Сколько времени требуется, чтобы получить отзыв о младшем профессоре (W1) в Германии после собеседования?

Меня пригласили на собеседование в немецкий университет в Рурской области на должность младшего профессора. Всего было опрошено три человека (включая меня), так что, думаю, решение комитета не должно занимать так много времени! Кто-нибудь знает, сколько времени им потребуется, чтобы завершить процесс вербовки? У меня есть предложение для постдока, и я должен сообщить им, приму ли я предложение для постдока. Спасибо.

В принципе, процесс найма на должность W1 точно такой же, как и на должность W2 или W3. academia.stackexchange.com/a/24457 упоминает шесть месяцев (при условии, что вы первый человек в списке), что разумно (обратите внимание, что рекомендательные письма обычно запрашиваются после интервью в Германии). Единственная существенная разница, влияющая на время, заключается в том, что для W1 обычно не так много места для переговоров (как всегда, в зависимости от области), поэтому если первый человек отклонит предложение, переход вниз по списку будет немного быстрее. (Для W2/3 я бы оценил еще 6 месяцев на каждое предложение.)
Кроме того, вполне возможно, что вы никогда не получите (официальную) обратную связь, если вам не предложат эту должность.
Большое спасибо, Кристиан, так ты имеешь в виду, что при условии, что я (надеюсь) первый выбор, первая обратная связь (официальная или неофициальная) будет предоставлена ​​​​мне через шесть месяцев после собеседования?!
На самом деле я прочитал ссылку, которой вы поделились здесь, прежде чем задать свой вопрос, но я не был уверен, что «первая обратная связь» была на самом деле «письмом с предложением».
Обычно единственная официальная обратная связь, которую вы получаете, — это письмо-предложение (хотя иногда вас также уведомляют о том, попали ли вы в ранжированный шорт-лист и даже на какое место — но это очень сильно зависит от университета, факультета и даже отдельные комитеты). Неуспешные кандидаты обычно не уведомляются из-за страха перед судебными исками. Конечно, можно связаться с главой комитета и вежливо спросить; часто вы будете получать неофициальные отзывы. Но я бы не ожидал, что у них даже будет список до конца октября.
Большое спасибо Кристиан. Я высоко ценю ваши отзывы.
Формально мы действительно должны информировать тех, кто не получил позицию, но мы не делаем этого, пока кто-то (место 1, 2 или 3) не занял позицию. На это могут уйти годы :)

Ответы (1)

Комментарий Кристиана Клейсона в основном правильный. Процесс найма для W1 такой же, как для W2 и W3, и отчеты собираются после собеседований. Так что время от интервью до уведомления не короткое. Однако это не должно быть шесть месяцев.

Что обычно происходит после интервью, так это то, что комитет запрашивает отчеты, и судьи получают от шести до десяти недель для своих отчетов. Затем комитет собирается снова и формирует свою рекомендацию. Это первый момент, когда вам могут сообщить о предлагаемом вами листинге, но это неофициально, а в некоторых местах даже противоречит правилам. Следующие шаги заключаются в том, что несколько комитетов должны утвердить список (может быть от двух до четырех), и только после того, как глава университета утвердит список, первое место может быть официально проинформировано. Весь этот процесс вполне может занять шесть месяцев, но может быть и меньше, но не ожидайте менее шести недель между собеседованием и неофициальным уведомлением и не менее трех месяцев между собеседованием и официальным предложением.

Я вам очень благодарна за столь подробное описание. Высоко ценится.
Опередите меня :) Несколько дополнительных замечаний: 1) Если они действительно торопятся, они могут обойти внешние отчеты, включив в сам комитет больше внешних членов (в некоторых университетах есть правила, которые разрешают это). В этом случае вполне возможно, что комитет по найму составил свой список сразу после последней беседы — редко, но возможно (дата начала работы в октябре будет индикатором этого). 2) Вы никогда не получите никаких неофициальных уведомлений в письменной форме, даже по электронной почте. Если вам нужно это узнать, позвоните члену комитета или попробуйте поговорить с ним на конференции.
Я вижу, они могут спешить, так как дата начала работы была 1 сентября (которая уже прошла). В Консультативном совете по назначениям было 2 внешних члена, 1 представитель исследователей университета, 1 представитель студентов университета и 5 других внутренних членов.
@cristianclason Извините, я думал, что вы не планировали писать ответ после более длинного комментария...
Обновление: спустя 2 года я еще не уведомлен о решении поискового комитета. Однажды я даже написал электронное письмо и не получил ответа. Я проверил их страницу и понял, что они наняли немецкого кандидата.
Сколько времени требуется, чтобы получить отзыв о младшем профессоре (W1) в Германии после собеседования?
СпросиСетьПолитика конфиденциальности1y, 0v