сообщения и сказать, что вы поощряете его. Если бы я знал тебя лучше, я мог бы сказать, делаешь ли ты это нарочно и действительно хочешь его внимания, или просто не знаешь лучше.

Да, «скучает по мне каждый день» немного неловко, но это могло быть просто неловкое использование слов. Пока что это разовая вещь, и правильный ответ - нет ответа.

Вы проработали у него 1,5 года, и я предполагаю, что у вас не было никаких проблем в течение этого периода.

Не избегайте его, но, возможно, в будущем организуйте полуструктурированные деловые встречи. Дайте понять, что встреча не является поводом для разговора с ним. Вежливо избегайте походов в столовую на чай после обеда. Парень может быть влюблен в вас. Избегайте ситуаций, которые могут стать неловкими. Если вы столкнетесь с более неловкими разговорами или действиями в будущем, будьте готовы ответить: «Это может быть воспринято несколькими способами, и я надеюсь, что вы имеете в виду чисто деловой уровень».

Воспринимайте это как комплимент вашей трудовой этике и профессионализму, не читайте слишком много в одном случае. Боссы, переходящие в новые разделы, испытывают всевозможный стресс, и известное дружелюбное лицо могло быть просто якорем в трудные времена, и поэтому к вам относились более фамильярно, чем раньше, потому что ситуация изменилась. Я бы не беспокоился об этом, если бы это не происходило чаще с разными оттенками.

Его заявление действительно может означать так много разных вещей, и, не зная вас лучше, трудно сказать. Это определенно может быть то, что вы надеетесь, что это не так, но это также может быть много других вещей. Может быть, вы очень счастливый и жизнерадостный человек, и он скучает по тому, чтобы кто-то вроде вас подбадривал его каждый день. Может быть, вы рассказываете ему анекдоты/истории, а он скучает по перерывам в работе и их прослушиванию. Может быть, у него плохие времена в личной жизни, и он считал вас своим большим другом, с которым он мог поговорить, когда ему было тяжело.

Тем не менее, давайте рассмотрим возможность, которой вы опасаетесь. В моем идеальном мире — может быть, не в вашем, но в моем — люди настолько доверяют друг другу (и достаточно надежны), что чувствуют себя комфортно, откровенно делясь друг с другом своими мыслями и чувствами, но при этом избегают действовать в ответ на них. неадекватным образом. Так что в моем идеальном мире должно быть нормально (если не лестно) сказать кому-то, что он вам нравится, с пониманием того, что вы не можете предпринимать какие-либо неуместные действия по этому поводу.
Но, конечно, люди тоже люди, и мы не живем в моем идеальном мире, поэтому вам решать, правильно ли пытаться приблизиться к идеальному миру или принять текущий мир таким, какой он есть. .

Если вы доверяете ему, я бы сказал, просто оцените положительную сторону (то есть то, что он честен в этом) и двигайтесь дальше, если вы не подозреваете, что он на самом деле собирается сделать что-то, что вам не нравится . Очевидно, он не сказал ничего дурного, и кажется, что он не дал никаких указаний на то, что собирается предпринять неправильные действия, поэтому, если единственное, что вы видели от него, это положительные вещи, то нет необходимости предпринимать какие-либо действия. какие-либо действия еще. В идеале, даже если вы ему нравитесь, вы можете просто продолжать жить своей нынешней жизнью и не обращать на это внимания. Но если вы думаете, что он может сделать что-то, что идет в неправильном направлении, тогда это действительно проблема...

Если заявление вашего босса заставило вас чувствовать себя неловко, то я думаю, что ваши инстинкты правы. Начальник не сказал, что он может использовать ваш опыт и навыки в своей части отдела и зачем там нужен человек с такими навыками. Он не сказал, что в его отделе открыта вакансия, соответствующая вашим навыкам, и не спросил вас, заинтересованы ли вы в том, чтобы занять эту должность. Если бы его высказывание касалось работы, то он бы тоже упомянул хотя бы одну из этих вещей.

Я предлагаю вам не встречаться с ним в столовой или в любом другом месте, кроме как на работе, например, в конференц-зале или офисе на вашем рабочем месте (как упомянул другой пользователь в своем ответе). Так вы не дадите импульс его желаемому за действительное. Учитывая возраст вашего начальника, вы также можете ввести в Google термин «кризис среднего возраста», чтобы лучше понять его суть.

На это вообще не нужно реагировать. Определенно не в этот момент.

В каждой компании будут люди, которые вам нравятся, будут люди, которые вам не нравятся, есть люди, которые вам безразличны, и так далее. Все дело в личности. В большинстве случаев никто на самом деле не действует ни по одной из этих вещей. Мы не бьём людей, которые нам не нравятся, мы не целуемся с мужчинами или женщинами, которые нам нравятся. Но многие люди ходят на работу каждый день, и некоторые люди, которых они встречают каждый день, заставляют их чувствовать себя лучше, а некоторые — хуже.

Кажется, что вы тот, чье присутствие ценится. Повезло тебе. Если вы боитесь любого непрофессионального поведения, этого не произойдет. Этого не было, когда вы работали вместе, поэтому этого не произойдет и сейчас. Сейчас есть человек, который ценит тебя лично, который не собирается делать глупостей и который тебе об этом сказал. Что вам нужно сделать в этой ситуации, это ничего. Для вас нет никаких трудностей, и вам нечего бояться.

Это может быть неловко, но подумайте вот о чем: влияет ли это на вашу производительность на работе, особенно сейчас, когда человек, который заставляет вас чувствовать себя неловко, находится в другом отделе? Если это действительно оказывает на вас негативное влияние, что, я думаю, не так, вы можете ответить на его письма, что его сообщения начинают делать вас непродуктивными. Или встретите его «случайно» в кафетерии и расскажите, что вы думаете, поскольку он вас поддерживает, я думаю, он будет готов меня выслушать.

Но если это не делает вас менее продуктивным, то теперь правильный вопрос состоит в том, делает ли это его хоть немного продуктивным. Если это так, то не помешает позволить ему отправить вам сообщение. Хотя мы не знаем, может быть, он в какой-то депрессии среднего возраста (в конце концов, ему за сорок), или, может быть, новый отдел не такой гостеприимный, и, посылая приветствия, он снимает стресс. Но если это не делает вас обоих менее продуктивными, но и не делает вас более продуктивными, то пусть он отправит сообщение и больше не отвечает, оно прекратится в свое время.

Мне просто интересно, почему его выбор такой смелый, или я должен сказать: такой гладкий , "Я уже скучаю по тебе". Честно говоря, как я сам, мы часто делаем это с людьми (мужчинами или женщинами), с которыми мы действительно достаточно близки, или, чаще, с женщинами, с которыми мы заинтересованы. Просто постарайтесь избегать его, и, как парень, он поймет сообщение (но это не значит, что он сдастся!).

Если вы хотите и дальше получать от него советы, вы можете попробовать ответить в контексте работы, например: «Да, я тоже скучаю по нашей команде. Я ценю ваши советы и надеюсь, что смогу и дальше получать советы от него». вас в будущем», и остановитесь на этом. Просто может быть, что у вас двоих хорошее общение, и он чувствовал себя комфортно, выражаясь в неформальной манере.

Поскольку он отвечает за оценку вашей работы, для него было бы неприемлемо выражать личные чувства, учитывая его нынешнее положение во власти. Я уверен, что он знает об этом.