Как не дать потенциальным работодателям связаться с моим нынешним работодателем?

В настоящее время я работаю в одном месте, но я решил переехать, поэтому я ищу работу на другом конце США. Я не сказал своему работодателю, что планирую переехать.

Я сейчас в новом городе, разговариваю с рекрутерами. Конечно, они хотят увидеть мое резюме.

Как мне рассказать им о моей текущей работе? Если я скажу им, кто мой работодатель, они могут позвонить в отдел кадров, чтобы проверить или что-то в этом роде, и сообщить моему работодателю, что я ищу работу. Это было бы в лучшем случае неловко.

Это должно всплывать постоянно. Как люди обычно поступают в этой ситуации?

Как указать работодателя в резюме? («Устоявшаяся организация?»)

Если я попаду на собеседование, можно ли сказать: «Я бы предпочел не раскрывать информацию о моем нынешнем работодателе в настоящее время?» Или это покажется неприемлемым?

Я никогда не сталкивался с работодателем, который пытался связаться с моим нынешним работодателем во время поиска работы, самая большая проблема, с которой я столкнулся, заключалась в том, чтобы предоставить профессиональные рекомендации, прежде чем сообщить моему нынешнему работодателю, что я ухожу. Как менеджер по найму, я понимаю, что немногие сотрудники сообщают своему нынешнему работодателю, что они увольняются, и никогда не попытаются связаться с ним (даже если я знаю кого-то в этой компании), пока не проверю рекомендации.

Ответы (2)

Продолжить

Вы обязательно должны назвать своего работодателя и перечислить свои обязанности в резюме. Никто не согласится, что вы храните эту информацию от них. Кроме того, проверка биографических данных в любом случае немедленно покажет эту информацию.

Просто скажите своему рекрутеру, что пока вы ищете новую работу, ваши нынешние работодатели не знают об этом, и вы хотите, чтобы они оставались в неведении об этом факте. Я не думаю, что они предали бы ваше доверие с этой точки зрения.

использованная литература

Когда я был в похожей ситуации, я поговорил с парой человек (старшим разработчиком и менеджером низшего звена примерно моего возраста), с которыми я дружил, и попросил их быть моими рекомендациями. Они отвечали на звонки и давали мне восторженные рекомендации, а компания ничего не знала.

Однако вы должны верить, что эти люди не продадут вас и не уволят. Так что, если у вас нет надежного человека, на которого можно было бы рассчитывать, просто скажите, что не можете никого назвать. У них не должно быть проблем с этим, но отсутствие других рекомендаций будет считаться против вас.

Удачи!

По моему опыту работы с заявлениями о приеме на работу, потенциальная компания спросила, могут ли они связаться с каждым из моих предыдущих работодателей. Вы можете просто сказать компании, что не хотели бы, чтобы они связывались с вашей нынешней компанией. В моем резюме я перечислил каждую компанию, как она есть. Вы хотите, чтобы ваш работодатель знал, где вы в настоящее время работаете, чтобы это не выглядело подозрительным в вашем заявлении.