Должен ли я упоминать свой будущий иммиграционный статус в своем резюме?

Я нахожусь на завершающей стадии получения постоянного вида на жительство в США (Зеленая карта), надеюсь, в течение следующего месяца или около того. Мой действующий трудовой договор заканчивается менее чем через два месяца, и поэтому мне нужно как можно скорее подать заявку на новую работу. Из-за характера моей области, GC необходимо рассматривать для многих рабочих мест.

Мой вопрос заключается в том, правильно ли (с юридической точки зрения) упоминать, что я буду постоянным жителем (например, июнь 2016 года) в своем резюме. Дело GC все еще находится в процессе, поэтому на данный момент оно не одобрено и не отклонено. Спасибо за помощь.

Вы уверены, что это будет сделано в течение следующего месяца? Ожидаете ли вы, что ваш следующий работодатель перенесет вашу текущую визу, если GC не будет утвержден к тому времени?
Спасибо за ваш ответ JB. Я не уверен, поскольку вы можете лучше знать, что время обработки USCIS не очень предсказуемо, но, исходя из недавней тенденции одобрения USCIS, я должен получить его в этом месяце. Я не ожидаю, что моя текущая виза (J-1) будет передана следующему работодателю.
Подумайте о том, чтобы просто указать, что вы имеете право работать в Соединенных Штатах, а затем объяснить ситуацию с грин-картой после того, как они заинтересуются вами. Я собираюсь сказать, что компания, которой требуется грин-карта, не может нанять вас, пока у вас действительно не будет ее, поскольку одобрение грин-карты занимает очень много времени. Но если они уже выполнили этапы расследования и находятся на завершающей стадии процесса, они могут подождать месяц или два.
Спасибо, ХЛГЕМ. Это звучит как хорошая идея. Да, кажется, у меня нет выбора, кроме как ждать, пока не прибудет Карта, а затем подать заявку на эти должности.
Какие? Нет потока модов, называющих это юридическим вопросом и закрывающих ветку?
Резюме о прошлом, а не о будущем. Только не включай. Расскажите об этом в интервью, когда вы зайдете так далеко
Спасибо Эд за ответ. Я думаю, что это то, что я собираюсь сделать.
@MrShA - я бы тоже так сделал ближе к концу интервью. К этому моменту вы можете оценить, заинтересованы ли они. Именно они смогут помочь вам или понять эту маленькую неровность на дороге.

Ответы (3)

Нет. Не включайте его.

Я коренной гражданин США, и я никогда не чувствовал необходимости указывать это в своем резюме. Если вы живете в США и, как ожидается, имеете право на работу, я бы не упоминал об этом до тех пор, пока в процессе собеседования. Резюме предназначено для того, чтобы вы вошли в дверь — упоминание о том, что вы, возможно, не получите грин-карту вовремя, — это просто красный флаг, который поставит вас ниже других кандидатов. Вы, безусловно, должны упомянуть об этом, как только появится предложение и до любых проверок биографических данных, но это не обязательно должно быть в резюме.

Единственным исключением является ситуация, когда вы подаете заявку на работу в стране, отличной от той, в которой вы живете. Например, если вы живете в Индии, но подаете заявку на работу в США, заявляя, что вы уже имеете право (или скоро будет) работать в США было бы выгодно.

Спасибо, Дэвид. Ценю ваш ответ. В моей области (авиакосмическая промышленность) требуется какое-то подтверждение постоянного проживания в США (гражданство или грин-карта), чтобы подать заявку на многие должности и получить меня у двери. Так что, по сути, это первый вопрос, который мне задают еще до того, как для меня назначено собеседование. Вы правы насчет исключения. Однако я живу и работаю в США, так что это исключение ко мне не относится.

Учитываете ли вы тот факт, что этот месяц заканчивается несколькими праздниками, такими как Рождество, День подарков и Новый год? Там, где я живу в Канаде, многие офисы будут закрыты на несколько дней в это время года, и поэтому любая обработка может занять больше времени из-за этих дней.

Хотя вы можете сказать, что ожидаете одобрения своей грин-карты, это может быть желтым флажком для некоторых работодателей, которые, возможно, не захотят проходить через хлопоты с переносом вашей визы или подачей заявки на новую. У меня было бы больше искушения обсудить это в интервью или когда предложение будет представлено, а не упоминать об этом заранее и сразу же отбрасывать как кого-то, кто может быть в некотором смысле «больше проблем». Когда я работал в США, у меня была виза все время, пока я работал, и я следил за тем, чтобы документы были оформлены должным образом. Поскольку вы изменили свой статус, это, вероятно, будет означать, что это не стоит обсуждать до этапа предложения, когда вы можете получить свою карту к этому моменту времени.

Спасибо, Джей Би. Я надеюсь принять решение к Рождеству, но вы правы, многие правительственные учреждения закрываются рано в декабре. Тогда мне, вероятно, придется подождать, пока GC будет на руках, чтобы подать заявку, или вообще не упоминать об этом. У меня есть юридическое разрешение на работу на любого работодателя в США, так как я мог одновременно подать заявку на изменение статуса (с неиммигранта на иммигранта), поэтому мой статус визы действителен на протяжении всего процесса, пока я не приму решение.

Здесь есть тонкая грань. С одной стороны, вы не хотите лгать или говорить им, что у вас могут быть проблемы с разрешением на работу. С другой стороны, разрешение на работу — это одна из первых вещей, на которую многие работодатели обращают внимание в вашем резюме. Его отсутствие, особенно если ваше имя звучит не по-американски, может привести к тому, что ваше резюме будет отклонено в процессе первого отбора.

Насколько я понимаю, в настоящее время вы легально работаете в США. Почему бы вам не включить что-то вроде «Разрешение на работу: право на работу в США». Если с вами снова свяжутся или пригласят на собеседование, у вас будет возможность более подробно объяснить свою ситуацию.

Спасибо Ари за ответ. Вы в значительной степени резюмируете мою текущую ситуацию. Я думаю, что это хорошая идея, чтобы упомянуть, что у меня есть разрешение на работу на любого работодателя (не GC) в США, и если я продвинусь дальше в процессе найма, я объясню ситуацию.
Должен ли я упоминать свой будущий иммиграционный статус в своем резюме?
СпросиСетьПолитика конфиденциальности1y, 0v