Я работал официантом в течение 7 месяцев, когда я решил сказать своему менеджеру и боссу, что я увольняюсь в следующем месяце. Я объяснил, что рабочие часы не помогают моей школе, и зарплата тоже не самая лучшая.
Мой начальник предложил мне должность с новой зарплатой и новыми часами, но они не были постоянными. Я прямо сказал ей, что подаю заявление на другую работу и что, если я получу постоянную работу, я приму предложение, чтобы не волноваться.
У нас была договоренность, что по окончании 8-го месяца работы я перестану. Мой начальник решил поставить меня в график на месяц после этого и ушел в отпуск сразу после отправки графика. Я решил обсудить это со своим менеджером и объяснил, что мне ясно, что я больше не буду работать после указанной даты, и что у меня было собеседование, и все прошло хорошо. Мой менеджер сказал мне обсудить это с боссом, но мне пришлось ждать неделю, потому что у них не было возможности связаться.
Я поверил менеджеру на слово и отправил сообщение своему боссу на следующий день после ее прибытия, так как мой менеджер объяснил, что она прибудет вечером. И я не звоню и не пишу никому после 10 часов по поводу работы.
Я объяснил своему боссу, как все прошло, и попросил увидеть ее лично. Она разозлилась, что я не принял предложение, и решила перестать мне отвечать. Поэтому я отправился туда лично, чтобы поговорить с ней и еще раз объяснить, как все прошло. У моего босса был язык тела человека, который не был готов ничего слышать. Я еще раз все объяснил и решил отдать ей свою форму. Моя начальница не взяла их у меня и взамен потребовала, чтобы я приходил на работу в назначенные ею дни, хотя я сказал ей, что это невозможно, и менеджер знал об этом за 2 недели до этого.
Я также должен добавить, что в различных случаях я также просил контракт и не получил его. Так что я не подписывал никаких бумаг, но у меня есть доказательства всех случаев, когда я их просил.
Как мне справиться с чем-то подобным?
У нас была договоренность, что по окончании 8-го месяца работы я перестану.
...
Как мне справиться с чем-то подобным?
Не совсем понятно, что вы спрашиваете. Но, насколько я могу судить, ты должен справиться с этим, уйдя.
Вы подали уведомление. Вы сдали форму. Так что перестань говорить об этом и просто уходи.
Если только вы не находитесь в регионе, где требуется какое-то освобождающее письмо (которое вы не указали), никто не может требовать, чтобы вы продолжали работать после даты уведомления.
Просто оставить.
Вьетни Пхуван
Бернхард
пользователь8036
нл-х