какие виды вложений выбрать для 401к в начале 20-х?

Я выбираю инвестиционные варианты 401(k) от моей компании. Я вижу много рекомендаций на бирже стеков, что в молодом возрасте следует вкладывать деньги в акции. Однако в опционе 401(k), который предоставляет моя компания, он предоставляет только один опцион на акции компании, в которой я работаю (крупный банк).

Мой вопрос в том, сколько я должен выделить на одну эту акцию?

Мне также предоставляется возможность приобрести множество различных внутренних и международных акций. Как мне разделить свое распределение?

  • Целевая дата 2055 г. Фонд

  • Краткосрочный фонд с фиксированным доходом

  • Фонд стабильной стоимости

  • Государственный фонд облигаций с защитой от инфляции

  • Основной фонд облигаций

  • Промежуточный фонд облигаций

  • Фонд высокодоходных облигаций

  • Индексный фонд с большой капитализацией

  • Фонд с большой капитализацией

  • Индексный фонд S&P 500

  • Индексный фонд роста большой капитализации

  • Фонд роста с большой капитализацией

  • Индексный фонд S&P MidCap 400

  • Индексный фонд малой капитализации

  • Основной фонд малой капитализации

  • Смешанный фонд с малой капитализацией

  • Международный фонд высокой капитализации

  • Международный индексный фонд крупной капитализации

  • Международный индексный фонд малой капитализации

  • Фонд индекса акций развивающихся рынков

Какие еще есть варианты инвестирования. Как правило, фраза «следует вкладывать деньги в акции» означает фонды, состоящие из акций, а не фонды, состоящие из облигаций. У вашего 401k, вероятно, есть опционы на акции.
@quid Я добавил различные доступные инвестиции
Все, начиная с «индексного фонда большой капитализации» и ниже, является акциями; с увеличением риска/выигрыша.
Было бы очень полезно, если бы вы опубликовали (а) комиссию (годовые расходы) для каждого фонда и (б) предлагает ли компания соответствие. Нет соответствия и достаточно высокая плата, и совет будет совсем другим.

Ответы (4)

Я не могу найти приличную копию, поэтому вот несколько общих рекомендаций:

Прежде всего, под «акциями» ответы обычно подразумевают «акции», которые могут быть либо отдельными акциями, либо взаимными фондами, состоящими из акций. Если у вас нет большого опыта, который поможет вам отличить хорошие акции от плохих, инвестирование во взаимные фонды значительно снижает риск.

  • Вкладывайте не более 10% в любую акцию. Отдельные акции гораздо более волатильны, чем взаимные фонды, но также имеют возможность получить большую прибыль. Обычно я бы вообще не рекомендовал отдельные акции, но в вашей текущей работе может быть некоторое «чувство собственности», если вы владеете акциями компании. Если все совпадения вашей компании находятся в акциях компании, то не размещайте какие-либо из ваших взносов, так как в вашем портфеле уже будет много акций компании.
  • Подумайте о том, какова ваша терпимость к риску , то есть какой уровень волатильности вам удобен. Поскольку это пенсионный счет, вы не полагаетесь на какой-либо полученный доход, поэтому единственная причина иметь низкую толерантность к риску в вашем возрасте заключается в том, что большие колебания на рынке заставят вас изменить свою стратегию.
  • Посмотрите на фонды с самой высокой исторической доходностью за вычетом расходов . Например, фонд со средней доходностью 10% за 5 лет, но с коэффициентом расходов 0,05% будет предпочтительнее фонда с доходностью 11% за 5 лет, но коэффициентом расходов 2%.
  • Выберите 4–5 фондов с хорошей чистой исторической доходностью в разных категориях (крупная и малая капитализация, международные фонды, фонды с фиксированным доходом), которые соответствуют вашим требованиям к толерантности к риску (например, если у вас высокая толерантность к риску, вы можете выбрать фонды с более высокой дисперсией). ; в противном случае выбирайте фонды с меньшей дисперсией.

Если вы хотите уточнить план, вы можете взвесить определенные категории выше, чтобы изменить свой профиль риска/доходности (например, фонды акций будут иметь более высокую доходность и риск, чем фонды с фиксированным доходом (облигации), поэтому, если вы хотите взять немного больше риск, вы можете вложить больше в фонды акций и меньше в фонды с фиксированным доходом).

И, наконец, не слишком зацикливайтесь на отдельных инвестициях. Самое главное, чтобы вы получили как можно больше совпадений с компанией . Вы не можете превзойти 100-процентную прибыль, которую дает компания. Распределение в основном незначительно по сравнению с этим. Кроме того, вы, вероятно, сможете изменить свое распределение позже легко и дешево, если оно вам не нравится.

Отказ от ответственности: это _общие_ рекомендации по инвестированию 401(k) в целом, а не личные советы.

Большинство из этих фондов выглядят для меня как фонды акций. Лично я бы выбрал - Индекс роста большой капитализации - Индекс S&P MidCap 400 - Смесь малой капитализации - Индекс акций развивающихся рынков деньги. Если вас не устраивает одна инвестиция за 6 месяцев, вы можете изменить ее.
Есть 13 фондов акций, 5 фондов облигаций и один фонд «целевой даты», так что большинство из них — это фонды акций, да. Однако хороший момент о том, чтобы изменить позже.
@dstanley, отличное замечание по поводу соответствия компании - каждый, у кого есть 401k, должен инвестировать хотя бы минимум, чтобы получить соответствие. Это бесплатные деньги, которые сразу прибавляют к вашему доходу!
@ JW8 Ну, может быть, не все , но все , кто может себе это позволить . Некоторые вещи (например, еда) важнее даже стопроцентного совпадения.
@DStanley, правда - я предполагаю, что рабочие места, которые предлагают совпадение 401 (k), обычно платят достаточно, чтобы работник мог поесть и получить жилье. Хотя это может быть плохим предположением. :)
Список ОП начинается с фонда «Целевая дата 2055», так что, вероятно, стоит заняться этим. Конечно, ОП мог бы выбрать 4-5 фондов для диверсификации вручную, но подавляющее большинство людей эмоционально не подготовлено для того, чтобы справиться с этим (перебалансировать фонды с хорошей доходностью в фонды с худшей доходностью, избегая искушения бежать в поисках укрытия в авария и др.). Фонды целевой даты устраняют необходимость диверсификации (они предназначены для единственной инвестиции) или ребалансировки вручную (ребалансировка автоматически), и могут быть в значительной степени проигнорированы теми, кто считает, что это слишком сложно эмоционально.

Если вы не хотите уделять много внимания своим инвестициям, фонды с установленной датой — при условии, что вы найдете такой (например, Vanguard) без комиссий за управление, помимо тех, которые получены от базовых фондов — обычно являются отличным выбором: когда установленная дата далеко, они инвестируют почти полностью (обычно 90% или около того) в (паевые инвестиционные фонды, которые, в свою очередь, состоят из многих) акции, а оставшуюся часть в облигации; по мере приближения даты выбор автоматически смещается в сторону большего количества облигаций и меньшего количества акций (т. е. меньше риска, но и меньше потенциального дохода).

Фонды с установленной датой — ужасный выбор. Все ваши доходы съедаются комиссией за управление.
Я согласен. фонды с намеченной датой ужасны для инвестора; отлично подходит для инвестиционной компании.
Средства на целевую дату могут быть в порядке в зависимости от комиссии. Есть много людей, которые не хотят заботиться, не хотят учиться и не хотят знать, что происходит на рынке; Фонды с установленной датой достигают этого, вы инвестируете в одно место, которое балансируется с возрастом, и существует множество фондов с установленной датой с разумной комиссией. Забрасывать сетью все фонды с установленной датой как ужасные и ужасные только потому, что некоторые из них слишком дороги, — это уже слишком. (фонды моего работодателя по плану 401(k) колеблются от ~1,2% до 1,4%, что УЖАСНО, в отличие от фонда Vanguard 2055 с 0,16%)
@JonathanTomer, возможно, вы захотите немного расширить этот ответ на адресные сборы.
Отредактировано, чтобы отметить, что не все фонды определенного типа хороши. Фонды целевой даты Vanguard имеют нулевые расходы сверх приобретенных расходов базовых фондов.
До тех пор, пока баланс не составит 10 000 долларов США, разница в оплате составит менее 100 долларов США в год. Как совет кому-то «в свои 20», начинать с фонда с установленной датой — это лучший совет, чем аналитический паралич, который задерживает участие.

Разделите свои вклады поровну между фондами в этом списке со словом «основной» или «S&P» в названии. Может быть, добавить «Международный индекс крупной капитализации». Оставьте его и время от времени ребалансируйте. Прочтите книгу по современной теории портфеля где-нибудь в ближайшие 5 лет.

Вопрос, который вы должны задать себе, звучит так: «Почему я вкладываю деньги в 401(k)?» Для многих людей ответ заключается в том, чтобы вырастить (большую) заначку и отложить на будущие пенсионные расходы. Инвесторы уравновешивают риск и потенциальное вознаграждение, поэтому категории активов, в которые вы вкладываете свой вклад 401 (k), будут отражением того, на какой риск вы готовы пойти. Согласно статье US News & World Report :

В конечном счете, инвесторам следует помнить об одном из ключевых принципов инвестирования: диверсификации. Чем уже ваши инвестиции, тем выше ваш риск, говорит Бруно из Vanguard: «[Диверсификация] не защищает от убытков, но помогает уменьшить значительные потери».

Как правило, инвестирование в акции вашего работодателя в вашем 401 (k) считается очень рискованным. Фактически, один обозреватель Forbes рекомендует не вкладывать деньги в акции компании . ФИНРА отмечает:

Проще говоря, если вы положите слишком много яиц в одну корзину, вы можете подвергнуть себя значительному риску.

С финансовой точки зрения вы недостаточно диверсифицированы: слишком большая часть ваших активов привязана к одной инвестиции — акциям вашей компании. Крупные инвестиции в акции компании могут показаться хорошим делом, когда дела вашей компании и ее акций идут хорошо. Но многие компании испытывают колебания как в операционных показателях, так и в цене акций. Вы не только подвергаете себя риску того, что фондовый рынок в целом может рухнуть, но и берете на себя большой риск компании, риск того, что отдельная фирма — ваша компания — потерпит неудачу или потерпит неудачу.

Проще говоря, если вы инвестируете большую часть своих средств 401 (k) в акции компании, если у вашей компании возникнут проблемы, вы можете потерять как работу, так и пенсионные вложения.

Что касается других инвестиционных активов/транспортных средств, вам следует рассмотреть несколько моментов:

  • Расходы - как правило, чем ниже расходы, тем больше остается у инвестора.
  • Тип актива — указывает, куда фонд планирует инвестировать (например, акции с большой капитализацией, облигации, международные и т. д.)
  • Тип управления фондом - активный или индексный. Активные фонды, как правило, имеют более высокие расходы, потому что управляющие фондами активно торгуют, пытаясь увеличить прибыль, в то время как индексные фонды пассивно управляются и отражают определенный индекс (например, S&P 500).

Лично я предпочитаю, чтобы мой портфель был простым и я выбирал всего несколько вариантов, основываясь на моей собственной толерантности к риску. Из ваших примеров фондов, не зная подробностей о вашем финансовом положении и толерантности к риску, я бы создал портфель, который выглядит следующим образом, когда мне было 20 лет:

  • Индексный фонд S&P 500 (65%) — этот индекс относительно хорошо отслеживает рынок и состоит из крупных компаний.
  • Индексный фонд S&P MidCap 400 (15%) — компании со средней капитализацией могут расти быстрее, чем с крупной капитализацией, но они более рискованны.
  • Международный индексный фонд большой капитализации (20%) — добавьте немного международного участия, чтобы увеличить диверсификацию моего портфеля.

Я избегал облигаций и фондов доходного/денежного рынка, потому что потенциал роста слишком низок для моего инвестиционного горизонта. Как отмечалось в некоторых других ответах, фонды целевой даты инвестируют в другие фонды и добавляют некоторые дополнительные накладные расходы, которых я пытаюсь избежать, инвестируя в основном в индексные фонды. Опять же, ваша терпимость к риску и личные предпочтения могут привести к совершенно другому набору портфелей.