Можно ли попросить компенсацию за интервью, даже если я получил предложение?

На прошлой неделе у меня было собеседование в очень крупной компании, и я получил от них предложение. На данный момент у меня смешанные мнения по поводу запроса возмещения, потому что я получил предложение, которое хотел, и я не хочу выглядеть так, как будто я не удовлетворен этим и прошу большего.

Если я попрошу компенсацию в этот момент, произведет ли это на них плохое впечатление?

Я говорю о расходах на дорогу и проживание на интервью (150 долларов). Обратите внимание, что мне предложили номер в гостинице, потому что я ехал издалека. Они прислали мне форму возмещения, когда мы назначили дату интервью. Так было до того, как я туда поехал.

Компенсация транспортных расходов на собеседование? Они значительны - десятки долларов, сотни? Они вообще упоминали о возмещении в процессе - они просто забыли оформить документы или они могут быть удивлены, если вы спросите?
Компенсация за что? Расходы на поездку на собеседование? Переезд? Что-то другое?
Я немного запутался в вопросе. Вы путешествовали и получили номер в отеле, чтобы дать интервью. Они прислали вам форму возмещения расходов, так что очевидно, что они ожидали оплаты интервью, которое они вычтут как деловые расходы. Почему бы вам не сдать форму возмещения?
Кажется, что название вопроса не соответствует фактическому вопросу. Вы не просите возмещения, вы просто подаете заявку на возмещение, которое уже было предложено.
Просто для справки в будущем (и потому, что в ОП указано «Германия» в качестве их местоположения в профиле): тег местоположения может иметь отношение к этому вопросу, потому что, например, в Германии компании по закону обязаны оплачивать ваши (разумные) транспортные расходы для интервью, независимо от результата, если только они не исключают его заранее. Так что было бы абсолютно нормально отправить компании свои квитанции, даже если они не вручат вам специальную форму для этого во время собеседования.

Ответы (4)

Можно ли требовать возмещения, даже если я получил предложение?

Да, именно поэтому они дали вам форму перед собеседованием. Это нормальная часть их процедур.

Получили ли вы работу или нет, не имеет значения.

Особенно в большой компании люди, важные для вашей карьеры, могут никогда не узнать об этом, так что это действительно не имеет значения.
Люди, важные для вашей карьеры в компании, будут ожидать, что вам возместят расходы, которые вы понесли, чтобы работать на них.

Вот вопрос наоборот: эта компания обещала возместить вам ваши расходы. Если вы просите их подтвердить свое обещание, а они обвиняют вас в этом, то, проще говоря, они считают нормальным давать вам пустые обещания и считают нормальным расстраиваться, когда вы называете эти пустые обещания.

Действительно ли вы хотите работать в такой компании? Размышляя об этом, имейте в виду, что зарплата — это всего лишь форма обещания: «Я обещаю, что если вы сделаете эту работу для меня, я дам вам немного денег позже». Как бы вы себя чувствовали, если бы это пустое обещание, которое компания не хочет выполнять, было бы вашей зарплатой?

Да, конечно, все в порядке. Почему бы и нет?

Во всяком случае, игнорирование того, что вам сказали сделать, может произвести плохое впечатление.

Вам дали простые инструкции. Следуйте за ними.

Они дали вам форму, заполните ее и отправьте обратно, как они вас просили.

В чем проблема, шеф?

Можно ли попросить компенсацию за интервью, даже если я получил предложение?
СпросиСетьПолитика конфиденциальности1y, 0v