Как дипломатично отклонить приглашение на собеседование от бывшего руководителя?

Я разработчик программного обеспечения с опытом работы более 3 лет в Индии. Я покинул свою предыдущую организацию в марте 2020 года и с тех пор работаю в своей нынешней организации. Мой бывший менеджер также покинул предыдущую организацию в июле 2020 года и запустил собственный стартап. Несколько дней назад он мне позвонил и спросил, как идут дела в профессиональной жизни. Я сказал ему, что не удовлетворен качеством работы в нынешней организации и постараюсь сменить ее в ближайшие месяцы. Итак, он сказал мне, что я могу переключиться на его стартап. Он рассказал мне, что является руководителем центра разработки этого стартапа, который запустил его товарищ по колледжу (директор). Далее он заверил меня, что я никогда не столкнусь там с вопросом качества работы, так как уровень работы достаточно высок, а его компания разрабатывает те продукты, которыми пользуются миллионы пользователей в секунду. Он также сказал мне, что я могу пойти на неполный рабочий день, если не полностью убежден.

Я сказал ему, что я готов на неполный рабочий день, так как я могу узнать качество работы там. Но через несколько дней он снова позвонил мне и сказал подать заявку на собеседование в его стартап, так как там мне дадут вышестоящую должность вместе с походом по отраслевым стандартам. Я попросил его дать мне ссылки на их веб-сайты, чтобы я мог больше узнать и изучить его организацию. Я исследовал и не нашел ничего полезного. Кроме того, я боюсь, что было бы плохой идеей присоединиться к стартапу в эти времена пандемии по следующим причинам:

• В наши дни люди теряют работу.
• Я должен взять ипотечный кредит через один или два месяца для моего нового дома. Таким образом, присоединиться к стартапу было бы плохой идеей и огромным риском.
• Моя текущая организация стабильна и обеспечивает лучшую гарантию занятости (хотя я не доволен работой).
• Одна не столь важная причина заключается в том, что мой бывший менеджер из другой религии, и все их сотрудники, которых я видел в LinkedIn, принадлежали только к одной религии (такой же, как и его). Итак, я чувствую здесь легкое неудобство (которое я не могу ему сказать по понятным причинам).

Я хочу перейти на продуктовую организацию (лучше моей). Если бы он был незнакомцем, то я бы прямо отклонила его приглашение, вежливо сказав: «Извините, мне это не интересно». Но проблема с ним в том, что, хотя я косвенно намекал ему не присоединяться, он начинает убеждать меня всякий раз, когда я даю ему любую причину. Итак, я хочу отклонить его предложение о работе (или собеседовании) вежливо и дипломатично и не повредит моим будущим профессиональным отношениям с ним. Кто-нибудь может здесь что-нибудь подсказать?