Какой-нибудь совет, как убедить интервьюера в том, что меня стоит нанять, несмотря на то, что я недостаточно квалифицирован?

У меня есть степень бакалавра в области электротехники и электроники. После выпуска я сразу же был принят на работу в довольно известную и крупную компанию по производству электроники, которая отличается хорошей культурой работы и разумной оплатой труда. Работаю здесь около 6 месяцев и довольно хорошо приспособился к людям и работе здесь.

Тем не менее, я всегда интересовался рассказыванием историй и творческой работой в видеоиграх и фильмах, но из-за давления родителей я был вынужден заняться инженерным делом, хотя меня это не интересует. В последнее время у меня были сомнения.

Я планирую подать заявку на должность младшего программиста в крупную и известную компанию по производству видеоигр в соседней стране (в моей стране нет компаний по производству видеоигр) . Зарплата, конечно, будет не такой хорошей, как моя нынешняя работа, но в данный момент я готов пожертвовать чем угодно, чтобы преуспеть в этой отрасли. Проблема в том, что, несмотря на хорошие знания в области программирования, которым я научился на стороне, их достаточно только для разработки инженерных программ, а не для полноценных видеоигр. И из-за моей работы и реальных обязанностей я тоже не могу найти время, чтобы углубиться в программирование игр.

И если я подам заявку на более художественную должность, например писатель, кроме коротких рассказов, которые я пишу в свободное время, у меня нет ни портфолио, ни аттестата, о которых можно было бы говорить. Вот почему я подал заявку на позицию младшего программиста. Оттуда я планирую постепенно освоить основы и перейти в более художественную область.

Если каким-то образом мне дали шанс пойти на собеседование в компанию, что я должен сказать, чтобы убедить их нанять меня? Что люди ищут на собеседовании, чтобы скрыть недостаток квалификации? Должен ли я открыто сказать, что я открыт для любых должностей в компании? Боюсь, я мог бы выглядеть слишком отчаянным, если я это сделаю.

Я готов работать долгие часы и сверх того, что необходимо, чтобы догнать других, и я искренне хочу присоединиться к ним. На данный момент я надеюсь просто получить шанс проявить себя и был бы удовлетворен, если бы они дали мне какую-либо должность, чтобы я мог попробовать свои силы в индустрии видеоигр.

Внесите свой вклад - в свободное время - в какой-нибудь существующий проект свободного программного обеспечения , связанный с вашими интересами, чтобы улучшить и рекламировать свои навыки программирования. Вы найдете многие из них (например, игровые проекты на github ...)

Ответы (1)

Вы не первый и не последний человек, обнаруживший, что устремления ваших родителей в отношении вашей будущей карьеры не совпадают с вашими собственными стремлениями к будущей карьере. Только вы можете изменить этот путь, похоже, вы сделали хороший первый шаг.

Два самых важных качества после навыков — это страсть к работе или отрасли и способность хорошо работать с членами вашей команды.

Если у вас ПОКА нет навыков, это нормально, если вы можете показать, что готовы пойти на жертвы, чтобы изменить это. Я бы подумал о замене написания историй на изучение кода, связанного с игрой. Это звучит как хороший план, чтобы начать снизу и двигаться вверх.

Мой совет: будьте собой, честно отвечайте на их вопросы, подавайте заявку только на одну вакансию, если они увидят качества, которые можно передать другим, пусть они ведут этот разговор. Будьте сосредоточены на своих планах роста и развития.

Прости своих родителей, таких как ты, они просто хотят для тебя самого лучшего, как бы это ни выглядело.. T