Должен ли я сказать рекрутеру, что мое другое финальное собеседование не сделало предложение?

Я проходил собеседование в двух компаниях. Один двигался намного быстрее, поэтому я принял решение сказать другому, что у меня приближается финальное собеседование, и нам нужно действовать быстро (что было правдой).

Возможно, это было ошибкой, но теперь это сделано. Это было сделано не в игровой форме — я честно думал, что мне, возможно, придется принять предложение, прежде чем я продвинусь очень далеко с другой компанией. К сожалению, стремительная компания предпочла не предлагать мне роль после финального собеседования. Это ставит меня в неловкое положение.

Я не хочу говорить, что меня отвергли, так как это может повлиять на их мнение обо мне. Я почти уверен, что сказал им, что это была похожая роль, поэтому знание того, что меня отвергли где-то еще, может снизить мои шансы.

Но в то же время мне нравится жить честно, и мне неловко, что они ускоряют свои процессы ради меня. Если правда выйдет наружу в будущем (до любого предложения), это может поставить под угрозу отношения. Они знают, что состоялось мое последнее интервью, поэтому я не могу не солгать или не сказать правду довольно скоро. Между тем, их последние интервью будут не раньше следующей недели.

Как я могу справиться с этой ситуацией?

Ответы (3)

Как я могу справиться с этой ситуацией?

Вы можете промолчать, надеяться, что эта компания скоро примет решение, и надеяться, что они сделают вам предложение.

Ваша просьба о том, чтобы они действовали быстро, указывала на правду в то время.

Они знают, что состоялось мое последнее интервью, поэтому я не могу не солгать или не сказать правду довольно скоро.

Если вас спросят о другой компании, отвечайте честно. В противном случае нет необходимости добровольно предоставлять дополнительную информацию.

Этот. Я ожидаю, что именно эта ситуация обычна до такой степени, что становится рутинной. «У меня скоро последнее собеседование» означает именно это. Было бы иначе, если бы ОП утверждал, что получил твердое предложение от другой компании.
Это хороший ответ. Кроме того, то, что они не сделали предложение на данный момент, не означает, что они не сделают предложение - так что не говорите, что они вам отказали, потому что они этого не сделали.
@emory Извините, я не совсем понял свою формулировку. Они отклонили мою заявку на финальном этапе. Я обновил вопрос, чтобы отразить это.
Молчите, если спросят, скажите что-нибудь вроде: Другая компания не в счет.
@ Шон Если бы они позвонили тебе сегодня позже и сказали, что передумали, ты бы удержал их от их прежнего отказа? Если нет, то вам еще не сделали предложение, но могли бы (даже если p<0,01).

Не говори им

Им не нужно знать об этом, если вы сделаете это, они не только смогут вас осудить, вы потеряете всю свою способность вести переговоры, поскольку они знают, что они единственные, кто все еще находится в гонке.

Например, вы можете сказать им, что тоже ждете их предложения. Не нужно придумывать фейковое предложение или что-то в этом роде.

Я был в этой ситуации много раз прежде. Неизбежно, что на последнем отрезке пути вы будете работать более чем с одной компанией одновременно. Когда это произойдет, если вы решительно рассматриваете обе вакансии, будет вежливо сообщить обеим компаниям, что они находятся в непосредственной конкуренции за ваши услуги. Вот почему они спрашивают.

Лично, если я предпочитаю одну работу другой, я скажу компании, что мне больше всего нравится мое ограничение по времени. Всегда есть место для неправильного толкования, но я считаю, что существует неявный контракт, который гласит, что если вы говорите компании: «Вам нужно поторопиться со своим предложением, потому что вскоре меня попросят принять решение», это означает: «Мне нравится то, что я вижу». в вашей компании, и пока ваше предложение будет достойным, я приму его». Если вы не в восторге от компании, вы, конечно, не хотите, чтобы они торопились со своим предложением. Возможно, это только я, потому что я ненавижу отказываться от предложения.

Вы не обязаны предоставлять какую-либо информацию о компании, кроме «Я свободен» или «Меня нет на рынке», и они, вероятно, не будут давить на вас по поводу вашего собеседования, датированного задним числом. Если они это сделают, вы можете просто сказать им, что другая компания еще не сделала вам предложение, и остановитесь на этом. Они не должны спрашивать вас больше, это было бы нарушением профессиональных границ, но если они это сделают, вы можете просто сказать им, что предпочитаете не спекулировать.

Также может случиться так, что они спросят вас: «Если бы у вас были предложения от обеих компаний, какое бы вы выбрали?» Об этом меня спрашивали не раз, и это признак того, что вы один из их лучших кандидатов. Они пытаются понять, хотите ли вы работать на них. Если я решил, что не в восторге от компании, я скажу: «Это будет полностью зависеть от предложения». Или я просто приду и скажу им, почему это не подходит. Опять же, профессиональная вежливость. Если вы не хотите работать на них, позвольте им сделать первое предложение тому, кто хочет эту работу.

Если они зададут вам этот вопрос, вы можете совершенно честно сказать им: «Если вы сделаете мне хорошее предложение, я соглашусь прямо сейчас». Это все, что они хотят знать.