Перспектива работы на безвозмездной или добровольной основе с текущим консультантом после получения докторской степени

Как иностранный студент в Соединенных Штатах, мне по закону разрешено работать в течение 12 месяцев с возможностью продления до 29 месяцев для областей STEM после получения степени доктора философии (или степени магистра, если на то пошло) без необходимости менять мою визу / статус студента.

Теперь я ищу возможности пост-дока в США в нескольких университетах, но, к сожалению, ни один из PI не отвечает на какие-либо запросы ИЛИ материалы заявки, которые я отправляю им для возможностей, рекламируемых на их веб-сайтах .

Я серьезно подумываю о том, чтобы работать добровольно и бесплатно у моего нынешнего консультанта после того, как я закончу обучение в декабре 2012 года со степенью доктора наук в области машиностроения.

  1. По закону мне разрешено добровольно в рамках дополнительного периода практического обучения , доступного мне после окончания учебы.
  2. Я намерен работать в США на безвозмездной основе, потому что, скажем прямо, в моей родной стране не так много исследований, а зарплата для новых выпускников докторантуры составляет около 140 долларов в месяц, в то время как я зарабатываю в несколько раз больше . будучи аспирантом здесь, в США.
  3. Визовые правила ужасно затрудняют переезд в другую страну для получения постдока, и мне легче продолжать жить в США, поскольку я уже нахожусь здесь на законных основаниях.
  4. Я планирую написать пару предложений с моим консультантом, чтобы я мог вырастить свой собственный пост-док.
  5. Работать на моего консультанта — сплошное удовольствие, и я был бы не против делать это бесплатно из-за умственной стимуляции, которую он обеспечивает (хотя я бы не хотел вечно работать бесплатно, хе-хе-хе :P)

Как мне поступить в этой ситуации? Я планирую попросить его оставить меня на безвозмездной основе, так как мне искренне нравится направление, в котором пошли мои исследования с тех пор, как я подписался на него 3 года назад!

Кто-нибудь еще сталкивался с такой бедой?

Что предлагает ваш консультант?
@JeffE Мой советник очень поддерживает, но иногда он немного рассеян, когда дело доходит до понимания невзгод иностранных студентов. У него не было слишком много международных. студенты, он склонен переоценивать время , которое есть у иностранных студентов. Это приводит к тому, что студент, как правило, начинает поиск работы немного позже (иностранным студентам рекомендуется начинать поиск работы как минимум за 4-6 месяцев до выпуска. Таким образом, после окончания учебы у меня либо есть очередь на работу, либо, по крайней мере, я я не начинаю с нуля в течение 90 дней безработицы, на которые я имею право)
4-6 месяцев? Обычно я рекомендую аспирантам начинать поиск работы примерно за 5-6 лет до выпуска.
@JeffE 5-6 лет . Хорошо... Для меня, как для иностранца, это совершенно непрактично. Я бы даже не знал, с чего начать. Кроме того, я был без поддержки и рыскал вокруг. Так что... не совсем. Этот совет, вероятно, сработает для местных студентов, но не для иностранных студентов, по крайней мере, в моем университете.
@JeffE: Ну, я думаю, это зависит от того, что вы подразумеваете под «поиском работы»: если вы имеете в виду представление о том, что человек хочет делать, и начать налаживать связи, может быть (хотя даже тогда в Европе степень доктора философии составляет всего 3 года). лет, и вы бы не стали искать академическую должность во время бакалавриата :)). В противном случае, для хорошего постдока я бы сказал, что от 6 месяцев до года должно быть достаточно, так как до этого финансирование обычно даже не обеспечивается :)
Механика поиска работы может занять всего 6 месяцев, но понимание вашего вероятного рынка труда, установление вашей репутации, установление контактов с потенциальными работодателями и / или авторами писем, а также проведение сногсшибательных исследований могут никогда не начаться . слишком рано. (И это совершенно не зависит от различий между местными и иностранными студентами.)

Ответы (2)

Я думаю, это действительно зависит от того, как долго вы планируете работать без зарплаты. Если вы подадите заявку на какие-то гранты в ближайшие месяцы и получите ответы, например, в феврале 2012 года, я думаю, можно пару месяцев поработать без зарплаты, но только потому, что вы ожидаете чего-то конкретного. Но я бы не рекомендовал находиться в такой ситуации, если нет конкретных ожиданий, потому что, помимо того, что вам могут понадобиться деньги на жизнь, это может быть еще и психологически тяжело, как для вашего консультанта, так и для вас самих (может быть, это просто меня, но мне было бы неловко просить кого-то сделать какую-то работу без какой-либо зарплаты, даже если этот человек хочет).

Вы говорите, что визовый режим затрудняет переезд из одной страны в другую, я не знаю, из какой вы страны, но наличие докторской степени обычно значительно облегчает этот процесс, особенно если вы приехали из США. У вас все еще есть более 6 месяцев, чтобы найти постдока, вам было бы лучше попытаться найти работу где-нибудь, познакомиться с новыми людьми, заняться чем-то другим, а тем временем поработать с вашим текущим консультантом над предложением, которое позволит вам вернуться с некоторым финансированием. Важным аспектом постдока является демонстрация вашей способности урезать нити фартука с вашим консультантом и показать, что вы можете работать с другими людьми.

Спасибо за Ваш ответ. Я индийский студент, и я проверил несколько университетов в ЕС, Канаде и т. д., и для меня практически невозможно поступить в эти университеты, поскольку они предпочитают принимать местных студентов, которым не нужна виза. Очевидно, я постараюсь написать предложение, чтобы у меня был постдок в 2013 году. И да, я изо всех сил стараюсь найти работу с постдоком. Я использую это?:)
Нет проблем :) Я знаю, что это вполне нормальное чувство - хотеть остаться в известном и хорошем месте, я просто хочу отметить, что в приложении очень ценится возможность двигаться и меняться (насчет выражения, я перевел его с Французский, не знаю, как часто он используется в английском :)). Насчет визы, понятно, будет сложнее, но не невозможно, при условии, что будет достаточно времени на оформление документов, может вам не повезло с предыдущими попытками!

Почему бы просто не обсудить идею остаться в вашей нынешней лаборатории с вашим консультантом? Не говоря уже о деньгах?

Если ваш консультант утверждает, что невозможно удержать вас из-за финансирования, вы можете упомянуть, что готовы делать это без оплаты. И если вы готовы сделать это бесплатно — и если вы уже обучены и у вас хорошие отношения — я не могу представить, что она/он откажутся.

С другой стороны, продолжайте искать другие варианты. Если вы разработаете что-то еще, ни ваш консультант, ни кто-либо еще не испытает обиды (или шока или удивления), если вы уйдете на оплачиваемую работу.

Перспектива работы на безвозмездной или добровольной основе с текущим консультантом после получения докторской степени
СпросиСетьПолитика конфиденциальности1y, 0v