Содержание резюме для подачи заявки на профессорскую должность в Германии

Я подаю заявку на получение младшего профессора (W1) по математике в Германии, и, согласно списку вакансий, необходимые документы для подачи заявки включают резюме и список публикаций (среди прочего).

Что я должен включить в резюме? Личные данные, такие как дата/место рождения, военное положение? Как насчет приглашенных и приглашенных докладов на семинарах и конференциях? И научные интересы, или языковые/компьютерные навыки?

Какой длины обычно должно быть резюме?

Прочитайте полное объявление. Как правило, на странице университета может быть больше информации, чем ваш источник должности. В большинстве случаев они перечисляют именно то, что они хотят.

Ответы (2)

  • В Германии у вас обычно есть данные/место рождения и военное положение в вашем резюме, а также обычно там указывается количество детей. Также нередки портретные фото, хотя и не обязательные.

  • Вы должны указать свою академическую карьеру , т.е. где вы получили степень, кто был вашим научным руководителем и когда вы закончили обучение (укажите степень бакалавра, магистра и доктора наук).

  • Академическая и другая занятость (где вы проходили постдок, стажировку и т. д.)

  • Список грантов .

  • Другая научная деятельность , такая как служение сообществу, работа с общественностью, работа в качестве рефери для журналов.

  • (Приглашенные) доклады, которые вы дали (может быть выбрано)

  • Лекции, которые вы читали, возможно, ваши аспиранты

Это то, что было в моем резюме, когда я подал заявку на должность младшего профессора. Было около пяти страниц без списка публикаций (которые, кстати, можно включить в резюме).

Есть ли мотивация включать данные/место рождения и военное положение в резюме в Германии?
Я не уверен… люди также считают «академический возраст», т.е. продолжительность жизни после получения степени кандидата наук (для которой фактическая дата рождения не нужна). На самом деле, вы могли бы все это опустить, но поскольку все привыкли видеть их в приложениях, люди могут задуматься, когда найдут эти даты в вашем приложении.
Я в шоке от предположения, что академическое резюме может исключать полный список публикаций.
Если он не включен, он должен быть представлен отдельно. Так что не удивляйтесь больше.
@JeffE Также в Италии обычно требуется подавать список публикаций отдельно от резюме, потому что публикации оцениваются в определенном разделе отбора, и комитеты хотят легко их найти.
Спасибо за ваш очень полезный ответ, 5 страниц немного длиннее, чем я ожидал. Я видел, что некоторые люди также включают в себя такие вещи, как язык и навыки работы с компьютером, как насчет этого?
Если вы не носитель языка, то обязательно отдайте свои знания языка. Вы также можете добавить знание языка в качестве носителя языка, а также знание компьютера не выглядело бы странным, но я думаю, что комиссия не будет особо заботиться.
@ user2768 Традиция. Но это становится все менее распространенным. Ни мое (академическое сообщество), ни текущее резюме моего отца (промышленность) не содержат никакой этой информации. (Мы оба немцы в Германии). У меня довольно стандартное академическое резюме, в нем нет ничего специфически немецкого.
@skymningen, интересно, не стал ли антидискриминационный закон причиной того, что такая информация стала менее распространенной?
@ user2768 Я видел, как компании просили не предоставлять информацию, чтобы их не обвиняли. Но, насколько я знаю, дело в том, что люди не хотят его включать. По налоговым соображениям, если вы устроитесь на работу, ваш работодатель в любом случае узнает обо всем этом.
@ user2768 Возраст (и, в меньшей степени, гражданство) становится актуальным, если это должность государственного служащего (обычно - но не всегда - должность профессора). В принципе, это не должно быть делом комитета, но дата рождения обычно указывается в дипломах, которые вы все равно должны представить. Семейное положение интересует комитет при оценке вероятности вашего приезда, но на самом деле их это не касается; становится все более привычным быть опущенным.
@ user2768: "Есть ли мотивация включать данные/место рождения и военное положение в резюме в Германии?" - как часто бывает в такого рода процессах, читатели глубоко интересуются не самой информацией (ИМХО, знание, например, места рождения в лучшем случае полезно как "ледокол" в интервью), а именно вопрос «Знаком ли кандидат с профессиональными соглашениями о том, что относится к такому документу?»

Просто чтобы добавить к отличному ответу @Dirk, также полезно включить пару ссылок, с которыми зритель может связаться, чтобы подтвердить вас. Также общепринятой практикой является включение Zeugnisses (рабочих сертификатов) в пакет заявки, но не в само резюме.

«Zeugnisses (рабочие сертификаты)» что они содержат?
Это сертификат, выдаваемый вашим работодателем при увольнении, в котором указывается период, в течение которого вы работали, каковы были ваши обязанности и насколько работодатель был удовлетворен вашей работой. Имейте в виду, однако, что работодателям в немецкоязычных странах, как правило, не разрешается писать «плохие» Zeugnisses, поэтому в этих документах много чтения между строк.
Содержание резюме для подачи заявки на профессорскую должность в Германии
СпросиСетьПолитика конфиденциальности1y, 0v